我国公务员制度如何规定公务员的婚姻状况

律师回答
摘要:重婚罪与公务员违法行为应被开除。根据《中华人民共和国刑法》和《公务员法》,重婚罪可处以有期徒刑或拘役,而公务员若连续两年被评定为不称职、不胜任现职工作、不履行义务或违反纪律且无改善,应予以辞退。
应该被开除。刑法规定重婚罪应处二年以下有期徒刑或者拘役。公务员法规定不履行公务员义务,不遵守法律和公务员纪律,经教育仍无转变,不适合继续在机关工作,又不宜给予开除处分的,予以辞退。
《中华人民共和国刑法》第二百五十八条【重婚罪】有配偶而重婚的,或者明知他人有配偶而与之结婚的,处二年以下有期徒刑或者拘役。
《中华人民共和国公务员法》第八十八条公务员有下列情形之一的,予以辞退:
(一)在年度考核中,连续两年被确定为不称职的;
(二)不胜任现职工作,又不接受其他安排的;
(三)因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的;
(四)不履行公务员义务,不遵守法律和公务员纪律,经教育仍无转变,不适合继续在机关工作,又不宜给予开除处分的;
(五)旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的。
延伸阅读
公务员重婚违纪,纪律处分如何处理?
公务员重婚违反了公务员法律法规中关于家庭纪律的规定,属于严重的职业道德和纪律问题。根据相关规定,对于公务员重婚的情况,纪律处分通常会根据具体情况进行裁定。一般来说,可能会面临警告、记过、记大过等处分,甚至可能被开除公职。具体的处分决定会考虑到重婚的性质、情节严重程度、是否有悔过表现等因素。重婚行为严重违反了公务员职业道德和法律法规,对公务员形象和公信力造成了严重影响,因此纪律处分通常会比较严厉。公务员应当自觉遵守法律法规,维护良好的家庭关系和职业形象,避免违纪行为的发生。
结语:重婚行为严重违反了公务员法律法规,严重损害了公务员的职业道德和纪律。根据相关规定,对于重婚的公务员通常会面临严厉的纪律处分,包括警告、记过、记大过甚至开除公职。重婚行为不仅影响了公务员的形象和公信力,也破坏了良好的家庭关系。作为公务员,应当自觉遵守法律法规,维护职业形象,避免违纪行为的发生。
法律依据
中华人民共和国婚姻登记条例:第五章 罚 则 第十八条 婚姻登记机关及其婚姻登记员有下列行为之一的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分:
(一)为不符合婚姻登记条件的当事人办理婚姻登记的;
(二)玩忽职守造成婚姻登记档案损失的;
(三)办理婚姻登记或者补发结婚证、离婚证超过收费标准收取费用的。
违反前款第(三)项规定收取的费用,应当退还当事人。
中华人民共和国婚姻登记条例:第四章 婚姻登记档案和婚姻登记证 第十七条 结婚证、离婚证遗失或者损毁的,当事人可以持户口簿、身份证向原办理婚姻登记的机关或者一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关申请补领。婚姻登记机关对当事人的婚姻登记档案进行查证,确认属实的,应当为当事人补发结婚证、离婚证。
中华人民共和国婚姻登记条例:第二章 结婚登记 第八条 男女双方补办结婚登记的,适用本条例结婚登记的规定。

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