下班算不算工伤高血压-法律问答|晖律网

相关法律问题

问高血压算不算工伤

工伤认定的范围和特点：根据《工伤保险条例》，工伤包括工作时间内事故伤害、工作前后从事与工作相关的工作受伤、履职过程中暴力伤害、职业病、工作外出期间伤害、上下班途中交通事故伤害等。工伤认定是劳动行政部门的行政确认行为，需申请并经过复...查看全文

问熬夜加班导致高血压算工伤嘛？

答

律师解答：熬夜加班导致高血压不属于工伤。认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行...查看全文

问熬夜加班导致高血压算工伤吗？

答

法律解析：熬夜加班导致高血压不属于工伤。认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行...查看全文

问熬夜加班导致高血压算工伤吗？

答

问熬夜加班导致高血压算工伤吗？

答

律师分析：熬夜加班导致高血压不属于工伤。认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行...查看全文

问农民工高血压脑出血算工伤吗

答

律师分析: 不属于，上班期间高血压突发脑出血，是自身疾病突发，不属于工作时遭受的不良因素伤害，也不属于职业病伤害，故不属于工伤。法律依据:《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者...查看全文

问临时就业一天高血压住院算不算工伤？

答

《工伤保险条例》规定了职工认定为工伤的情形，包括工作时间内发生事故伤害、工作前后从事相关工作受伤、履行工作职责受暴力伤害、患职业病、工作外出期间受伤、上下班途中受交通事故伤害等。此外，还包括其他法律、行政法规规定的工伤情形。...查看全文

问工人上班突发高血压算工伤吗赔偿多少

答

上班时间有病高血压不算是工伤,高血压是属于劳动者自带的一种病情,与工伤是没有任何关系的;但对于在工作的期间发生疾病而在四十八小时之内抢救无效死亡的,那么一般可以认定为工伤。 ...查看全文

问高血压患者晕倒能算工伤吗

答

员工在工作期间因高血压晕倒住院，不算工伤。突发疾病不属于工伤范围，但需合理处理。工伤保险条例规定，在工作时间和岗位上突发疾病死亡或48小时内抢救无效可视为工伤处理，其他情形不算工伤。...查看全文

问有高血压在工作中受伤算是工伤吗？

答

律师分析：可以。在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；患职业病的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；等等...查看全文

问有高血压在工作中受伤算是工伤嘛？

答

律师解答：可以。在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；患职业病的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；等等...查看全文

问有高血压在工作中受伤算是工伤吗？

答

法律解析：可以。在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；患职业病的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；等等...查看全文

问有高血压在工作中受伤算是工伤吗

答

律师分析:可以。在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；患职业病的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的...查看全文

问农民工自己因高血压摔伤算工伤吗

答

摔倒不享受工伤保险待遇。工伤认定需满足工作时间、场所内事故伤害、上下班途中非本人责任的交通事故等条件。申请工伤鉴定需提供相关材料，包括申请表、身份证、劳动合同、医疗证明等。用人单位需承担医疗费用和补助费用，事故发生后需及时通知单位...查看全文

问有高血压在工作中受伤算是工伤吗

答

可以。在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；患职业病的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；等等。...查看全文

问有高血压在工作中受伤算是工伤吗？

答

问上夜班脑溢血算不算工伤?

答

工伤保险条例规定，劳动者在工作时间和工作岗位上突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，视为工伤。用人单位应及时送医并申请工伤认定。同时，职工在工作时间和工作场所内因工作原因受事故伤害或从事与工作有关的预备性或收尾性工作受事故伤害，也...查看全文

问员工在工作期间因高血压而晕倒住院算不算工伤

答

高血压病发不属于工伤，根据《工伤保险条例》第十四条，只有在工作时间和工作场所内因工作原因受到意外伤害、从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到意外伤害、因履行工作职责受到暴力等意外伤害、患职业病、因工外出期间受到伤害或者发生意外下...查看全文

问上班时间脑出血算不算工伤

答

上班时间脑出血属于工伤。具体而言，上班时间脑出血属于法定的工伤认定情形，即在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，或者是工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。因此这种受伤是符合工伤...查看全文

问上班时间脑出血算不算工伤？

答

律师分析：上班时间脑出血属于工伤。具体而言，上班时间脑出血属于法定的工伤认定情形，即在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，或者是工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。因此这种受...查看全文