法律分析:拖欠工资的起诉方式:民事诉讼法规定的起诉方式有书面起诉和口头起诉两种。只有书写起诉状确有困难的，才可以口头起诉，由人民法院将原告口头陈述记入笔录，并告知对方当事人。法律依据:《中华人民共和...查看全文

包工头拖欠农民工工资 包工头拖欠劳动者工资报酬属于违法行为，结合您的陈述包工头已经出具了工资欠条可以作为证实拖欠工资的证实维权使用。根据你的陈述你是给个人老板包工头干活，与包工头构成劳务合同关系，依据《中华人...查看全文

法律分析：拖欠工资的起诉方式：民事诉讼法规定的起诉方式有书面起诉和口头起诉两种。只有书写起诉状确有困难的，才可以口头起诉，由人民法院将原告口头陈述记入笔录，并告知对方当事人。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行...查看全文

农民工追讨拖欠工资的法律程序如下：1）60日内向劳动仲裁委员会申请仲裁；2）收集证据，确认包工头身份；3）向法院提交诉讼状和证据立案；4）缴纳费用，等待法院受理并通知包工头提出答辩状；5）进行法庭调查、辩论、调解，最终进行判决。...查看全文

律师分析： 拖欠工资的起诉方式：民事诉讼法规定的起诉方式有书面起诉和口头起诉两种。只有书写起诉状确有困难的，才可以口头起诉，由人民法院将原告口头陈述记入笔录，并告知对方当事人。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动法》第四十八条...查看全文

异地拖欠工资如何起诉：1、投诉给当地劳动监察局；2、申请当地劳动争议仲裁委员会仲裁；3、有欠条可直接诉至法院。法律依据：《工资支付暂行规定》第十八条，劳动行政部门可要求支付工资、经济补偿和赔偿金。...查看全文

法律分析:拖欠农民工工资案件范围:有财产给付内容的涉及农民工的劳动争议案件；及农民工工资、劳动报酬的建设工程合同纠纷案件；以农民工为一方当事人的拖欠工资或劳动报酬案件；涉及农民工工资、劳动报酬及工伤认定的非诉行政执行案件；...查看全文

法律分析： 　　需要提交下列材料：（1）劳动仲裁申请书(详细陈述申请事项事实理由，一式两份或按被申请人人数提供；（2）申请人身份证明及复印件；（3）有委托代理人的，需当面签定并提交《授权委托书》，注明委托事项，同时提交受委托代理人...查看全文

法律分析：一、起诉拖欠工资需要的材料有哪些员工起诉公司拖欠工资时，需要准备下面的材料：1、起诉状。2、证明当事人主体资格的材料。当事人为自然人的，应提交身份证明资料，如身份证或户口本...查看全文

法律分析：员工起诉公司拖欠工资时，需要准备下面的材料： 1、起诉状。 2、证明当事人主体资格的材料。 当事人为自然人的，应提交身份证明资料，如身份证或户口本等的复印。 当事人为法人或其他组织的，应提交主体登记资料，如工商营...查看全文

按下列流程起诉： 一、向法院起诉索要工资的民事诉讼。 二、符合下列受理条件的法院受理立案： （一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织； （二）有明确的被告； （三）有具体的诉讼请求和事实、理由； （四）属于人民法院受...查看全文

一、起诉拖欠工资需要的材料有哪些员工起诉公司拖欠工资时，需要准备下面的材料：1、起诉状。2、证明当事人主体资格的材料。当事人为自然人的，应提交身份证明资料，如身份证或户口本等的复印。...查看全文

一、拖欠工资起诉准备的材料有哪些员工起诉公司拖欠工资时，需要准备下面的材料：1、起诉状。2、证明当事人主体资格的材料。当事人为自然人的，应提交身份证明资料，如身份证或户口本等的复印。...查看全文

1、起诉：向有管辖权的法院立案庭递交诉状。 2、立案审查：符合立案条件，通知当事人7日内交诉讼费，交费后予以立案;不符合立案条件，裁定不予受理，裁定驳回起诉。不服驳回起诉裁定，10日内向上级人民法院提出上诉。 3、起诉受理后 法院...查看全文

农民工工资被拖欠，单位应积极应诉并履行法院裁决。如单位拒不履行，农民工可申请强制执行。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第243条和第251条，民事判决、调解书等法律文书必须履行。如被执行人不履行，法院可采取查封、扣押、冻结、拍卖等...查看全文

律师分析： 1、起诉，即向有管辖权的法院立案庭递交诉状。 2、立案审查 符合立案条件，通知当事人7日内交诉讼费，交费后予以立案;不符合立案条件，裁定不予受理。 如果对裁定驳回起诉不服，10日内向上级人民法院提出上诉。 受理后，法院...查看全文

法律分析:1、起诉，即向有管辖权的法院立案庭递交诉状。2、立案审查 符合立案条件，通知当事人7日内交诉讼费，交费后予以立案;不符合立案条件，裁定不予受理。 如果对裁定驳回起诉不服，10日内向上级人民法院提出上诉。 ...查看全文

法律分析： 拖欠农民工属于民事纠纷，报警一般不能解决问题，建议向公司所在地劳动行政部门投诉。 法律依据 《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《劳动法》第五十一条 ...查看全文

法律分析：一、拖欠工资起诉流程和需要资料拖欠工程款后，承包人向人民法院起诉追讨工资款的，起诉的程序如下：(1)、起诉准备，主要是收集与案件有关的证据和写起诉书;(2)、向法院起诉。起诉前要确定法...查看全文

农民工要求拖欠工资的方法：1、协商要求：与工会或用工方协商；2、行政解决：向劳动监察部门举报；3、收集证据：工资条、打卡记录等；4、请律师调解、申请仲裁或提起诉讼。...查看全文