合同到期有失业金赔偿吗

律师回答
摘要:合同到期单位不续签的劳动者可以领取失业金作为赔偿,而自愿不续签的劳动者则无法获得失业金。失业金是失业保险机构按法定规定支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业期间失去工资收入的一种临时补偿。自愿不续签劳动合同意味着中断就业,因此无法领取失业金。
合同到期单位不续签的不享有失业金赔偿,劳动者自愿不续签的也不享有失业金赔偿。失业金是失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。劳动合同到期后,劳动者自愿不续签属于因个人意愿中断就业,因此无法领取失业金。
法律依据
《社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。第四十七条失业保险金的标准,由省、自治区、直辖市人民政府确定,不得低于城市居民最低生活保障标准。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
合同到期是否有失业金赔偿?

合同到期是否有失业金赔偿 不是合同到期就有失业金赔偿,失业人员符合下列条件的,可以从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职...查看全文

合同到期后是否有失业金赔偿?

合同到期单位不续签的有失业金赔偿,劳动者自愿不续签的没有失业金赔偿。失业金是失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。劳动合同到期劳动者自愿不续签属于因本人意愿中...查看全文

合同到期有失业金吗

法律分析: 合同到期可以领取失业金,但是要需要相应的条件: 1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; 2、非因本人意愿中断就业的; 3、已经进行失业登记,并有求职要求的。 法律依据 《中华人民共和国社会保险法》 第五十...查看全文

合同到期有失业金吗

法律分析:如果合同到期你主动不续签劳动合同,就不符合“非本人原因”的条件,即使缴费时间满一年也不可以领取。 1、按《失业保险条例》第十四条规定,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金: (一)按照规定参加失业保险,所在单位...查看全文

合同到期有失业金吗

根据社会保险法的相关规定,劳动者与用人单位之间签订的劳动合同到期可以领取失业金的,因合同到期而终止劳动合同不是因劳动者本人意愿而中断就业的事由,符合领取失业金的条件。但还需要在终止劳动关系前,用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年...查看全文

是不是合同到期就有失业金赔偿呢

合同到期单位主动解除的有失业金赔偿,同时缴纳失业保险应当满一年。劳动保障行政部门设立的经办失业保险业务的社会保险经办机构受理失业人员领取失业保险金的申请、审核确认领取资格后,核定领取失业保险金、享受其他失业保险待遇的期限及标准,发...查看全文

是不是合同到期就有失业金赔偿呢

合同到期后,如果单位主动解除合同,员工应满一年缴纳失业保险才能获得失业金赔偿。失业人员可以向劳动保障行政部门设立的社会保险经办机构申请领取失业保险金,经审核确认资格后,领取失业保险金和其他待遇。领取失业保险金的期限和标准将由经办机...查看全文

是不是合同到期就有失业金赔偿呢

合同到期时,如果单位主动解除合同,应当支付失业金赔偿,并且需要缴纳失业保险满一年。失业人员可以向劳动保障行政部门设立的经办失业保险业务的社会保险经办机构申请领取失业保险金。经过审核确认资格后,会核定领取失业保险金的期限和标准,并且...查看全文

合同到期有赔偿金吗?

法律解析: 劳动合同到期,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照《劳动合同法》第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。 【法律依据】: 《中华人民...查看全文

合同到期有赔偿金吗?

法律解析: 劳动合同到期,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照《劳动合同法》第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。 【法律依据】: 《中华人民...查看全文

合同到期有赔偿金吗?

律师分析: 劳动合同到期,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照《劳动合同法》第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。 【法律依据】: 《中华人民...查看全文

合同到期是否会导致失业金赔偿?

合同到期单位主动解除的有失业金赔偿,同时缴纳失业保险应当满一年。劳动保障行政部门设立的经办失业保险业务的社会保险经办机构受理失业人员领取失业保险金的申请、审核确认领取资格后,核定领取失业保险金、享受其他失业保险待遇的期限及标准,发...查看全文

合同到期后失业,是否有失业金?

合同到期自己不续签,单位不承担责任,无失业金。失业保险金领取需要条件:参保满1年、非个人原因中断就业、办理失业登记并有求职要求。失业保险金保障最基本的生活。不续签合同若是个人原因,失业无保障。...查看全文

"合同没到期,解除合同有失业金吗"

生活中,如果被公司辞退了我们称这样的人群为失业人群,如果失业的人购买了失业保险的是可以享有一定的赔偿的。那么合同没到期自愿辞职可以拿到失业金吗?想必这个问题有很多人都是不了解的,下面,让律师带大家一起来看看吧。 自愿和公司解除合...查看全文

合同到期不续签有失业金吗?

失业保险金,是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。失业保险金目的是为了保障失业人员的基本生活需要。失业保险金依法从失业保险基金中列支。如果劳动合同到期了,...查看全文

合同到期有失业金可以拿吗?

法律解析: 需要具体问题具体分析。领取失业金,要要符合相应的条件:失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;非因本人意愿中断就业的;已经进行失业登记,并有求职要求的。不符合上诉条件的不能领取失业金。 【法律依据】: 《中华...查看全文

合同到期不续签有失业金吗

如果合同到期主动不续签劳动合同,就不符合“非本人原因”的条件,即使缴费时间满一年也不可以领取。按《失业保险条例》第十四条规定,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费...查看全文

合同到期有失业金可以拿吗?

律师分析: 需要具体问题具体分析。领取失业金,要要符合相应的条件:失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;非因本人意愿中断就业的;已经进行失业登记,并有求职要求的。不符合上诉条件的不能领取失业金。 【法律依据】: 《中华...查看全文

合同到期失业可以领失业金吗?

合同到期失业可否领失业金?根据《失业保险条例》,只有非个人原因导致的失业才能领取失业金。如果合同到期主动不续签,不符合条件,无法领取。建议与单位协商,避免将原因归于个人,以符合领取条件。另一种方式是根据劳动合同法规定的情形辞职,如...查看全文

合同到期能领失业金吗

法律分析:合同到期还需要满足失业前缴纳失业保险费满一年、非因本人意愿中断就业的和已经进行失业登记,并有求职要求的条件才能领取失业金。失业金是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期...查看全文