工作中被感染传染病是否属于工伤？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问工作中被感染传染病是否属于工伤

律师分析:在传染性非典型肺炎预防和救治工作中，医护及相关工作人员因履行工作职责，感染传染性非典型肺炎或因感染传染性非典型肺炎死亡的，可视同工伤，比照工伤保险的有关规定享受有关待遇。劳动和社会保障部、人事部、财政部、卫生部关...查看全文

问工作中被感染传染病是否属于工伤

在传染性非典型肺炎预防和救治工作中，医护及相关工作人员因履行工作职责，感染传染性非典型肺炎或因感染传染性非典型肺炎死亡的，可视同工伤，比照工伤保险的有关规定享受有关待遇。劳动和社会保障部、人事部、财政部、卫生部关于因履行工作职责感...查看全文

问返岗途中感染病毒是否属于工伤？

答

律师分析：返岗途中感染病毒是否属于工伤，需要视情况而定。如果员工是因为个人的原因导致意外伤害的话，用人单位是不承担责任的。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；患职业病的；等。 ...查看全文

问返岗途中感染病毒是否属于工伤

答

返岗途中感染病毒是否属于工伤，需要视情况而定。如果员工是因为个人的原因导致意外伤害的话，用人单位是不承担责任的。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；患职业病的；等。...查看全文

问因工作感染传染病，职工能否获得工伤赔偿？

答

工伤认定程序及劳动纠纷律师的重要性。职工因工感染传染病能认定为工伤，但必须在工作时间和岗位上发生突发疾病死亡或受伤，或在维护国家利益、公共利益活动中受伤。劳动纠纷律师在劳动争议仲裁和诉讼中发挥重要作用，因为他们熟悉劳动法律法规和劳...查看全文

问工人在工作中感染传染性疾病如何认定工伤？

答

医护人员因工感染传染性疾病可认定为工伤，其他情形不可认定。新型冠状病毒感染的肺炎被纳入法定传染病乙类管理，采取甲类传染病的预防控制措施。各级政府、卫生机构可采取隔离治疗、医学观察等措施，共同预防控制疫情传播。...查看全文

问因工感染上传染性疾病能否认定工伤

答

法律分析:感染传染性疾病一般不能认定工伤，但在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中感染传染性疾病，视同工伤。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请...查看全文

问因工感染上传染性疾病能否认定工伤？

答

律师分析：能，在传染性非典型肺炎预防和救治工作中，医护及相关工作人员因履行工作职责，感染传染性非典型肺炎或因感染传染性非典型性肺炎死亡的，可视同工伤，比照工伤保险的有关规定享受有关待遇。【法律依据】：《工伤保险条例》第十...查看全文

问因工感染上传染性疾病能否认定工伤

答

法律解析：能，在传染性非典型肺炎预防和救治工作中，医护及相关工作人员因履行工作职责，感染传染性非典型肺炎或因感染传染性非典型性肺炎死亡的，可视同工伤，比照工伤保险的有关规定享受有关待遇。【法律依据】: 《工伤保险条例》第十...查看全文

问上班感染冠状病毒是否属于工伤？

答

律师分析：上班感染冠状病毒算工伤。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工...查看全文

问上班感染冠状病毒是否属于工伤

答

法律解析：上班感染冠状病毒算工伤。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工...查看全文

问上班感染冠状病毒是否属于工伤

答

法律分析:上班感染冠状病毒算工伤。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤...查看全文

问上班感染冠状病毒是否属于工伤

答

法律分析:劳动者在上班时感染冠状病毒，如果是因工作原因造成的，一般属于工伤。如果与工作原因无关的，则一般不算工伤。其所在的单位应当及时为其申请工伤认定。法律依据:《《工伤保险条例》》第十四条_x000D_ ...查看全文

问因工感染传染性疾病能认定工伤吗

答

法律分析：医护及相关工作人员因工感染上传染性疾病能认定为工伤，一般劳动者在维护国家利益、公共利益活动中因工感染上传染性疾病能认定为工伤。其他情形不能认定为工伤。法律依据：《工伤保险条例》第十五条_x...查看全文

问工作期间感染新型肺炎是否属于工伤？

答

非医护工作的普通人群感染新冠病毒不算工伤。非医护工作的人感染新冠病毒不符合工伤认定标准。非医护工作的人感染新冠病毒不属于工伤范畴，根据工伤保险条例规定，只有因工外出期间因工作原因受伤或发生事故下落不明才能认定为工伤。...查看全文

问出差感染冠状病毒属于工伤吗

答

法律解析：根据我国工伤保险法律法规的相关规定，工伤的认定标准要求是在工作时间、工作场所以及因工受伤。因此对于普通员工在出差时感染新型冠状病毒肺炎是不算工伤的，但是如果是在预防和救治工作中的医护及相关工作人员因履行工作职责，感染新...查看全文

问出差感染冠状病毒属于工伤吗

答

问出差感染冠状病毒属于工伤吗？

答

律师分析：根据我国工伤保险法律法规的相关规定，工伤的认定标准要求是在工作时间、工作场所以及因工受伤。因此对于普通员工在出差时感染新型冠状病毒肺炎是不算工伤的，但是如果是在预防和救治工作中的医护及相关工作人员因履行工作职责，感染新...查看全文

问出差感染冠状病毒属于工伤嘛？

答

律师解答：根据我国工伤保险法律法规的相关规定，工伤的认定标准要求是在工作时间、工作场所以及因工受伤。因此对于普通员工在出差时感染新型冠状病毒肺炎是不算工伤的，但是如果是在预防和救治工作中的医护及相关工作人员因履行工作职责，感染新...查看全文

问出差感染冠状病毒属于工伤吗？

答