律师分析： 暑假期间学校会安排专门的老师值班。 每到假期开始时，学校都会把学校的值班表包括值班老师姓名、手机号，上报中心校和教育局，每一天都专门的带班领导和值班老师，实行谁值班谁负责，哪一天学校出了问题就由那天的值班老师负责，同时...查看全文

法律解析： 暑假期间学校会安排专门的老师值班。 每到假期开始时，学校都会把学校的值班表包括值班老师姓名、手机号，上报中心校和教育局，每一天都专门的带班领导和值班老师，实行谁值班谁负责，哪一天学校出了问题就由那天的值班老师负责，同时...查看全文

律师解答： 工作了都是有工资的，按照员工干了多少天发多少天的工资，以工资标准计算单天的工资额。用人单位未与劳动者签订劳动合同，并且不支付其工资的，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明，只要证明双方之间劳动关系的，劳动者就...查看全文

法律解析： 工作了都是有工资的，按照员工干了多少天发多少天的工资，以工资标准计算单天的工资额。用人单位未与劳动者签订劳动合同，并且不支付其工资的，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明，只要证明双方之间劳动关系的，劳动者就...查看全文

法律解析： 工作了都是有工资的，按照员工干了多少天发多少天的工资，以工资标准计算单天的工资额。用人单位未与劳动者签订劳动合同，并且不支付其工资的，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明，只要证明双方之间劳动关系的，劳动者就...查看全文

法律解析： 工作了都是有工资的，按照员工干了多少天发多少天的工资，以工资标准计算单天的工资额。用人单位未与劳动者签订劳动合同，并且不支付其工资的，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明，只要证明双方之间劳动关系的，劳动者就...查看全文

律师分析： 工作了都是有工资的，按照员工干了多少天发多少天的工资，以工资标准计算单天的工资额。用人单位未与劳动者签订劳动合同，并且不支付其工资的，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明，只要证明双方之间劳动关系的，劳动者就...查看全文

律师解答： 寒假假期一般1个月左右。但在寒冷的中国东北地区及其他高纬度地区,有时多达45天左右,多者甚至会两个月左右。每年农历腊月初十左右,各学校开始放假,至元宵节后寒假结束。 每年六月下旬或七月中旬(学年完结后)至八月底或九月初...查看全文

法律解析： 寒假假期一般1个月左右。但在寒冷的中国东北地区及其他高纬度地区,有时多达45天左右,多者甚至会两个月左右。每年农历腊月初十左右,各学校开始放假,至元宵节后寒假结束。 每年六月下旬或七月中旬(学年完结后)至八月底或九月初...查看全文

你好。法律分析:学校后勤人员不享有暑假。教师有寒暑假，但工人是否有法律没有规定，要看学校的规定。应当按照您与学校签订的劳动合同约定来判断，并不是所有后勤人员都享受寒暑假.根据工作性质，后勤人员及保安人员，不宜享受寒暑假，且寒暑假只...查看全文

法律分析：一、学校休产假寒暑假也包括吗1、各地方政策不同，学校规定也不一样。教师产假不包括寒暑假。《劳动保险条例细则》规定：女职工休产假，不论是正常产还是小产一律包括星期日与法定节假日在内，不再补假。2、另...查看全文

在我们身边有公立学校,也有私立学校,虽然这两种学校都是教书育人,但是因为性质不一样,所以在开工资方面也是有差异的。私立学校也是有寒暑假的,我们都知道正式的老师在寒暑假是有工资的,那么私立学校当老师寒暑假有工资吗?下面我们请给我们介...查看全文

律师解答： 寒假假期一般1个月左右。但在寒冷的中国东北地区及其他高纬度地区，有时多达45天左右，多者甚至会两个月左右。每年农历腊月初十左右，各学校开始放假，至元宵节后寒假结束。 每年六月下旬或七月中旬（学年完结后）至八月底或九月初...查看全文

律师解答： 根据国家教委关于女教师产假有关问题的复函，女教师产假若正值寒假期间，其寒假休假时间可以顺延。请各地根据学校实际情况执行。所以教师的产假不包括寒暑假。 【法律依据】： 《中华人民共和国妇女权益保障法》 第二十六条 任何...查看全文

律师解答： 原则上寒暑假对于学校教职工来说是由于工作性质安排的休息日，并不是国家法定假日，所以说跟产假没有冲突。只能按照产假休息，能不能对重叠的假期另外安排补假。由各学校视具体情况而定。 【法律依据】： 《中华人民共和国人口与计...查看全文

律师解答： 开学最初的14天内，相关教学计划采取线上教学为主、线下教学为辅的教学模式。两周后再开展线下教学等室内活动。本科教育工作组、研究生教育工作组、学历留学生工作组要提前科学制定新学期的教学计划；广大教师要充分做好新学期线上线...查看全文

律师解答： 原则上寒暑假对于学校教职工来说是由于工作性质安排的休息日，并不是国家法定假日，所以说跟产假没有冲突。只能按照产假休息，能不能对重叠的假期另外安排补假。由各学校视具体情况而定。 【法律依据】： 《中华人民共和国人口与计...查看全文

律师解答： 可以举报。教育局发布紧急通知重申中小学寒假时间，要求各地各中小学校必须严格执行市教育局关于中小学放假时间的统一要求，义务教育阶段普通中小学，特教学校，幼儿园正式开学，禁止学校集体补课行为。有类似违规行为的学校要立即纠正...查看全文

律师分析:有，《劳动法》规定法定节假日安排劳动者加班，单位应支付不低于300%的工资报酬。寒暑假，是教师法赋予教师的法定带薪假期。所以，学校安排教师在寒暑假加班值班的，应该依法支付加班费。法律依据:...查看全文

律师解答： 教师群体的寒暑假一向被打工人们羡慕的不得了，不少小伙伴也是因为寒暑假而想报考教师。至于在职教师们，则表示“寒暑假是用来回血的”，可见寒暑假对教师们来说有多么的重要。可寒暑假的学校托管势必要“入侵”教师们的假期，会为教师...查看全文