律师分析：
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；
2、可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导
【法律依据】：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
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律师分析:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；2、可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支...查看全文
律师分析： 辞职不退押金的劳动者可以到劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。收取劳动者押金本身就是违法的，单位不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物，如果劳动者离职后不退还押金的更是违法的。 【法律依据】： 《中华人民...查看全文
律师解答： 辞职不退押金的劳动者可以到劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。收取劳动者押金本身就是违法的，单位不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物，如果劳动者离职后不退还押金的更是违法的。 【法律依据】： 《中华人民...查看全文
律师分析:辞职不退押金的劳动者可以到劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。收取劳动者押金本身就是违法的，单位不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物，如果劳动者离职后不退还押金的更是违法的。法律依据...查看全文
律师分析： 辞职不退押金的劳动者可以到劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。收取劳动者押金本身就是违法的，单位不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物，如果劳动者离职后不退还押金的更是违法的。 【法律依据】： 《中华人民...查看全文
律师解答： 辞职不退押金的劳动者可以到劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。收取劳动者押金本身就是违法的，单位不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物，如果劳动者离职后不退还押金的更是违法的。 【法律依据】： 《中华人民...查看全文
劳动者离职时，用人单位不退还工资押金，劳动者可与其协商要求退还；否则劳动行政部门将责令其退还并处罚款；如造成损害，用人单位需承担赔偿责任。《中华人民共和国劳动合同法》第八十四条规定了以上法律依据。用人单位扣押劳动者证件、收取财物或...查看全文
律师解答： 辞职不退押金的劳动者可以到劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。收取劳动者押金本身就是违法的，单位不得要求劳动者提供担保或者以上其他名义向劳动者收取财物，如果劳动者离职后不退还押金的更是违法的。 【法律依据】： 《中华人...查看全文
法律分析:单位在劳动者离职时不退工资押金的，劳动者可以向当地的劳动监察行政部门投诉，由该行政部门责令其限期退还，并对其处以罚款；或者劳动者可以与单位协商解决。法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法》》第八十...查看全文
劳动者离职后，单位收取的押金是可以退还的。若单位拒绝退还，劳动者可以向劳动局投诉，劳动局将责令单位限期退还，并处以罚款。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十四条规定，单位违法扣押劳动者证件或财物的，应退还并受罚款；若扣押劳动者档...查看全文
法律分析：一、辞职押金不退怎么办？1、从公司离职时押金不退的，可以到劳动局投诉。2、法律依据：《中华人民共和国劳动法》第八十五条，县级以上各级人民政府劳动行政部门依法对用人单位遵守劳动法律、法规...查看全文
律师分析:从公司离职时押金不退的，可以到劳动局投诉。任何组织和个人对于违反劳动法律、法规的行为有权检举和控告。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第九条 用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民...查看全文
法律分析：辞职后押金可以退还。依据国家相关法律法规的规定，用人单位不能收取劳动者的财物（押金），若存在收取押金的，用人单位应当退还给劳动者。拒不退还的，劳动者可向劳动行政部门（劳动监察大队）投诉。法律依据：《中华人民共...查看全文
如何应对押金不退的问题，包括双方协商、法律仲裁和报警处理等方法；对于有合同的情况，需根据押金性质来处理；押金和定金的区别在于性质、法律规定和制裁后果等。遇到押金不退问题时，应通过合法途径保护自己的权益。...查看全文
律师分析： 要看签订的合同，如果合同上明确约定了未到期不能退或者提前退房不能退押金，退押金就比较困难了；和房东协商解决；一般来说租房押金是双方协商的结果，押金法律并未规定其性质，是由民间因应交易上的需求而产生的一种制度，一般认为是...查看全文
入职交押金一般是不合法的，除非有明确的协议或合同规定。如果您有证据证明您已经交了押金，而公司没有按照约定退还，您可以向劳动仲裁部门申请仲裁，或者向法院起诉。 仲裁和起诉是两种不同的解决劳动纠纷的方式。仲裁是由劳动仲裁委员会根据双方...查看全文
退房押金不退的处理方式如下: 1、双方协商解决，租房押金能不能要回，此时需要明确押金的性质，如果是物品保全，一般可以要回，如果约定是违约金，当事人则要...查看全文
退房押金不退的处理方式如下：1、双方协商解决，租房押金能不能要回，此时需要明确押金的性质，如果是物品保全，一般可以要回，如果约定是违约金，当事人则要不回；2、当事人可以到法院起诉，租房双方签订房屋租赁合同，...查看全文
一.退租房东不退押金怎么办 1.退租房东不退押金，可以先协商解决，解决不成的，可以向被告住所地人民法院提起诉讼，通过法律的途径解决。房屋租赁合同没有明确押金的性质或规则，则押金作为租赁预付款处理，无论如何都要返还的。 2.法律依据...查看全文
买车押金不退不可以报警。买车定金不退属于民事纠纷，双方不能协商解决的情况下，应当通过诉讼解决，公安机关不应受理报警。若是给付定金的一方不履行债务，致使不能实现合同目的的，是无权请求返还定金，因此卖车行不退还定金的理由是正当的。押金...查看全文
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