工伤赔偿时效-法律问答|晖律网

相关法律问题

问工伤赔偿时效？

律师分析：工伤赔偿时效及起算时间：关于工伤赔偿的劳动争议当事人申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。若超过一年的，仲裁机关可不予受理。在收到劳动仲裁裁决后，当事人不服的，在收到之日...查看全文

问工伤赔偿时效

答

法律解析：工伤赔偿时效及起算时间：关于工伤赔偿的劳动争议当事人申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。若超过一年的，仲裁机关可不予受理。在收到劳动仲裁裁决后，当事人不服的，在收到之日...查看全文

问工伤赔偿时效认定

答

法律分析：　　1、按现行规定，工伤期限为一年以内。从收到工伤认定书或者收到伤残鉴定结论书时开始计算的。《劳动仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。　...查看全文

问工伤赔偿时效是什么

答

法律解析：工伤赔偿时效是一年，用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接按照工伤认定办法第四条规定提出工伤认定申请。【法律依据...查看全文

问工伤赔偿时效是什么？

答

律师分析：工伤赔偿时效是一年，用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接按照工伤认定办法第四条规定提出工伤认定申请。【法律依据...查看全文

问工伤赔偿时效是多久？

答

该段内容主要阐述了工伤赔偿期限和工伤认定后相关资料保存期限的相关规定。复审鉴定劳动能力的期限为劳动能力鉴定结论作出之日起满一年，而工伤认定后，社会保险行政部门需将有关资料保存50年。此外，职工在工作时间和工作岗位上因突发疾病在48...查看全文

问工伤赔偿时效是怎样的

答

工伤赔偿时效最长是一年。职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内向社会保险行政部门提出工伤认定申请，逾期未申请的，职工或及其近亲属在一年内向社会保险行政部门申请。...查看全文

问工伤赔偿时效是多长时间

答

法律分析：申请工伤赔偿的时效是1年。工伤职工与用人单位就赔偿的争议属于劳动争议，申请仲裁的时效为一年，从知道或者应当知道权利被侵害之日起算。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从...查看全文

问工伤赔偿时效超过了怎么办

答

劳动者需在工伤发生后的一年内申请工伤认定，否则无法要求用人单位支付工伤待遇。超过认定申请期限的劳动者可通过普通民事案件向用人单位提出人身损害赔偿。...查看全文

问工伤赔偿时效起始计算方法

答

工伤赔偿申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或应当知道权利被侵害之日起计算。仲裁时效可因当事人一方主张权利、请求救济或对方同意履行义务而中断，中断后重新计算。如因不可抗力或正当理由导致申请仲裁不能在规定时效内进行，则时效中止，恢...查看全文

问工伤赔偿时效起算点如何计算

答

法律分析：工伤赔偿时效起算点自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工...查看全文

问认定工伤后赔偿时效

答

工伤鉴定后赔偿时效是多长时间工伤职工与用人单位就赔偿的争议属于劳动争议，按照《劳动争议仲裁调解法》第二十七条规定，申请仲裁的时效为一年，从知道或者应当知道权利被侵害之日起算。工伤职工对社会保险机构工伤保险待遇有异议的，可已通过...查看全文

问工伤赔偿的时效是多长？

答

工伤赔偿的时效期间为一年，从当事人知道或应当知道权利被侵害之日起计算。超过一年的申请将不予受理。对劳动仲裁裁决不服的当事人，可在收到之日起十五日内向法院提起诉讼。...查看全文

问工伤赔偿仲裁时效？

答

律师分析：工伤赔偿的仲裁时效即是指在已经确认了劳动者和用人单位存在劳动关系的前提下，劳动者的事故伤害经确认为工伤，其在一定的时效期限内向劳动争议仲裁委员会提起要求工伤赔偿的仲裁请求的时效期间。【法律依据】：《中华人民共和国...查看全文

问工伤赔偿诉讼时效

答

法律分析：职工发生事故伤害，劳动者与用人单位产生劳动争议的，申请工伤赔偿的仲裁诉讼时效期间为一年。工伤职工与用人单位就工伤保险待遇的争议属于劳动争议，申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。法...查看全文

问工伤赔偿仲裁时效

答

法律解析：工伤赔偿的仲裁时效即是指在已经确认了劳动者和用人单位存在劳动关系的前提下，劳动者的事故伤害经确认为工伤，其在一定的时效期限内向劳动争议仲裁委员会提起要求工伤赔偿的仲裁请求的时效期间。【法律依据】: 《中华人民共和国...查看全文

问有关工伤赔偿的时效问题

答

国定劳动争议仲裁的时效期为一年，计算从当事人知道或应当知道其权益受到侵害之日起。当一方向对方主张权益、请求救济或对方同意履行义务时，仲裁时效中断，重新计算时效期。...查看全文

问工伤赔偿起诉工伤赔偿的诉讼时效多少时间

答

工伤赔偿的诉讼时效是多长时间工伤职工与用人单位就赔偿的争议属于劳动争议，仲裁时效为一年。工伤赔偿诉讼时效多长时间? 1、工伤赔偿诉讼时效为一年。工伤职工与用人单位就工伤保险待遇的争议属于劳动争议，申请仲裁的时效期间为一年，...查看全文

问申请工伤赔偿的时效是多久

答

法律分析:用人单位或者工伤职工可以在经过工伤认定和劳动能力鉴定鉴定后申请工伤赔偿；因为工伤赔偿引起的劳动争议，申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算；对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书...查看全文

问工伤赔偿的时效期限是多少？

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本文讲述了“诉讼时效”在工伤保险争议案中的特殊性质。工伤受害人需要有关部门所作的工伤认定以及伤残等级鉴定结论作为提起仲裁或诉讼的前提。工伤发生后,应在一年内向劳动保障行政部门申请认定工伤,且这一年的期限无法中断、中止。申请劳动仲裁...查看全文