律师分析： 根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》，国有企业职工的直系亲属死亡时，企业应该根据具体情况，酌情给予职工1～3天的丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。根据路程远近，企业还应另外给予职工...查看全文

律师解答： 根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》，国有企业职工的直系亲属死亡时，企业应该根据具体情况，酌情给予职工1～3天的丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。根据路程远近，企业还应另外给予职工...查看全文

国有企业应根据规定给予职工丧假和路程假，直系亲属死亡时可休1-3天丧假，父母、配偶和子女均属于直系亲属。根据路程远近，还需给予路程假。职工在假期间，工资应照常发放，不扣满勤奖。...查看全文

临时工在实行劳动合同制度后应享有与正式工相同的待遇，包括福利、带薪年休假等权利。根据《职工带薪年休假条例》和《中华人民共和国劳动法》的规定，临时工累计工作年限满一年的，应享有带薪年休假的权利。劳动者还享有平等就业、劳动报酬、休息休...查看全文

年终奖非法律强制，单位可自行决定是否给予，但若合同约定则应按标准发放。患病期间，单位需支付病假工资或疾病救济费，可低于最低工资标准但不低于80%。...查看全文

法律分析：一、外婆去世能享受丧假吗1、《劳动法》里爷爷奶奶外公外婆死亡没有规定有丧假。丧假一般是职工的直系亲属死亡时给予的假期，如父母、配偶、子女的死亡。由用人单位根据实际情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的...查看全文

一、外婆去世能享受丧假吗 1、《劳动法》里爷爷奶奶外公外婆死亡没有规定有丧假。丧假一般是职工的直系亲属死亡时给予的假期，如父母、配偶、子女的死亡。由用人单位根据实际情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的丧假。 2、法律依据...查看全文

岳父母去世没有国家规定的丧假，但用人单位可自行决定是否给予。丧假期间，根据劳动法和工资支付规定，用人单位应按合同规定支付工资。虽然国家对非国营企业职工丧假天数没有具体规定，但劳动者有权享受带薪休丧假。...查看全文

外公去世可以享受丧假，根据国家劳动总局和财政部的通知，不仅国营企业职工，各类用人单位及其劳动者也适用，丧假范围扩大至直系亲属包括祖父母、外祖父母等。...查看全文

法律分析:外婆去世一般不能享受丧假。用人单位给予劳动者丧假，一般是职工的直系亲属，如:父母、配偶和子女死亡时，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的丧假。法律依据:《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的...查看全文

爷爷奶奶去世不符合国家丧假规定，但国有企业职工可根据具体情况获得1-3天的丧假，包括父母、配偶和子女的直系亲属。此外，根据路程远近，还可获得路程假。在休丧假和路程假期间，企业应继续支付工资。各地方政策也有相关规定，例如广东省企业职...查看全文

律师分析： 首先应该明确，年终奖本身不是法律强制的，单位给是情分，不给是本分，除非年终奖写进合同，并约定发放标准，在这样的前提下，单位不能单方面对年终奖发放情形予以变更。职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关...查看全文

法律分析:请了病假一般能继续享受年终奖，由用人单位规章制度决定，法律没有明确的规定。年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励，是对一年来的工作业绩的肯定。用人单位应根据本规定，通过与职工大会、职工代表大会或者其他形式协商...查看全文

律师分析： 征地拆迁的补偿标准不是固定的，没有统一的计算标准，因为需要参考的因素非常多，如市场价格、政策等，当然，确定补偿数额还是和当事人协商确定最好，这样不会因此产生补偿纠纷。一般拆迁补偿标准的调整由市县人民政府公布。我国法律规...查看全文

征地拆迁的补偿标准不是固定的，没有统一的计算标准，因为需要参考的因素非常多，如市场价格、政策等，当然，确定补偿数额还是和当事人协商确定最好，这样不会因此产生补偿纠纷。一般拆迁补偿标准的调整由市县人民政府公布。我国法律规定各地政府应...查看全文

法律解析： 征地拆迁的补偿标准不是固定的，没有统一的计算标准，因为需要参考的因素非常多，如市场价格、政策等，当然，确定补偿数额还是和当事人协商确定最好，这样不会因此产生补偿纠纷。一般拆迁补偿标准的调整由市县人民政府公布。我国法律规...查看全文

律师分析:征地拆迁的补偿标准不是固定的，没有统一的计算标准，因为需要参考的因素非常多，如市场价格、政策等，当然，确定补偿数额还是和当事人协商确定最好，这样不会因此产生补偿纠纷。一般拆迁补偿标准的调整由市县人民政府公布。我国...查看全文

法律解析： 征地拆迁的补偿标准不是固定的，没有统一的计算标准，因为需要参考的因素非常多，如市场价格、政策等，当然，确定补偿数额还是和当事人协商确定最好，这样不会因此产生补偿纠纷。一般拆迁补偿标准的调整由市县人民政府公布。我国法律规...查看全文

外公去世的，国营企业职工的不能请丧假；非国营企业职工丧假由本单位规章制度规定，一般可以请丧假，法律没有明确规定。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应按劳动合同规定的标准依法支付劳动者工资。...查看全文

爷爷奶奶去世不在丧假范围内，但国有企业职工可根据具体情况获得1-3天的丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女，丧假期间工资照常发放。各地方政策也有类似规定。...查看全文