法律分析:公司裁员后依法为劳动者办理社保减员手续，不需对劳动者进行社保补偿，但需要支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，...查看全文

法律分析：五险指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。 缴纳的话都是代扣代缴的，因为你工作单位也要负担一定比例的。每月直接在你的工资中扣除，无需个人办理的。 养老保险缴费...查看全文

以下情况交五险一金：劳动者入职用人单位时，双方一同缴纳。但生育保险费和工伤保险费只由用人单位缴纳。而灵活就业的劳动者需要自行缴纳，但只需缴纳养老保险费和医疗保险费。...查看全文

法律分析： 五险一金的缴纳方式如下： 五险一金由单位缴纳,五险缴到社会保障局,一金缴到住房公积金管理中心。基数以上年职工月平均工资，或以新参加工作职工的第一个月工资。 五险的计算： 1、养老保险：单位按基数的20%缴纳，个人...查看全文

律师分析： 交五险一金是每个劳动者都需要履行的义务，也是享有基本社会保障的重要途径。具体操作步骤如下：1.确认所在公司是否已经为员工缴纳了五险一金。一般来说，用人单位应当依照国家规定为员工缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、...查看全文

律师解答： 交五险一金是每个劳动者都需要履行的义务，也是享有基本社会保障的重要途径。具体操作步骤如下：1.确认所在公司是否已经为员工缴纳了五险一金。一般来说，用人单位应当依照国家规定为员工缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、...查看全文

社保缴纳的具体额度各地有一定差别，但是总体思路是差不多的，大致为： 1.养老保险 怎么交： ①个人缴纳当地上年度职工平均工资的8%，如果你工资比这个平均工资高，按照你的平均工资计算，全部进入个人账户(退休了就开始领取); ②单位缴...查看全文

劳动者入职时，用人单位和劳动者一起缴纳五险一金，但生育保险费和工伤保险费由用人单位承担。自由职业者需自己缴纳养老保险费和医疗保险费。...查看全文

企业为员工购买五险一金是比较常见的情况，这也是法律的相关规定，那么具体是怎么来进行缴纳的呢公司为员工办理五险一金也是经常会遇到的问题，尤其是新员工的办理，这里我们来看一下具体操作。晖律网小编整理了以下内容为您解答，希望对您有所帮助...查看全文

法律分析：一、公司给员工交五险一金怎么交企业办理五险一金的流程如下：1、先在企业的所在辖区开立企业社保帐户；2、将企业内已参保的员工社保关系转入本企业账户；3、在社保缴费首月在社保打...查看全文

五险是五种保险，养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；一金指的是住房公积金。五险中，养老保险、医疗保险和失业保险是由用人单位和个人共同缴纳保费的，工伤保险和生育保险完全是由用人单位缴纳的，个人不需要缴纳；一金是由用人单...查看全文

律师分析： 公司要为员工办理五险一金需要进行社保登记和房公积金缴存登记并携带相关材料去办理社保和公积金。 1、五险办理程序 一、首先要进行社保登记： 1、整理单位要办理社保人员的名单及身份证原件、复印件； 2、新办人员需劳动合同原...查看全文

企业为员工购买五险一金是比较常见的情况，这也是法律的相关规定，那么具体是怎么来进行缴纳的呢公司为员工办理五险一金也是经常会遇到的问题，尤其是新员工的办理，这里我们来看一下具体操作。 公司如何给员工缴纳五险一金 第一步：社保材料的准...查看全文

律师解答： 可以申请劳动仲裁。 律师解析： 公司不给缴纳五险一金的劳动者可以申请劳动仲裁或劳动监察投诉，要求补缴社会保险。或者劳动者可以以不缴纳五险一金为理由要求解除劳动合同，并要求单位支付经济补偿金。 法律依据： 《劳动...查看全文

五险一金，在现在的工作生活中都是必须购买的，相信很多人对这个也或多或少了解一些。对于那些公司没给员工购买五险一金怎么办呢？不知道大家对于这个问题是否有所了解呢？如果没有，也没关系。 一、公司没给员工购买五险一金怎么办 （一）以用...查看全文

近期有企业被报道欠缴员工数月五险一金，引起了员工维权。五险包括基本养老保险(简称“养老保险”)、基本医疗保险(简称“医疗保险”)、失业保险、工伤保险、生育保险，一金，即住房公积金。这五险一金平时在发工资时让人觉得“肉疼”，一旦真...查看全文

法律分析：可以使用如下方式缴纳社会保险：_x000D_ 1、由用人单位在建立劳动关系三十天之内向社会保险部门交纳社会保险即可；_x000D_ 2、以灵活就业者的身份，自行去社会保险部门办理登记。法律依据：...查看全文

五险一金是很重要的保障，需要按照法律的规定进行办理。但是有时候不想交五险一金怎么办理呢?我们要知道这是不可以的，五险一金需要按照法律规定进行交纳，才能符合规定。理了以下内容为您解答，希望对您有所帮助。 一、不想交五险一金怎么办理...查看全文

法律分析：1.自己办理 没有工作单位，不想挂靠代缴就够，也可以自己办理，不过一般只能办理“五险”中的一部分保险--基本养老保险和基本医疗保险。至于生育保险、失业保险和工伤保险，国家当前并没将灵活就业人员纳入这三类保险的覆盖范围。...查看全文

第一步：社保材料的准备。公司需要到单位营业执行注册地社保部门办理单位社保证。第二步：公积金材料的准备。公司需要到单位就近公积金缴存管理部办理公积金登记。第三步：员工办理五险材料准备。第四步:办理五险。第五步：员工的住房公积金材料准...查看全文