法律分析：一、服装店可以退货吗1、需要根据消费者与商场的约定来决定。无理由退货一般在商场是不可行的，但经营者采用网络、电视、电话、邮购等方式销售商品，消费者有权自收到商品之日起七日内退货，且无需说明理由。2...查看全文

法律解析： 可以。 公司调店属于变更合同内容需要与劳动者协商。如单位单方改变公司的工作地点，且拒绝考虑劳动者意愿，根据公司处理方案，可能构成违法解除，可以申请劳动仲裁，主张经济补偿金。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法...查看全文

法律分析:可以。公司调店属于变更合同内容需要与劳动者协商。如单位单方改变公司的工作地点，且拒绝考虑劳动者意愿，根据公司处理方案，可能构成违法解除，可以申请劳动仲裁，主张经济补偿金。法律依据:...查看全文

律师分析： 可以。 公司调店属于变更合同内容需要与劳动者协商。如单位单方改变公司的工作地点，且拒绝考虑劳动者意愿，根据公司处理方案，可能构成违法解除，可以申请劳动仲裁，主张经济补偿金。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法...查看全文

法律解析： 可以。 公司调店属于变更合同内容需要与劳动者协商。如单位单方改变公司的工作地点，且拒绝考虑劳动者意愿，根据公司处理方案，可能构成违法解除，可以申请劳动仲裁，主张经济补偿金。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法...查看全文

律师分析： （一）商家侵犯消费者权益，消费者到12315投诉后，消协（12315是消协的电话）会来组织商家去协商解决。若商家与消费者协商不好，消协会将此事报给工商行政管理； 其实，12315只是工商局内设的消费者申诉处理机构，也就...查看全文

律师分析:（一）商家侵犯消费者权益，消费者到12315投诉后，消协（12315是消协的电话）会来组织商家去协商解决。若商家与消费者协商不好，消协会将此事报给工商行政管理；其实，12315只是工商局内设的消费者申诉处...查看全文

一、店铺撤柜调店不去可以获赔吗 撤柜调店不去有补偿，公司调岗需要与员工进行协商。员工不同意调岗，公司需要提供新的工作岗位。公司以员工不同意调岗为由，单方面解除劳动合同，是需要支付赔偿金的。 《劳动合同法》第四十条 有下列情形之一的...查看全文

律师解答： 可以。 公司调店属于变更合同内容需要与劳动者协商。如单位单方改变公司的工作地点，且拒绝考虑劳动者意愿，根据公司处理方案，可能构成违法解除，可以申请劳动仲裁，主张经济补偿金。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法...查看全文

法律解析： 依据中华人民共和国消费者权益保护法的规定，商店对充值卡进行充值后，如果经营者依约定履行相应责任的，消费者不能直接要求退钱的，未按约定提供的，消费者可以要求退款。 【法律依据】： 《中华人民共和国消费者权益保护法》第五...查看全文

律师分析： 依据中华人民共和国消费者权益保护法的规定，商店对充值卡进行充值后，如果经营者依约定履行相应责任的，消费者不能直接要求退钱的，未按约定提供的，消费者可以要求退款。 【法律依据】： 《中华人民共和国消费者权益保护法》第五...查看全文

律师解答： （一）商家侵犯消费者权益，消费者到12315投诉后，消协（12315是消协的电话）会来组织商家去协商解决。若商家与消费者协商不好，消协会将此事报给工商行政管理； 其实，12315只是工商局内设的消费者申诉处理机构，也就...查看全文

律师解析      可以。公司调店属于变更合同内容需要与劳动者协商。如单位单方改变公司的工作地点，且拒绝考虑劳动者意愿，根据公...查看全文

律师分析： 七日内以及七日后符合法定解除合同条件的，消费者可以及时退货，不符合法定解除合同条件的，可以要求经营者履行更换、修理。不退不换的行为是不合法的。 【法律依据】： 《中华人民共和国消费者权益保护法》第二十五条 经营者采用...查看全文

律师分析： 可以销售。出售没有商标的产品不违法，没有注册商标的产品只要符合该产品的有关国家规定的质量标准，自然是合法的，虽然不是所有的商品都要注册商标，但注册商标能够带来实际的法律保护。 【法律依据】： 《中华人民共和国商标法》...查看全文

法律解析： 可以销售。出售没有商标的产品不违法，没有注册商标的产品只要符合该产品的有关国家规定的质量标准，自然是合法的，虽然不是所有的商品都要注册商标，但注册商标能够带来实际的法律保护。 【法律依据】： 《中华人民共和国商标法》...查看全文

法律分析：一、街边开服装店不办营业执照可以吗不可以。没有经过工商部门审批并领取营业执照擅自从事经营的行为，属于无照经营。工商部门对无照经营违法行为有权进行查处，处罚手段包括扣留商品、查封商铺、处以罚款等。办个个体工商营...查看全文

律师解答      可以。律师解析   &...查看全文

律师解答： 撤柜调店不去有补偿，公司调岗需要与员工进行协。如果员工不同意调岗，公司需要提供新的工作岗位。如果公司以员工不同意调岗为由，单方面解除劳动合同，是需要支付赔偿金的。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》 第八条...查看全文

法律解析： 撤柜调店不去有补偿，公司调岗需要与员工进行协。如果员工不同意调岗，公司需要提供新的工作岗位。如果公司以员工不同意调岗为由，单方面解除劳动合同，是需要支付赔偿金的。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》 第八条...查看全文