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律师分析: 1、到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁;2、申请人身份证复印件一份,相关证据和证据清单复印件二份;3、提交材料后,仲裁委员会将在5个工作日内立案,然后给双方一个举证期和一个答辩期;4、在申请劳动仲...查看全文
律师解答: 1、到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁;2、申请人身份证复印件一份,相关证据和证据清单复印件二份;3、提交材料后,仲裁委员会将在5个工作日内立案,然后给双方一个举证期和一个答辩期;4、在申请劳动仲...查看全文
建议尽快采取法律手段维护自己的合法权益,劳动者的相关权益是受到法律保护的,如果单位支付补偿,可以向劳动监察大队投诉,也可以依据相关证据申请劳动争议仲裁。用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付两个月的工...查看全文
律师分析: 建议尽快采取法律手段维护自己的合法权益,劳动者的相关权益是受到法律保护的,如果单位支付补偿,可以向劳动监察大队投诉,也可以依据相关证据申请劳动争议仲裁。用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支...查看全文
律师分析: 公司辞退员工不给补偿,可以向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,经过劳动仲裁后还可以向法院提起诉讼。 用人单位解除与劳动者劳动关系分以下三种情况,对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿金或赔偿而没有支付给的,可以在1年内...查看全文
法律分析:一、公司倒闭不给补偿金怎么办公司倒闭不给补偿金的处理办法是,员工有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。工会依法维护劳动者的合法权益,公司不支付员工经济补偿金的,工会有权提出意见或者要求纠正。...查看全文
律师分析:公司辞退员工不给补偿,可以向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,经过劳动仲裁后还可以向法院提起诉讼。用人单位解除与劳动者劳动关系分以下三种情况,对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿金或赔偿而没有支付给的,...查看全文
公司辞退员工不给补偿,可以向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,经过劳动仲裁后还可以向法院提起诉讼。 用人单位解除与劳动者劳动关系分以下三种情况,对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿金或赔偿而没有支付给的,可以在1年内申请免费的劳...查看全文
法律分析:《中华人民共和国劳动合同法》可以向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,经过劳动仲裁后,对仲裁裁决不服的,还可以向法院提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第八十七条 用...查看全文
用人单位拒绝支付一次性伤残就业补助金,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付。 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁。需提交的材料:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份相关证据复印件和证...查看全文
用人单位拒绝支付一次性伤残就业补助金,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付。 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁。需提交的材料:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份相关证据复印件和证...查看全文
法律分析:公司倒闭不赔偿员工有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。工会依法维护劳动者的合法权益,公司不支付员工经济补偿金的,工会有权提出意见或者要求纠正。单位需要支付员工经济补偿,按照员工在单位每工作满一年,补偿一...查看全文
员工有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。工会依法维护劳动者的合法权益,公司不支付员工经济补偿金的,工会有权提出意见或者要求纠正。 法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第七十七条 劳动者合法权益受到侵害的,...查看全文
公司强行辞退员工不给补偿的情况下可以向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。...查看全文
用人单位拒绝支付一次性伤残就业补助金,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付。 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁。需提交的材料:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份相关证据复印件和证...查看全文
公司不发工资的解决方式包括与用人单位协商、到劳动局投诉、申请劳动仲裁等。劳动仲裁的基本流程包括申请、受理、组建仲裁庭、调查取证、仲裁调解和仲裁裁决。劳动者在拖欠工资的维权中需注意确认劳动关系、与单位协商、投诉或提起诉讼等。...查看全文
律师分析:公司不发工资劳动者可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动...查看全文
律师分析: 1、到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁;2、申请人身份证复印件一份,相关证据和证据清单复印件二份;3、提交材料后,仲裁委员会将在5个工作日内立案,然后给双方一个举证期和一个答辩期;4、在申请劳动仲...查看全文
法律分析: 公司不给赔偿金:去当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带相应的材料;提交材料后,开庭审理,双方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书,劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,可以向法院起诉。...查看全文
法律解析: 建议尽快采取法律手段维护自己的合法权益,劳动者的相关权益是受到法律保护的,如果单位支付补偿,可以向劳动监察大队投诉,也可以依据相关证据申请劳动争议仲裁。用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支...查看全文
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