申请工伤赔偿的需提交的材料清单

律师回答
摘要:工伤鉴定需要提供相关材料,包括工伤认定决定书、照片、身份证等,申请流程包括提交申请、审核材料、专家鉴定和通知结果等步骤,对鉴定结果不满可申请复查或重新鉴定,若公司未及时进行工伤认定可申请劳动仲裁或起诉法院。建议在必要时寻求专业律师协助。
一、去劳动局工伤鉴定需要什么材料
1、《工伤认定决定书》及复印件。
2、申请人正面免冠彩照一张。
3、身份证及复印件等身份证明资料。
4、两份《工伤职工劳动能力鉴定申请表》。
5、医院的首次诊断记录和出院小结。如医院首次诊断的病历等相关资料。
二、去办理办理工伤鉴定
因工负伤的初次鉴定和复查鉴定:用人单位工商注册地的区、县劳动能力鉴定委员会;
职业病鉴定的初次鉴定和复查鉴定:市劳动能力鉴定委员会;再次鉴定:市劳动能力鉴定委员会。
三、怎么申请工伤鉴定
在材料准备好之后,你要按照下面的步骤去:
1、用人单位或工伤职工,在伤情稳定或医疗终结后,可携带相关申请资料,至设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。资料应含《工伤认定决定书》及复印件、伤残职工身份证明资料、就医病历等一切相关资料。
2、劳动鉴定委员会在收到申请后,会对申请材料进行审核,若材料不全,会在5个工作日内一次性书面告知申请人补全。
3、劳动鉴定委员会审查资料齐全后,会组织专家进行鉴定,并作出鉴定结论。
4、劳动能力鉴定委员在作出鉴定结论之日起20日内,会将劳动能力鉴定结论及时送达工伤职工及其用人单位,并抄送社会保险经办机构。
职工对劳动鉴定委员会作出的鉴定结论不服的,可以向当地劳动鉴定委员会办公室申请复查;对复查结论不服的,可以向上一级劳动鉴定委员会申请重新鉴定。复查鉴定最终结论由省级劳动鉴定机构作出。
最后,现在去做伤残鉴定之前,要先去做工伤认定,所以,要是你公司没及时给你做工伤认定,导致错过这个时间,而且也不能在做伤残鉴定了,那么可以收集足够的证据去申请劳动仲裁。要是你对仲裁的结果也不满意的,那么可以去法院起诉。不过,要是你还有其他特殊情况的,建议最好在必要的时候找个专业律师介入。
延伸阅读
结语:劳动能力鉴定申请需要准备充分的材料,包括工伤认定决定书、身份证明资料、医疗记录等。根据不同情况,初次鉴定和复查鉴定分别由区县或市级劳动能力鉴定委员会负责。申请过程中,劳动鉴定委员会将审核材料并组织专家进行鉴定,最终将鉴定结论送达相关方并抄送社会保险机构。如对鉴定结论不满意,可申请复查或重新鉴定。若公司未及时进行工伤认定导致错过时机,可考虑申请劳动仲裁或起诉法院。对于特殊情况,建议寻求专业律师的帮助。
法律依据
工伤保险条例(2010修订):第五章 工伤保险待遇 第三十八条 工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。
工伤保险条例(2010修订):第六章 监督管理 第四十八条 经办机构按照协议和国家有关目录、标准对工伤职工医疗费用、康复费用、辅助器具费用的使用情况进行核查,并按时足额结算费用。
工伤保险条例(2010修订):第六章 监督管理 第五十条 社会保险行政部门、经办机构应当定期听取工伤职工、医疗机构、辅助器具配置机构以及社会各界对改进工伤保险工作的意见。

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