用人单位不能以超过仲裁时效为理由拒付工伤赔偿金。双方达成赔偿协议后，如一方不履行，另一方可直接向法院起诉，不需经过劳争议仲裁程序，也不受申请仲裁期限限制。...查看全文

当事人签订赔偿协议后，如协议未履行，可先协商解决，如协商不一致可提起仲裁或民事诉讼。当事人也可通过和解或调解解决合同争议。如不愿和解或调解，可根据仲裁协议向仲裁机构申请仲裁。涉外合同可向中国或其他仲裁机构申请仲裁。如无仲裁协议或无...查看全文

律师分析： 当事人双方协商达成的，达成协议不履行的，或者协议未经工伤认定、劳动能力鉴定前提下作出，或者协议存在欺诈、胁迫、乘人之危和显失公平的，可以申请劳动争议仲裁，对仲裁裁决不服可以向人民法院提起诉讼；经劳动争议仲裁委员会调解达...查看全文

当事人双方协商达成的，达成协议不履行的，或者协议未经工伤认定、劳动能力鉴定前提下作出，或者协议存在欺诈、胁迫、乘人之危和显失公平的，可以申请劳动争议仲裁，对仲裁裁决不服可以向人民法院提起诉讼；经劳动争议仲裁委员会调解达成协议的，协...查看全文

工伤职工可向劳动部门投诉追求强制工伤赔偿。在遭受事故伤害时，应及时就医并向劳动保障部门提交工伤认定申请。如对认定结果不满意，可申请行政复议或提起行政诉讼。...查看全文

工伤赔偿协议达成后单位不履行，劳动者可向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。根据《劳动争议调解仲裁法》第五条，劳动争议可通过协商、调解、仲裁等合法途径解决。如果调解不成或仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。...查看全文

离婚协议不执行可起诉，需满足起诉条件：与案件利害关系、明确被告、具体诉讼请求和事实、法院受理范围。离婚协议不属于可强制执行的司法文书，只能提起诉讼要求对方履行协议。自愿离婚需到登记机关申请，协议中的财产分割具有法律约束力。...查看全文

签订协议后对方不履行义务的解决办法：1、协商沟通，促使对方履行义务；2、向法院提起诉讼，要求履行或解除协议，并赔偿违约金。签订协议的原则：1、平等原则，必须充分协商达成一致；2、自愿原则，合法情况下自愿约定；3、公平原则，根据公平...查看全文

达成调解协议后，一方当事人不履行，另一方当事人可申请仲裁；超过15日申请仲裁期限，应履行协议，否则承担责任。申请支付令程序：债权人向法院申请支付令，经审核受理后通知债权人，法院向债务人发出支付令。根据《民事诉讼法》第214条规定，...查看全文

事故当事人在公安交警部门主持调解当中达成的损害赔偿调解协议，属于合同法规定的民事合同的性质，具有合同的法律效力，当事人应当依法履行该调解协议。依照现行《道路交通安全法》及其《实施条例》的规定，当事人对调解书生效后不履行的，可以向人...查看全文

根据《国有土地上房屋征收补偿条例》第二十条规定，政府不履行征收补偿协议的，被征收人可以向人民法院申请执行征收补偿协议。拆迁前应当给予补偿。作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予补偿后，被征收人应当在补偿协议或者补偿决定规...查看全文

民法典规定，若男方离婚后未能执行离婚协议，女方有权持离婚协议书向法院提起诉讼。若对方仍然未能履行承诺，女方可申请强制执行。双方在离婚协议中自愿签订的协议对双方都具有法律约束力，因此务必认真履行。此外，女方在怀孕期间签订的离婚协议书...查看全文

离婚协议书的履行问题：当事人可起诉至法院要求履行离婚协议，法院应受理。离婚协议具有法律约束力，对财产分割等事项产生效力。法院会撤销欺诈、胁迫下签订的协议，否则判决按协议履行。孩子抚养费等纠纷需以未成年子女为原告，父母作为代理人参加...查看全文

离婚登记后，若一方未按照离婚协议书的规定履行责任，另一方有权撰写起诉状，收集相关证据，并向具有管辖权的人民法院提起诉讼。夫妻离婚协议一方不执行的，另一方可以向法院起诉。法院判决后，对方仍不履行的，还可以向法院申请强制执行。离婚协议...查看全文

老板违法赔偿，建议向劳动局投诉。先工伤认定，再申请伤残等级鉴定。向劳动部门申请劳动仲裁，要求支付各项费用。《仲裁法》第9条规定，拖欠工资和赔偿金的可投诉。...查看全文

用人单位不能以超过仲裁时效为理由拒付工伤赔偿金。根据劳动争议处理条例，双方可协商解决劳动争议，达成赔偿协议后可直接起诉，不受仲裁时效限制。工伤赔偿私了协议无效的情况包括在未经认定和鉴定前做出协议、存在不公平、误解或欺诈情况，以及违...查看全文

交通事故对方全责,对方不肯出钱,可以通过民事诉讼来追讨赔偿。法院将判定对方责任,如果对方在规定期限内没有支付欠款,可以向法院申请执行。如果对方仍然在规定期限内没有履行义务,法院可以依法划拨、冻结对方的财产以偿还赔偿。...查看全文

工伤赔偿未按时支付，可先协商，协商不成可起诉。根据我国法律，法院可追究刑事责任并强制执行财产偿还工伤赔偿。法院有权查询、扣押、冻结、划拨、变价财产，但范围应符合被执行人的履行义务。执行决定需裁定并发出协助执行通知书，相关单位必须配...查看全文

法律分析:未履行工伤赔偿协议属于劳动争议，对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。因为不可抗力等理由仲裁时效...查看全文

签订协议后对方不履行义务，可先协商解决，若协商不成可起诉。协议需满足法律效力要求，双方自愿且合法。对方违约可通过沟通争取履行，如无效可向法院起诉，要求履行或解除协议并赔偿。起诉需提交起诉状，包括双方信息、请求、事实理由、证据来源。...查看全文