签订合同需要多久时间？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问劳动合同签订时间多久

签订劳动合同最少能签订多久时间，劳动合同入职后要多久时间内签订法律上并没有规定劳动合同最少签订多长时间，想签订多久期限的劳动合同都是可以的，但是需要注意相应的试用期时间，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试...查看全文

问劳动合同签订时间规章要签需要多长时间

劳动合同签订时间规章要签三个月以上。根据《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六...查看全文

问签订购房合同需要多长时间？

答

购房合同应明确双方当事人信息、房屋状况、销售方式、价格、交付条件、装修标准、配套设施、产权归属、面积差异处理、产权登记等内容，以及争议解决和违约责任等事项。...查看全文

问中标后多长时间需要签订合同？

答

中标后一般是三十日内签合同。相关法律有规定，招标人和中标人应当自中标通知书发出之日起三十日内，按照招标文件和中标人的投标文件订立书面合同。招标人和中标人不得再行订立背离合同实质性内容的其他协议。中标通知书发出后多长时间签订合同 ...查看全文

问需要签订多长时间的劳动合同？

答

劳动合同签订几年没有明确法定规定，用人单位可与劳动者协商签订一年一次的合同。但是，根据《劳动合同法》第14条，劳动者有权在签订第3次劳动合同时要求签订无固定期限合同。根据《劳动合同法》第13条，固定期限合同是用人单位与劳动者约定合...查看全文

问签订第三次劳动合同需要签订多长时间的合同？

答

劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系的协议。分为固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限三种。《劳动合同法》规定，连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动...查看全文

问合同签订所需时间

答

这段内容主要介绍了合同签署时间和劳动合同签订的相关规定。如果书面合同没有明确签署时间，可以根据证据来认定签署时间，或者根据合同内容来确定签署时间。同时，如果劳动者签订了两份劳动合同，任何一方单位有权终止劳动合同。另外，如果股权转让...查看全文

问劳动合同的签订时间是多久

答

法律分析:劳动合同的签订时间是用工之日起一个月内。用人单位与劳动者的劳动关系自用工之日起建立，自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。法律依据:《《中华人...查看全文

问签订预售合同多长时间需要备案

答

签订预售合同后30天内需备案。合同成立后即生效，但若法律要求办理批准手续，则需遵守相关规定。如果一方未履行申请批准手续的义务，对方可以要求其承担相应责任。...查看全文

问签订预售合同多长时间需要备案

答

法律分析:签订预售合同后30日内需要备案。依法成立的合同，自成立时生效，但是法律规定应当办理批准等手续的，依照其规定。应当办理申请批准等手续的当事人未履行义务的，对方可以请求其承担违反该义务的责任。法律依据...查看全文

问您需要签订多长时间的劳动合同？

答

劳动合同的期限应在一个月内签订，逾期需支付最多十一个月的每月双倍工资；在签订劳动合同时需注意合同的规范性、岗位定位、底薪设定、病假工资约定、岗位调动规定和签订时间等问题。...查看全文

问合同签订后需要多长时间才生效？

答

签订合同后几天合同会生效合同一般自合同签订时生效。依法成立的书面合同，自合同成立时生效。但当事人对合同的效力可以约定附期限或者条件。附生效期限或条件的合同，自条件成就时或者期限到来时生效。双方签订合同后几天即生效一般依法成立...查看全文

问用工需要多长时间签订劳动合同

答

劳动者与用人单位可以就合同时间进行商议，没有统一规章。法律只要求用人单位在聘用一个月内与劳动者签订书面合同。此外，劳动者在用人单位连续工作满十年以上等特殊情况下可以要求签订固定期限劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第十条　建...查看全文

问签订劳动合同的时间间隔是多久？

答

劳动合同可根据双方协商签订，法律无具体规定。但当劳动者签订第3次劳动合同时，有权要求与用人单位签订无固定期限合同。根据《劳动合同法》，劳动者在连续工作满十年、初次实行劳动合同制度或企业改制时，以及连续订立两次固定期限合同时，应订立...查看全文

问劳动合同签订时间标准要签多长时间？

答

律师解答：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法...查看全文

问劳动合同签订时间标准要签多长时间？

答

法律解析：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法...查看全文

问劳动合同签订时间规定要签多长时间

答

劳动合同签订时间规定要签三个月以上。根据《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六...查看全文

问劳动合同签订时间规定要签多长时间？

答

律师分析：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法...查看全文

问劳动合同签订时间规定要签多少时间

答

问劳动合同签订时间规定要签多长时间

答

法律分析:劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。法律依据:《中华...查看全文