根据《中华人民共和国职业病防治法》第二十七条，用人单位应当向卫生行政部门及时、如实报告存在职业中毒危害的项目。从事使用高毒物品作业的用人单位，在申报使用高毒物品作业项目时，应当向卫生行政部门提交下列有关资料：职业中毒危害控制效果评价报告；职业卫生管理制度和操作规程等材料；职业中毒事故应急救援预案。从事使用高毒物品作业的用人单位变更所使用的高毒物品品种的，应当依照规定向原受理申报的卫生行政部门重新申报。
用人单位变更名称、法定代表人或者负责人的，应当向原受理申报的卫生行政部门备案。
从事使用高毒物品作业的用人单位如何申报使用高毒物品作业项目？
律师回答
摘要：根据《中华人民共和国职业病防治法》第二十七条，用人单位应当及时、如实报告存在职业中毒危害的项目。从事使用高毒物品作业的用人单位，在申报使用高毒物品作业项目时，需要向卫生行政部门提交职业中毒危害控制效果评价报告、职业卫生管理制度和操作规程等材料、职业中毒事故应急救援预案。如果用人单位变更所使用的高毒物品品种，就需要重新向原受理申报的卫生行政部门申报。如果用人单位变更名称、法定代表人或者负责人，就需要
延伸阅读
根据《高毒物品作业场所劳动保护条例》的规定，用人单位申报高毒物品作业项目需提交以下资料：
1. 建设项目竣工验收合格证明文件；
2. 职业病危害预评价报告；
3. 职业病危害控制措施；
4. 职业病危害应急预案；
5. 用人单位职业病危害告知书；
6. 用人单位职业病危害监测报告；
7. 用人单位职业病危害评价报告；
8. 用人单位职业病危害控制效果评价报告；
9. 用人单位职业病危害监测检验合格证明文件；
10. 用人单位职业病危害控制措施验证报告。
以上资料的提交，旨在确保用人单位在申报高毒物品作业项目时，已经充分考虑了劳动保护措施和应急预案，有效预防了职业病的发生和蔓延。同时，也保障了劳动者的身体健康和合法权益。
1. 建设项目竣工验收合格证明文件；
2. 职业病危害预评价报告；
3. 职业病危害控制措施；
4. 职业病危害应急预案；
5. 用人单位职业病危害告知书；
6. 用人单位职业病危害监测报告；
7. 用人单位职业病危害评价报告；
8. 用人单位职业病危害控制效果评价报告；
9. 用人单位职业病危害监测检验合格证明文件；
10. 用人单位职业病危害控制措施验证报告。
以上资料的提交，旨在确保用人单位在申报高毒物品作业项目时，已经充分考虑了劳动保护措施和应急预案，有效预防了职业病的发生和蔓延。同时，也保障了劳动者的身体健康和合法权益。
结语：根据《中华人民共和国职业病防治法》第二十七条，用人单位应当及时、如实报告存在职业中毒危害的项目。从事使用高毒物品作业的用人单位在申报使用高毒物品作业项目时，需要向卫生行政部门提交职业中毒危害控制效果评价报告、职业卫生管理制度和操作规程等材料、职业中毒事故应急救援预案。如果用人单位变更所使用的高毒物品品种，就需要重新向原受理申报的卫生行政部门申报。另外，如果用人单位变更名称、法定代表人或者负责人，就需要向原受理申报的卫生行政部门备案。
法律依据
中华人民共和国禁毒法：第三章 毒品管制 第二十四条 禁止非法传授麻醉药品、精神药品和易制毒化学品的制造方法。公安机关接到举报或者发现非法传授麻醉药品、精神药品和易制毒化学品制造方法的，应当及时依法查处。
中华人民共和国禁毒法：第三章 毒品管制 第二十三条 发生麻醉药品、精神药品和易制毒化学品被盗、被抢、丢失或者其他流入非法渠道的情形，案发单位应当立即采取必要的控制措施，并立即向公安机关报告，同时依照规定向有关主管部门报告。
公安机关接到报告后，或者有证据证明麻醉药品、精神药品和易制毒化学品可能流入非法渠道的，应当及时开展调查，并可以对相关单位采取必要的控制措施。药品监督管理部门、卫生行政部门以及其他有关部门应当配合公安机关开展工作。
中华人民共和国禁毒法：第三章 毒品管制 第二十五条 麻醉药品、精神药品和易制毒化学品管理的具体办法，由国务院规定。
中华人民共和国禁毒法：第三章 毒品管制 第二十三条 发生麻醉药品、精神药品和易制毒化学品被盗、被抢、丢失或者其他流入非法渠道的情形，案发单位应当立即采取必要的控制措施，并立即向公安机关报告，同时依照规定向有关主管部门报告。
公安机关接到报告后，或者有证据证明麻醉药品、精神药品和易制毒化学品可能流入非法渠道的，应当及时开展调查，并可以对相关单位采取必要的控制措施。药品监督管理部门、卫生行政部门以及其他有关部门应当配合公安机关开展工作。
中华人民共和国禁毒法：第三章 毒品管制 第二十五条 麻醉药品、精神药品和易制毒化学品管理的具体办法，由国务院规定。
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