事业单位的管理人员被称为科级、处级,是正确的吗

律师回答

事业单位有没有科级、处级的说法?当然是有的。
      事业单位分为两类,一类是参公管理的事业单位,一类是公益类事业单位。在参公管理的事业单位中,直接参照《公务员法》执行。比如各类行政执法类事业单位,党校、社保等事业单位,其管理模式和党政机关是一样的,都实行的是职级管理制度,领导岗位按单位级别,实行职级管理。比如县级的参公事业单位一般为正科级,正副职直接就是正科级、副科级;市级事业单位为处级,正副职直接就是正处级、副处级,中层管理人员为正科级副科级。等等。

      在公益类事业单位中,其管理是按《事业单位管理条例》执行。事业单位分为管理岗位、专业技术岗位、工勤岗位。其中,管理岗位执行管理等级制度,由高到低依次分为一至十级。管理十级相当于公务员的二级科员,管理九级相当于公务员的一级科员,管理八级相当于公务员的副科级,管理七级相当于正科级,管理六级相当于副处级,管理五级相当于正科级,等等。规范来讲,公益事业单位的级别就是管理几级,不能称为副科级、正科级。但习惯上,由于管理八级以上人员同样是由组织部门考察任命,其晋升条件和对应的公务员领导职级基本一样,且调任、晋升的时候,和公务员同职级或者低一级的待遇一样,因而通常都是按公务员职级称呼。
      比如事业人员管理七级,无论是晋升公务员岗位副处级,还是事业单位管理六级,都需要在当前级别任职满3年,需要大专以上文化程度,其他晋升条件公务员需要的,事业管理人员也需要。因而将管理七级人员称为正科级,管理六级人员称为副处级,并没有什么大的歧义,也符合人们的认知。反而将其称为管理七级、管理六级,大多数人反而不理解、不懂了。

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