农村和城镇居民的残疾赔偿金计算方法根据法律规定，根据受诉法院所在地的人均收入和赔偿系数确定。赔偿期限根据年龄和赔偿方式而定。对于农村居民，赔偿期限最长为20年，最短为5年。对于城镇居民，赔偿金根据失去劳动能力程度或伤残等级确定，并...查看全文

残疾人保障金的计算公式及用途。根据《残疾人保障法》，保障金年缴纳额根据用人单位的残疾人就业比例和实际安排的残疾人就业人数计算。保障金用于补贴残疾人职业培训费用、奖励安置残疾人就业的单位、改善残疾人就业条件、扶持残疾人自主创业和社区...查看全文

根据上年用人单位在职职工人数、所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例以及上年用人单位时间安排的残疾人及就业人数，残疾人应缴纳的保证金等于上年用人单位在职职工年平均工资。...查看全文

根据伤残的严重程度，十级伤残赔偿标准分为合同未到期和劳动合同期满两种情况，赔偿金额为个月本人工资。具体赔偿数额根据政府统计部门公布的上一年度数据确定。当事人应查清相关数据以确定赔偿项目计算标准。...查看全文

残疾人就业保障金是为了保障残疾人权益，由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位缴纳的资金。保障金按下列公式计算:      (一)按...查看全文

残保金每个地区标准不一样，以下为四川残保金计算方式保障金按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积计算缴纳。计算公式如下：保障金年缴纳额=（上年用人单位在职职工人数1.6%-上年用人单位实际...查看全文

《劳动合同法》第八十七条规定，用人单位违反劳动合同法解除或终止劳动合同时，应支付劳动者经济补偿金，标准为违法解除或终止劳动合同经济补偿标准的二倍。经济补偿按劳动者在单位工作年限支付，每满一年支付一个月工资，不满一年按一年计算，不满...查看全文

土地出让金按土地性质区分，成交价的40%或60%。根据实际成交价和基准地价计算出让金，若成交价低于基准地价则按全部地价的40%计算。划拨土地使用权成本价格占最高比例不得超过60%。税费计算方法与出让金一致。如受让人对出让金有异议，...查看全文

残疾人保障金如何计算：残疾人就业保障金计算公式：该年度应缴残疾人就业保障金＝[在职职工年汇总人数安置比率0.8%－安置残疾人年汇总人数]*上一年度月社平工资*60%*（1－减免比率）。其他注意事项：1.残疾人就业保障金按年进行申报...查看全文

个人调节税是对在中国境内有住所的个人收入征收的一种税，旨在调节收入水平、实现社会公平，促进经济和社会稳定发展。个人所得税的计算方法包括月薪和年终奖的税后收入计算公式，应税项目包括工资、薪金、承包收入、劳务报酬、财产租赁、专利权转让...查看全文

法律解析： 残疾赔偿金内容包括：1、医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费；2、康复治疗费、辅助器具费、生活护理费；3、停工留薪期工资；4、一次性伤残补助金；5、伤残津贴；6、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。7...查看全文

律师解答： 残疾赔偿金内容包括：1、医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费；2、康复治疗费、辅助器具费、生活护理费；3、停工留薪期工资；4、一次性伤残补助金；5、伤残津贴；6、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。7...查看全文

法律分析： 残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度以及伤残等级的不同，赔偿金的数额也有不同，伤残等级越高的，赔偿金数额越高。若是受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作...查看全文

申请残疾人保障金需要具备一定的条件，必须与单位正式职工签订1年合同的，北京地区残疾人保障金的征收标准为例，关于参加人保障金的详细内容请阅读下文。 残疾人保障金计算 凡安排残疾人就业达不到规定比例的用人单位，按其差额人数全额征收保...查看全文

法律分析：残疾人保障金按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积计算缴纳。上年用人单位在职职工年平均工资，按用人单位上年在职职工工资总额除以用人单位在职职工人数计算。...查看全文

残疾人就业保障金如何计算? 根据《财政部国家税务总局中国残疾人联合会关于印发《残疾人就业保障金征收使用管理办法》的通知》(财税〔2015〕72号)第八条规定：“保障金按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在...查看全文

保障金按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积计算缴纳。计算公式如下：保障金年缴纳额=（上年用人单位在职职工人数X所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例 - 上年用人单位...查看全文

法律分析：凡安排残疾人就业达不到规定比例的用人单位，按其差额人数全额征收保障金;差额不足一人的，按差额比例计算缴纳。用人单位安排一名盲人按2人计算。应缴纳的保障金=(单位上年度在职职工总数×1.5%-已安排残疾职工人数)×本地区上...查看全文

一、残保金如何计算 《残疾人就业保障金征收使用管理办法》 第八条保障金按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积计算缴纳。计算公式如下： 保障金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×所在地省...查看全文

法律分析： 残疾人保障金的计算公式为： 残疾人保障金=（上年用人单位在职职工人数 X 所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例 - 上年用人单位时间安排的残疾人及就业人数）X 上年用人单位在职职工年平均工资。 ...查看全文