项目的劳动活动期限是-法律问答|晖律网

相关法律问题

问劳动活动期限最短多久

一、劳动合同期限最低多长时间法律上并没有规定劳动合同最少签订多长时间，想签订多久期限的劳动合同都是可以的，但是需要注意相应的试用期时间，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用...查看全文

问项目到期解除劳动合同

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法律分析：休产假时劳动合同到期，自然延伸劳动合同效力，用人单位不得因劳动合同到期而解除劳动合同。【法律依据】：《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获...查看全文

问项目到期解除劳动合同

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问项目制劳动协议试用期是多久？

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律师解答：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。《劳动合同...查看全文

问项目制劳动协议试用期是多久？

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法律解析：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。《劳动合同...查看全文

问项目制劳动合同试用期是多久？

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律师分析：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。《劳动合同...查看全文

问项目制劳动合同试用期是多久

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法律分析:劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。《劳...查看全文

问志愿活动项目怎么发布??

答

法律解析：志愿活动项目的发布可以通过多种途径进行，例如：社交媒体：利用微信、微博、抖音等社交媒体平台发布活动信息，吸引更多的志愿者参与。这种方式受众广泛，信息传播快速，但需要注意信息内容的真实性和准确性，避免误导。志愿服务平台：...查看全文

问志愿活动项目怎么发布?

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律师分析：志愿活动项目的发布可以通过多种途径进行，例如：社交媒体：利用微信、微博、抖音等社交媒体平台发布活动信息，吸引更多的志愿者参与。这种方式受众广泛，信息传播快速，但需要注意信息内容的真实性和准确性，避免误导。志愿服务平台：...查看全文

问志愿活动项目怎么发布??

答

律师解答：志愿活动项目的发布可以通过多种途径进行，例如：社交媒体：利用微信、微博、抖音等社交媒体平台发布活动信息，吸引更多的志愿者参与。这种方式受众广泛，信息传播快速，但需要注意信息内容的真实性和准确性，避免误导。志愿服务平台：...查看全文

问一个人干五个项目的活可以劳动仲裁吗?

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个人之间的劳务关系纠纷一般是不可以申请劳动仲裁的。可以仲裁的是确认劳动关系的纠纷、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的纠纷、和有关劳动报酬的纠纷等。一、劳动纠纷有哪几种劳动争议的范围包括：(一)因确认劳动关系发生的争议；(...查看全文

问解除无固定期限劳动合同赔偿项目标准是怎样的

答

法律分析：用人单位按《劳动合同法》第四十六条情形之一解除无固定期限劳动合同，支付经济补偿；用人单位违法解除无固定期限劳动合同，按经济补偿的两倍标准支付赔偿金；过失性辞退不需要支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限...查看全文

问劳动合同期限可以约定某一项目结束吗

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不行,用人单位与劳动者不能自由约定合同的终止条件,劳动合同的终止是法定的,当事人不得约定。劳动合同期限届满,合同即告终止,这种情形主要针对的是有固定期限的劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同;当事人约定的合同终止条件出现,...查看全文

问无固定期限劳动合同解除的赔偿项目有哪些？

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《劳动合同法》第四十七条规定了解除或终止劳动合同时用人单位应支付经济补偿金；若用人单位单方面解除或终止劳动合同，则应按第八十七条规定支付双倍赔偿金。经济补偿金按劳动者工作年限计算，每满一年支付一个月工资，不满一年按一年计算，不满六...查看全文

问劳动合同失效是项目结束

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劳动合同纠纷多久失效劳动合同纠纷一年失效。根据《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向...查看全文

问无固定期限劳动合同解除赔偿项目有什么

答

法律解析：解除无固定期限劳动合同的赔偿项目一般包含赔偿金和经济补偿金。但是并非只要解除劳动合同就可以获得赔偿。只有当劳动者不存在过错时，劳动者才可以获得经济补偿金。当用人单位存在过错或者构成违法解除的情况下，劳动者才可以获得赔偿...查看全文

问无固定期限劳动合同解除赔偿项目有什么

答

法律分析:解除无固定期限劳动合同的赔偿项目一般包含赔偿金和经济补偿金。但是并非只要解除劳动合同就可以获得赔偿。只有当劳动者不存在过错时，劳动者才可以获得经济补偿金。当用人单位存在过错或者构成违法解除的情况下，劳动者才可以获...查看全文

问无固定期限劳动合同解除赔偿项目有什么？

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律师分析：解除无固定期限劳动合同的赔偿项目一般包含赔偿金和经济补偿金。但是并非只要解除劳动合同就可以获得赔偿。只有当劳动者不存在过错时，劳动者才可以获得经济补偿金。当用人单位存在过错或者构成违法解除的情况下，劳动者才可以获得赔偿...查看全文

问无固定期限劳动合同解除赔偿项目有什么

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解除无固定期限劳动合同的赔偿项目一般包含赔偿金和经济补偿金。但是并非只要解除劳动合同就可以获得赔偿。只有当劳动者不存在过错时，劳动者才可以获得经济补偿金。当用人单位存在过错或者构成违法解除的情况下，劳动者才可以获得赔偿金。赔偿金的...查看全文

问无固定期限劳动协议解除赔偿项目有什么？

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