公司没有给我签劳动合同，我想申请劳动仲裁，胜率大吗？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问公司没有给我签劳动合同，我想申请劳动仲裁，胜率大吗？

答

法律分析：不签劳动合同劳动仲裁可以赢。1.如果员工不签合同，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿。自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的；用人单位应...查看全文

问没签劳动合同申请仲裁胜诉几率大吗

答

一、没签劳动合同申请仲裁胜诉几率大吗这个要看你能提供多少证据了。要有一些能证明在这单位工作过的证据，比如在银行打印的发工资记录，签到表，或者领用办公用品的登记表，其它工作内容的复印件，上报给领导的签报，批示，有你签名和...查看全文

问没签劳动合同申请仲裁胜诉几率大吗

答

一、没签劳动合同申请仲裁胜诉几率大吗这个要看你能提供多少证据了。要有一些能证明在这单位工作过的证据，比如在银行打印的发工资记录，签到表，或者领用办公用品的登记表，其它工作内容的复印件，上报给领导的签报，批示，有你签名和领导签名的...查看全文

问没签劳动合同申请仲裁胜诉几率大嘛

答

一、没签劳动合同申请仲裁胜诉几率大嘛这个要看你能提供多些证据了。要有一些能证明在这单位工作过的证据，比如在银行打印的发薪资记录，签到表，或者领用办公用品的登记表，其它工作内容的复印件，上报给领导的签报，批示，有你签名和领导签名的...查看全文

问没签劳动合同申请仲裁胜诉几率大么

答

一、没签劳动合同申请仲裁胜诉几率大么这个要看你能提供多少证据了。要有一些能证明在这单位工作过的证据，比如在银行打印的发工资记录，签到表，或者领用办公用品的登记表，其它工作内容的复印件，上报给领导的签报，批示，有你签名和领导签名的...查看全文

问我公司没有跟我签合同我可以申请劳动仲裁吗

答

可以。建立劳动关系后未签订书面合同的，可申请劳动仲裁，主张赔偿。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。...查看全文

问我公司没有跟我签合同我可以申请劳动仲裁吗？

答

律师分析：可以。建立劳动关系后未签订书面合同的，可申请劳动仲裁，主张赔偿。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。【...查看全文

问我公司没有跟我签合同我可以申请劳动仲裁吗

答

法律分析:可以。建立劳动关系后未签订书面合同的，可申请劳动仲裁，主张赔偿。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。...查看全文

问我公司没有跟我签合同我可以申请劳动仲裁嘛？

答

律师解答：可以。建立劳动关系后未签订书面合同的，可申请劳动仲裁，主张赔偿。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。【...查看全文

问公司没有签劳动合同仲裁胜算大吗?

答

公司没有签劳动合同仲裁胜算大吗? 胜算比较大，但需要证明存在事实劳动关系。劳动纠纷只能先仲裁，对仲裁结果不服再起诉。法律规定用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。《...查看全文

问我没有签劳务合同怎么申请劳动仲裁?

答

没有签署劳务合同，申请劳动仲裁条件如下：1、可以用在社保局打印并盖章的社保清单；2、去地税局打印并盖章的个税完税证明；3、银行工资账单、工资条；4、用人单位为员工办理的暂住证、工牌、...查看全文

问我的劳动合同到期了，没有续签，我能申请劳动仲裁吗？

答

劳动争议发生后，当事人可以选择申请调解或仲裁。不愿协商或协商不成的，可以向调解组织申请调解；不愿调解或调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不满意的，可以向人民法院提起诉讼。劳动合同续存期间，当事人也可以依法申请...查看全文

问一般申请劳动仲裁胜率有多大

答

一、一般申请劳动仲裁胜率有多大？一般从历年遇到的劳动案件和人社部统计来看，劳动案件中，劳动者胜诉率一般超过80%。有专业人士指导的情况下，劳动者胜诉率可以超过95%。劳动者败诉的案件，主要是证据不足或者对于法律规定的理...查看全文

问没签劳动合同仲裁胜算大吗

答

一、公司没有签劳动合同仲裁胜算大吗胜算比较大，但需要证明存在事实劳动关系。劳动纠纷只能先仲裁，对仲裁结果不服再起诉。法律规定用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的...查看全文

问没签劳动合同仲裁胜算大吗

答

公司没有签劳动合同仲裁胜算大吗? 一、公司没有签劳动合同仲裁胜算大吗胜算比较大，但需要证明存在事实劳动关系。劳动纠纷只能先仲裁，对仲裁结果不服再起诉。法律规定用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，...查看全文

问被公司辞退升请劳动仲裁胜率大吗?

答

一般从历年遇到的劳动案件和人社部统计来看,劳动案件中,劳动者胜诉率一般超过80%。有专业人士指导的情况下,劳动者胜诉率可以超过95%。劳动者败诉的案件,主要是证据不足或者对于法律规定的理解存在误区。&nbs...查看全文

问公司开除我，我申请劳动仲裁有用吗

答

法律分析:公司开除员工，如果公司有过错的，员工申请劳动仲裁是有用的。仲裁委员会可以依法要求公司改正其错误，支付给员工应付的工资和经济补偿；如果公司拒不履行生效裁决的，员工还可以申请法院强制执行。法律依据:《...查看全文

问劳动仲裁申请没有签劳动合同

答

劳动仲裁没有劳动合同怎么办在没有签订劳动合同的情况下，只要持有能够证明双方劳动关系的材料，在劳动关系存在争议的情况下，还是可以向仲裁部门申请劳动仲裁以解决纠纷的。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁...查看全文

问我没有主动提出签订劳动合同还能申请劳动仲裁吗

答

单位没有签订劳动合同，有权申请劳动仲裁加班费吗？如果用人单位与劳动者发生劳动争议，不论是否签订劳动合同，只要存在事实劳动关系，并符合劳动法的适用范围和《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》的受案范围，劳动仲裁委员会均应受理。当事...查看全文

问我公司已超过3年未签劳动合同，我能否申请劳动仲裁？

答

根据《劳动合同法》，用人单位未与劳动者签订书面劳动合同超过一个月不满一年的，应向劳动者支付双倍工资。如果主张被拒绝，可向劳动仲裁委员会申请仲裁。...查看全文