《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第20条规定了误工费的计算方式和确定标准。根据该规定，误工费的计算公式为：误工费赔偿金额=误工收入(天/月/年)×误工时间。关于误工收入的确定，分为有固定收入和无固定收...查看全文

根据被打轻微伤赔偿误工费的标准，如果受害人有固定收入，那么误工费将等于误工时间乘以其固定收入。如果受害人没有固定收入但能证明其最近三年平均收入状况，那么误工费将等于误工时间乘以最近三年的平均收入。如果受害人没有固定收入且无法证明其...查看全文

轻微伤赔偿误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。有固定收入的按实际减少收入计算，无固定收入的按最近三年平均收入计算，无法证明平均收入的可参照当地行业平均工资计算。...查看全文

被打轻微伤误工费赔偿标准及包含项目。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，有固定收入者按实际减少的损失计算，无固定收入者按最近三年平均收入水平计算。误工费包括工资、资金、津贴、课酬等，全日制和兼职工作...查看全文

法律分析：轻伤二级误工费的赔偿标准是：有固定收入的，误工费=误工收入（天/月/年）×误工时间；无固定收入受害人能证明其最近三年平均收入状况的，误工费=误工时间（天）×最近三年；无固定收入受害人不能证明其最近三年平均收入状况...查看全文

根据法律规定，轻微伤误工费的赔偿时间应根据受害人接受治疗的医疗机构证明确定。赔偿义务人应支付受害人从遭受伤害到完全治愈期间因无法工作而减少的收入。此外，侵害他人造成的人身损害还应赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等...查看全文

误工费赔偿的计算公式为：误工费赔偿金额=误工收入×误工时间。确定误工收入分为有固定收入和无固定收入两种情况，而误工时间由医疗机构证明确定，对于持续误工的情况，计算至定残日前一天的收入。...查看全文

1、受害人被打成轻微伤，误工费的赔偿标准是受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明近三年的平均收入状况的，则可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工...查看全文

法律分析：误工费赔偿标准根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。法律依据：《最高人民法院关于审理人身...查看全文

法律分析：被打轻微伤赔偿误工费标准是：_x000D_ 1.有固定收入的，误工费=误工收入×误工时间；_x000D_ 2.无固定收入受害人能证明其最近三年平均收入状况的，误工费=误工时间×最近三年的平均收入；_x000D_ ...查看全文

法律分析：轻伤二级误工费的赔偿标准：根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。法律依据：《最高人民法院...查看全文

根据我国法律规定，受害人的误工费赔偿根据其误工时间和收入状况确定。误工时间由医疗机构证明，受害人有固定收入则按实际减少的收入计算，无固定收入则按最近三年平均收入或相近行业平均工资计算。至于交通事故误工费的最长期限，法律未做具体规定...查看全文

法律分析： 工伤误工费赔偿标准：由单位按受伤前的月工资标准支付，一般不超过12个月，伤情严重或情况特殊，经劳动鉴定委员会确认后，最长期间不超过24个月。 法律依据： 《工伤保险条例》第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业...查看全文

律师分析： 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长...查看全文

律师分析： 工伤是没有误工费赔偿的，只有停工留薪期工资。根据《工伤保险条例》规定，职工如果因工伤不能工作，需要暂停工作接受治疗的，在停工留薪期间原工资福利待遇不变。《工伤保险条例》第三十三条规定：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病...查看全文

法律分析： 　　1、《工伤保险条例》第三十一条规定：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的...查看全文

法律分析：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。也就是说停工留薪期的误工费按照正常上班时的工资发放。...查看全文

轻微伤赔付的误工费计算方法根据受害人是否有固定收入而定，有固定收入的按实际减少的收入计算，无固定收入的按最近三年平均收入计算，无法证明平均收入的可参考同地区行业平均工资。...查看全文

律师分析： 当事人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。实际减少的收入必须是实际丧失的收入，包括工资、奖金、津贴、课酬、合法的兼职收入等，但一般不包括企业经营者作为受害者时所丧失的经营损失和特殊工种的补助费。当事人无固定收入...查看全文

律师分析:当事人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。实际减少的收入必须是实际丧失的收入，包括工资、奖金、津贴、课酬、合法的兼职收入等，但一般不包括企业经营者作为受害者时所丧失的经营损失和特殊工种的补助费。当事人无固...查看全文