社保是累计交满十年还是连续交满十年才能选择退休地的

律师回答
摘要:社保缴费年限是从劳动者与用人单位共同缴费的第一个月起计算的,若劳动关系解除且暂停缴费,则缴费年限中止计算;重新就业后,缴费年限继续累计计算。依据《中华人民共和国社会保险法》第十六条和第二十七条,参加基本养老保险的个人需累计缴费满十五年方可领取基本养老金,参加职工基本医疗保险的个人需达到国家规定年限才能享受基本医疗保险待遇。
社保缴费年限是从用人单位与劳动者共同缴费的第一个月起计算的;如果劳动者与单位解除劳动关系,且暂停缴费的,缴费年限中止计算;之后劳动者重新就业的,则缴费年限继续累计计算。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
第二十七条
参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基本医疗保险待遇;未达到国家规定年限的,可以缴费至国家规定年限。
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社保制度下的退休资格要求是什么?
社保制度下的退休资格要求是根据个人缴纳社保的年限来确定的。根据规定,一般需要累计交满十年或连续交满十年才能选择退休地。累计交满十年指的是在参加社保期间,累计缴纳满十年的社保费用;而连续交满十年则要求在参加社保期间,连续缴纳满十年的社保费用。具体的退休资格要求可能会因地区和不同的社保政策而有所差异,建议您咨询当地社保机构或法律专业人士以获取准确的信息。请注意,社保制度可能随时调整,因此及时了解最新的政策变化也是非常重要的。
结语:根据以上法律依据,社保缴费年限是从用人单位与劳动者共同缴费的第一个月起计算的。如果劳动者与单位解除劳动关系且暂停缴费,缴费年限中止计算;但若劳动者重新就业,则缴费年限将继续累计计算。根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条和第二十七条,个人达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,可以享受基本养老金和基本医疗保险待遇。具体的退休资格要求可能因地区和社保政策而异,建议咨询当地社保机构或法律专业人士获取准确信息。请注意,社保制度可能随时调整,及时了解最新政策变化非常重要。
法律依据
中华人民共和国社会保险法:第二章 基本养老保险 第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
中华人民共和国社会保险法:第二章 基本养老保险 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
中华人民共和国社会保险法:第一章 总 则 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。

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