停薪留职对生育津贴有影响吗-法律问答|晖律网

相关法律问题

问孕妇停薪留职还有生育津贴吗

答

孕妇停薪留职属于工伤，不能领取生育津贴，用人单位应按原工资标准支付工资。孕妇产假期间，用人单位应依法缴纳生育保险费，并由生育保险基金按照用人单位上一年度职工月平均工资的标准支付生育津贴。...查看全文

问孕妇停薪留职还给生育津贴吗?

答

孕妇停薪留职不会得到生育津贴，只有在产假期间才能享受该津贴，具体支付标准为用人单位上年度职工月平均工资。若用人单位未缴纳生育保险费，则无生育津贴，只能由用人单位支付产假工资，按照女职工产假前工资标准执行。...查看全文

问停薪留职对退休有影响吗

答

停薪留职是指企业富余职工离开单位从事个体经营，80年代初出现。期间不升级、不享受福利，需缴纳劳动保险金。办理手续包括书面申请并获批准，签订停薪留职协议。期间企业停发工资、福利，职工缴纳费用，可计算工龄。若期满未办理复工或离职手续，...查看全文

问停薪留职对退休有影响吗

答

所谓的停薪留职其实就是停止发放工资保留职位，一般来说时间一般不超过二年，而且停职期间不享受各种待遇。因此接下来将由为您介绍关于停薪留职对退休有影响吗及其相关方面的知识，希望能够帮助大家解决相应的问题。一、...查看全文

问产假后离职对生育津贴的影响

答

产假后辞职不影响生育津贴，只要参保满12个月且生育当月参保，就可领取津贴。产假期间工资由津贴发放，不足部分由企业补足。与单位解除劳动合同后，只要满足领取条件，合同关系不影响津贴领取。...查看全文

问哺乳期辞职影响生育津贴吗？

答

律师分析： 1、参加生育保险的时间累计要达到12个月以上且到生育当月都必须是参保状态（在政府社保网上查到有关数据）。 2、符合国家计划生育政策，有计划生育服务证或准生证。【法律依据】：《企业职工生育保险试行办法》第五条女职...查看全文

问哺乳期辞职影响生育津贴吗？

答

法律解析： 1、参加生育保险的时间累计要达到12个月以上且到生育当月都必须是参保状态（在政府社保网上查到有关数据）。 2、符合国家计划生育政策，有计划生育服务证或准生证。【法律依据】：《企业职工生育保险试行办法》第五条女职...查看全文

问哺乳期辞职影响生育津贴吗？

答

问孕前辞职会影响生育津贴吗

答

符合条件的人可以领取生育津贴，但必须缴纳生育保险一年以上。男方的生育保险也可以用于报销，报销期限根据不同情况而定。生育医疗费必须在女职工妊娠至生育或终止妊娠前申办。生育津贴、一次性分娩营养补助费和异地就医的生育医疗费必须在女职工生...查看全文

问社保断交生育津贴有影响吗？

答

律师分析：有一定影响，生育保险的享受必须是生育前12个月连续缴费，断了个人不能补交生育保险费。若不连续，则不能享受生育保险的报销，如果断交应在生育前及时补交。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和...查看全文

问哺乳期辞职影响生育津贴嘛？

答

律师解答： 1、参加生育保险的时间累计要达到12个月以上且到生育当月都必须是参保状态（在政府社保网上查到有关数据）。 2、符合国家计划生育政策，有计划生育服务证或准生证。【法律依据】：《企业职工生育保险试行办法》第五条女职...查看全文

问休完产假离职影响生育津贴？

答

律师分析：休完产假就辞职能拿到生育津贴，领生育津贴，必须是在保状态。如果生育津贴还没下来，就已经离职，可能就无法里领取到了，因为从申请生育津贴到确认发，需要2个月的时间。还有，生育津贴是发到公司账户上的，并不是发给个人的。 ...查看全文

问休完产假离职影响生育津贴

答

休完产假就辞职能拿到生育津贴，领生育津贴，必须是在保状态。如果生育津贴还没下来，就已经离职，可能就无法里领取到了，因为从申请生育津贴到确认发，需要2个月的时间。还有，生育津贴是发到公司账户上的，并不是发给个人的。...查看全文

问产假后离职影响生育津贴报销吗?

答

本文讲述了产假后辞职对生育津贴的影响。根据规定，只要参加生育保险的时间累计达到12个月以上且到生育当月都必须是参保状态，劳动者休完产假就辞职也可以领取生育险，与辞职没有直接关系。因此，即使辞职，只要符合条件，就可以享受生育津贴。...查看全文

问提前上班影响生育津贴吗？

答

律师分析：津贴是给你产假期间的工资当然，实际工作中，如果单位原因想让你早回来工作，可以具体情况具体分析，工资照发，津贴取回后照给，当然仅指最后那一个月前两个月津贴与工资相比，多退少补。【法律依据】：《中华人民共和国人口与计...查看全文

问提前上班影响生育津贴吗

答

法律分析:津贴是给你产假期间的工资当然，实际工作中，如果单位原因想让你早回来工作，可以具体情况具体分析，工资照发，津贴取回后照给，当然仅指最后那一个月前两个月津贴与工资相比，多退少补。法律依据:《中...查看全文

问领了失业金对生小孩领生育津贴有影响吗

答

问：本人目前在领取失业保险金，但是也即将临盆，请问女性在领取失业金期间能否享受生育报销呢? 答：女性失业人员在领取失业保险金期间生育的，可以向失业保险待遇领取地社会保险经办机构申请一次性加发失业保险金，标准为生育当月本人失业保险...查看全文

问公司社保欠缴对办理生育津贴有影响吗

答

您好!我是杨老师很高兴为您解答:享受生育保险只要符合下面两个条件即可:1、缴纳生育保险累计满1年以上(含补缴),且在参加中;2、符合国家和省、市人口与计划生育政策规定。所以欠费后补缴,对生育津贴的申领是没有影响的。法律依据:《中华...查看全文

问社保断交生育津贴有影响嘛？

答

律师解答：有一定影响，生育保险的享受必须是生育前12个月连续缴费，断了个人不能补交生育保险费。若不连续，则不能享受生育保险的报销，如果断交应在生育前及时补交。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和...查看全文

问女职工生产期间工资跟生育津贴影响吗

答

职工领取生育津贴期间单位还要发放工资吗生育津贴是女性职工因生育暂时丧失劳动能力时，由社会保险给与的补偿，就是俗称的“产假工资”，因此领取生育津贴期间，单位不再发放工资。如果生育津贴低于女职工生育前本人的工资，单位应当为其补齐生育...查看全文