如何处理欠债没有打欠条的情况以及欠条的适用情况。对于欠债没有打欠条的情况，可以通过录音和证人作为证据，向法院起诉并提供证据，法院会判决对方还款。另外，可以与对方协商要求提供还款计划和补充欠条，给予对方缓冲期。欠条通常适用于购买物品...查看全文

银行催收措施包括电话通知和展期申请，但逾期90天以上会被视为恶意逾期，催收可能给自己和家人带来生活压力。逾期收费根据合同约定收取，包括违约金和罚息，对个人征信记录产生不良影响，阻碍未来的贷款和信用卡申请。如果被起诉并法院判决执行后...查看全文

拖欠债务将导致民事诉讼，法院可判决还款并支付逾期利息。借款人拒绝履行判决，可申请强制执行并列入失信被执行人榜单，财产可能被查封、扣押、变价、拍卖以偿还债务。...查看全文

劳动合同到期未续签，根据工作年限支付经济补偿金；未与劳动者订立书面劳动合同视作无固定期劳动合同，违规解除需支付赔偿金；劳动合同法规定无固定期限劳动合同的情形；用人单位应及时签订劳动合同并明确工作期限；劳动合同到期前一个月需通知是否...查看全文

如何规避不签劳动合同的法律风险并确保合法权益？建议用人单位先行签订劳动合同，及时签订合同以避免违法，预约生效条件可规避履行困难，员工先签字单位后盖章可掌握主动权。对于不确定员工，尽早辞退可减少纠纷。公司主动解除劳动合同需按工作年限...查看全文

债务人欠款不还，债权人应尽快起诉并采取保全措施，胜诉后可申请强制执行。《民事诉讼法》规定起诉需满足条件，包括有直接利害关系的原告、明确的被告、具体的诉讼请求和事实、理由，以及符合法院受理范围和管辖。...查看全文

装修合同纠纷的解决方式主要包括协商、调解、仲裁和诉讼。合同当事人可以在友好基础上协商解决纠纷，如无法协商一致可要求调解机构介入。若仍无法解决，可以根据合同中的仲裁条款或达成的仲裁协议向仲裁机构申请仲裁。若合同中没有仲裁条款，也没有...查看全文

未签订劳动合同的处理办法及证明劳动关系的凭证：1、可以协商补签或赔偿双倍工资；2、要求单位签订合同，如不签可提起劳动仲裁要求双倍工资；3、未签合同违法，公司应支付双倍工资；4、凭工资支付、社保缴纳记录、工作证、招聘记录、考勤记录等...查看全文

装修合同纠纷处理：和解、调解或仲裁是解决纠纷的途径。未达成和解或调解的，可向仲裁机构申请仲裁。涉外合同可向中国或其他仲裁机构申请仲裁。无仲裁协议或无效时，可向法院起诉。判决、仲裁裁决和调解书需履行，拒不履行可请求法院执行。...查看全文

《中华人民共和国民法典》第五百七十七条和第五百七十八条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的，对方可...查看全文

装修房子纠纷产生原因及处理方法。甲方因材料选择不当、合同不完善导致纠纷；乙方因测算不精确、合同不完善导致纠纷。解决方法：双方共同分析矛盾原因，友好协商解决；如乙方不配合，甲方可向行业协会或管理部门反映，寻求解决；若仍无法解决，甲方...查看全文

房屋装修合同纠纷的处理方式根据合同约定，若无约定则可通过协商、调解、诉讼解决。民事诉讼法适用于财产和人身关系纠纷。仲裁法规定，仲裁需双方自愿并达成协议，否则不予受理。...查看全文

没签劳动合同拖欠工资的处理方法：1、协商解决；2、投诉劳动监察大队或申请劳动仲裁；3、不满意可向法院诉讼。根据《劳动争议调解仲裁法》，当事人可申请调解、仲裁，不服仲裁裁决可向法院提起诉讼。...查看全文

离婚纠纷中房贷未清偿完的处理原则是：婚前个人财产的房贷由个人支付，房子不分割；夫妻共有财产的房贷作为夫妻共同债务处理，已还部分和增值收益分割，房子由双方协商分割。...查看全文

债务人三年不还债如何处理？诉讼时效过了只丧失胜诉权，请求权仍然存在。如果债务人不提出诉讼时效抗辩，则视为放弃该权利，法院应支持债权人的诉讼请求。赌桌借条、传销入会费、借条复印件等不受法院认可。出借人可先沟通协商还款，如实在不还可收...查看全文

根据劳动法规定，如果单位没有与你签订劳动合同，你可以要求单位支付工资、押金，并主张经济补偿金、上班第二个月以后的双倍工资、补缴社保等。离职后，你可以立即离开单位。请注意，劳动仲裁时效为一年。...查看全文

买房贷款合同丢失后可通过房产抵押部门或住房公积金管理中心查档补办，或向各方声明合同作废后重新签订。法律依据包括《不动产登记暂行条例》和《城市房地产管理法》。在签订贷款合同时，对个人签约方需确认其完全民事行为能力，对企业签约方需审查...查看全文

债权人可以通过向法院提起诉讼来追讨债务,但需要在诉讼时效期限内主张权利。否则,对方可以主张时效抗辩,使债权人无法实现债权。此外,如果债务人逾期不还或消失不见,债权人还可以主张逾期利息。有效的欠条可以证明债权债务关系,债权人可以凭借...查看全文

如果两次起诉离婚未能获得离婚判决，当事人可以采取以下方式处理：首先，他们可以确定不准离婚的理由，并积极收集证据证明夫妻感情已经破裂，然后再次提起离婚诉讼。另外，如果双方能够就离婚及相关事项达成协议，他们也可以共同前往一方当事人户籍...查看全文

根据劳动合同法规定，劳动合同到期不续签时，用人单位应给予劳动者经济补偿，劳动者无需承担经济损失。劳动合同期满后，合同终止，用人单位需支付经济补偿金。...查看全文