企业拆迁解散员工需按工龄补偿，每满一年赔偿一个月工资，不满一年按一年计算，不满六个月支付半个月工资补偿。月工资高于地区平均工资三倍的，赔偿三倍职工月平均工资。...查看全文

企业拆迁职工根据工作年限和工资支付经济补偿，劳动合同解除需提前通知或补发工资，倒闭情况下按一年计算。《劳动合同法》规定，每满一年支付一个月工资，不满一年按一年计算，不满六个月支付半个月工资的经济补偿。...查看全文

这段内容讲述企业拆迁停产停业将会根据企业的全部生产经营面积进行赔偿，停产停业损失的补偿将会根据企业的纳税情况对其进行具体计算，包括按照房屋总价值的一定比例计算、按照营业收入和利润计算，以及根据评估机构的评估结果计算。企业土地和地上...查看全文

企业宿舍拆迁补偿取决于房屋产权归属，承租人取得所有权应获得补偿，未变动归属则补偿归企业。实际承租人可获得救济，公房提供继续承租或以货币形式补偿房屋使用权。...查看全文

企业拆迁关停的赔偿标准应包括停产停业费用，包括实际损失和按往年销售额或利润额确定的补偿数额。补偿标准由市一级地方政府以政策性文件规定，各地标准和计算方法不同。法律规定补偿应考虑房屋被征收前的效益和停产停业期限等因素。...查看全文

企业拆迁关停的赔偿标准：包括停产停业费用，根据实际销售额或利润额确定补偿数额。不同地区有不同的标准和计算方法。法律规定根据房屋被征收前的效益和停产停业期限等因素确定补偿。...查看全文

私人企业拆迁的赔偿应包括拆迁资产和费用双重补偿，其中资产补偿包括土地、房屋和设备的补偿，费用补偿包括停产停业损失、设备搬迁安装费和员工安置费。设备搬迁及安装费是不可避免的损失，拆迁人应予以补偿。...查看全文

本段内容讲述了拆迁补偿的相关规定和标准。拆迁补偿对象包括国有土地上的建筑物及附属物和集体土地上的建筑物及附属物，对空地或净地的补偿没有具体规定。房屋、建筑物的补偿应以相关房产证明登记的建筑面积为计算标准，设备补充费用应按照国家规定...查看全文

租赁工厂拆迁后，承租人可获得补偿，包括停产损失、临时安置、搬迁费用和房屋拆迁费。补偿根据搬迁数量、距离计算，可协商决定。没有房产证的按厂房标准补偿。...查看全文

律师分析： 公司拆迁员工的补偿标准：单位应当按照劳动者在该单位的已工作年限支付经济补偿金，每满一年补偿一个月工资，不满半年补偿半个月工资，满半年不满一年补偿一个月工资。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条 ...查看全文

法律分析:公司拆迁员工的补偿标准：单位应当按照劳动者在该单位的已工作年限支付经济补偿金，每满一年补偿一个月工资，不满半年补偿半个月工资，满半年不满一年补偿一个月工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合...查看全文

企业拆迁时，若需要解除与退休员工的劳动合同，双方将建立劳务关系，无需经济补偿。根据《劳动合同法》第四十条和《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第七条的规定，已领取养老保险待遇或退休金的员工的劳动争议将按...查看全文

中国各地征收拆迁补偿标准存在差异，计算方式也不统一。有的地方按照房屋总体价值的一定比例计算，有的地方则以企业经营收入、利润等为指标。相关法律依据包括《国有土地上房屋征收与补偿条例》等。...查看全文

企业拆迁停产停业会按照企业的整个生产经营的面积给予赔偿，同时还会根据企业纳税情况、房子价值比例、营业收入和利润等多个因素进行具体计算，也可由双方协商确定。...查看全文

律师分析： 拆迁后企业员工的补偿如下：补偿金额跟劳动者的工作年限有关。按每满一年支付一个月的工资向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年来算。不满六个月的，要向劳动者支付半个月工资。工厂拆迁的补偿款，通常是不用缴纳个人所得税的，...查看全文

法律分析:拆迁后企业员工的补偿如下：补偿金额跟劳动者的工作年限有关。按每满一年支付一个月的工资向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年来算。不满六个月的，要向劳动者支付半个月工资。工厂拆迁的补偿款，通常是不用缴纳个人所得...查看全文

企业拆迁补偿款可以弥补之前的年度亏损，但需要符合一定条件。如果企业搬迁导致在搬迁年度没有产生任何收益，停产停业期间可以作为停止生产经营的活动年度，从法定的亏损结转弥补年限中进行扣除。同时，企业拆迁补偿款也可以弥补之前的亏损，但需要...查看全文

《国有土地上房屋征收与补偿条例》规定，征收房屋后造成的停产停业损失应得到补偿。补偿金额根据房屋被征收前的效益、停产停业期限等因素确定，具体办法由省、自治区、直辖市制定。...查看全文

工厂拆迁的赔偿款不会直接发放给工人,应按照劳动合同相关的法律法规进行处理。拆迁的赔偿对象是工厂厂房和设备的所有权人,也就是工厂。如果工厂与员工之间的合同发生了变化,工厂和员工可以协商解除劳动合同。同时,根据员工在该厂的工作年限,工...查看全文

律师分析： (1)工伤住院伙食补助、外地就医交通费及食宿费：住院工伤职工住院治疗期间的住院伙食补助费，由职工所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给;经批准转诊转院去外地就医所需的交通费、食宿费由职工所在单位按照本单位职...查看全文