选拔副科级干部条件-法律问答|晖律网

相关法律问题

问选拔副科级干部条件

晋升副科级的条件包括科员级或科员满12年，级别达到23级。担任副科级的程序包括单位推荐、干部考察、民主测评和任前公示等环节。最后，组织部门将提名人选提交县、市委常委会研究任命。...查看全文

问选拔副科级干部条件是什么？

首先必须任科员级或科员满12年，级别达到23级，才有资格根据党政领导干部选拔任用工作条例进行选拔。选拔副科级干部条件:1、年龄原则上35岁以下;2、学历大专以上;3、参加工作三年以上;4、连续三年年度考核称职(或合格);5、符合任...查看全文

问事业单位选拔副科级干部条件

答

事业单位选拔副科级干部条件是： 1、年龄原则上35岁以下; 2、学历大专以上; 3、参加工作三年以上; 4、连续三年年度考核称职(或合格); 5、符合任职的其它条件(灵活的，是因岗位所需提出的要求)。事业编制，是指为国家创造或改...查看全文

问事业单位选拔副科级干部条件

答

科级干部选拔任用程序党政领导干部选拔任用的六个基本程序：民主推荐、考察、酝酿、讨论决定、任职、依法推荐、提名和民主协商。党政领导干部应当逐级提拔。特别优秀或者工作特殊需要的干部，可以突破任职资格规定或者越级提拔担任领导职务。破...查看全文

问事业单位选拔副科级干部条件

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问乡镇副科级干部选拔任用条件

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首先必须任科员级或科员满12年,级别达到23级,才有资格根据党政领导干部选拔任用工作条例进行选拔。选拔副科级干部条件:1、年龄原则上35岁以下;2、学历大专以上;3、参加工作三年以上;4、连续三年年度考核称职(或合格);5、符合任...查看全文

问科级干部选拔任用条件

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问事业编选拔副科级干部程序

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事业单位提副科级的流程是:1、领导推荐;2、书记办公会酝酿人选,组织部门进行考察;3、进行民主推荐、个别谈话,公示一周,县委常委会讨论通过,人社局代县政府起草任命文件;4、组织部报到,去新单位任职,试用期一年;5、试用期满后即可。...查看全文

晋升副科级须任科员级或科员满12年,级别达到23级。根据党政领导干部选拔任用工作条例,任副科级相关条件: ...查看全文

问提拔副部级条件

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亲亲您好,正厅提任副部级基本条件1、政治要求:必须是党员,政治立场坚定,拥护党的领导具体不说了,反正党员干部该有的素质,肯定都得有。2、业务素质:一般要求有党务和人事工作经验,熟悉党的工作和干部人事工作。3、任职要求:符合党政领导...查看全文

问科级干部选拔程序是怎样的

答

问从副科级干部升为正科级干部需要哪些具体条件

答

根据党政领导干部选拔任用工作条例，任副科级相关条件:1、年龄原则上35岁以下;2、学历大专以上;3、参加工作三年以上;4、连续三年年度考核称职(或合格);6、符合任职的其它条件(灵活的，是因岗位所需提出的要求)。正常情况下这是硬性...查看全文

问选拔任命科级干部有年龄限制吗

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选拔任命科级干部有年龄限制吗副科级干部提拔使用年龄不得超过38周岁，正科级干部提拔使用不得超过42周岁。副科级干部超过48周岁、正科级干部超过50周岁的，不得再担任科级干部实职，须改任非领导职务。55岁的副科级主任，也就是担任了副...查看全文

问选拔科级干部的年龄限制是什么？

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干部选拔任命有年龄限制。副科级干部不得超过38周岁，正科级干部不得超过42周岁。超过年龄限制的副科级和正科级干部不得再担任领导职务。55岁的副科级主任要晋升为正科级领导职务，需要满足任副科级两年以上，有正科级领导职务的岗位空缺，工...查看全文

问干部破格选拔任用条件

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法律分析：具备下列情形之一的，根据实际需要可以破格或越级提拔：(一)德才素质好,发展潜力大，群众公认，实绩突出的优秀干部;(二)获得市级、省级、国家级荣誉称号的优秀干部;(三)专业性较强的单位和部门急需的、有一定的领导和管理经验，...查看全文

问享受副科级待遇是副科级干部吗

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主任科员:就是享受正科级待遇的非领导职务。副科:就是副科级,可以是副科长,也可以是非领导职务的副主任科员,统称副科。 ...查看全文