法律分析:职工早退回家，如果在回家的路上受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤不符合这一条件的，则不能认定为工伤。法律依据:《工伤保险条例》 第十四条...查看全文

法律解析： 职工早退回家，如果在回家的路上受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤不符合这一条件的，则不能认定为工伤。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一...查看全文

法律分析:如果职工提前下班是经过了用人单位的同意的，此时回家途中受到非本人主要责任的交通事故的，可以算工伤。但如果没有经过用人单位同意，自己私自提前下班的，则不算工伤。法律依据:《《工伤保险条例》》第十四条...查看全文

律师分析： 职工早退回家，如果在回家的路上受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤不符合这一条件的，则不能认定为工伤。 【法律依据】： 《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一...查看全文

要视情况而定。上下班途中认定工伤的条件：一、必须是在上下班的规定时间发生的交通事故;二、必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故;三、必须是本人没有责任或者不是主要责任;四、必须是因机动车而引起的道路交通事故。 职工下班途中受伤是...查看全文

关于孕妇工作期间受惊吓早产算不算工伤的问题，需要具体情况具体分析。上班期间如果是因为工作原因受伤导致的早产，可争取工伤认定及赔偿，如果没有其他原因诱发的早产，就不属于工伤意义上的受伤，具体情况下应当由工伤认定部门结合实际情况来进行...查看全文

律师分析： 算，下班途中受伤的，一般可以认定为工伤，根据工伤保险条例规定，在上下班途中，收到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，可以被认定为工伤，如非上述原因摔伤的，仅仅是因为走路不小心摔倒受伤，则...查看全文

上下班途中受伤算工伤吗 取决于是否是受到机动车事故伤害的，如果不是，只是自己的原因摔伤等则不属于工伤。“上下班途中受伤”只有受到机动车事故伤害的，才能定为工伤。根据我国的《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定...查看全文

算，下班途中受伤的，一般可以认定为工伤，根据工伤保险条例规定，在上下班途中，收到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，可以被认定为工伤，如非上述原因摔伤的，仅仅是因为走路不小心摔倒受伤，则未必可以认定...查看全文

法律分析：职工下班途中满足以下条件认定为工伤：在上下班的规定时间内；在上下班的必经线路上；本人没有责任或者不是主要责任；因机动车而引起的道路交通事故。法律依据：《工伤保险条例》第十四条_x000D_...查看全文

上下班途中自己摔伤不算工伤，必须满足条件：在上下班途中发生非本人主要责任的交通事故；申请工伤认定需在30日内提出；工伤认定决定需在60日内作出。劳动者需承担个人责任，公司不负赔偿责任。劳动关系形成后，下班后职工有自己的活动空间，公...查看全文

员工上下班路上受伤是否算工伤需满足三个条件：在合理时间、合理路线的“上下班途中”；伤害由交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故造成；事故非本人主要责任。交通事故工伤应先按《道路交通安全法》处理，再由工伤保险基金支付。医疗费由责...查看全文

法律解析： 上下班途中自己摔跤受伤不算工伤。上下班途中受伤的只有是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才属于工伤，其他情况受伤的不认定为工伤。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 第十四条 职工有...查看全文

律师分析： 上下班途中自己摔跤受伤不算工伤。上下班途中受伤的只有是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才属于工伤，其他情况受伤的不认定为工伤。 【法律依据】： 《工伤保险条例》 第十四条 职工有...查看全文

上下班途中受伤是否认定为工伤，根据工伤保险条例规定，只有在受到非本人主要责任的交通事故或特定交通工具事故伤害时才能认定为工伤。其他情况如摔倒受伤则未必可以认定为工伤。...查看全文

师解答 下班途中受伤是否算工伤，需要根据具体情况进行分析。根据《工伤保险条例》第十四条规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。 根据《最高人民法院关于审理工...查看全文

上下班途中自己摔伤不算工伤，因为只有在受到非本人主要责任的交通事故或特定事故伤害时才能认定为工伤。个人摔伤属于个人责任，无法追究他人责任或认定为工伤。...查看全文

1、上下班途中自己受伤一般不属于工伤。2、职工上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害申请认定工伤的，申请人需要提供公安交通管理部门或其他相关部门出具的交通事故认定书，且认定书中受伤职工承担的...查看全文

律师分析:需要结合具体情况讨论。在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。法律依据:《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的，应当...查看全文

工伤范围包括职工在工作时间和工作场所内受伤，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受伤，履行工作职责受到暴力等意外伤害，患职业病，因工外出期间受伤或发生事故下落不明，以及在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运...查看全文