贵阳领取失业金的标准：
1、职工与单位累计缴费时间满1年不满5年的，失业保险金月发放标准为782元；
2、累计缴费时间满5年不满10年的，失业保险金月发放标准为809元；
3、累计缴费时间满10年不满15年的，失业保险金月发放标准为836元等。
贵阳失业金领取条件及标准2024
律师回答
摘要：根据贵阳市的规定，领取失业金的标准根据职工与单位的累计缴费时间来确定。对于缴费时间满1年不满5年的职工，每月可以领取782元的失业保险金；对于缴费时间满5年不满10年的职工，每月可以领取809元；对于缴费时间满10年不满15年的职工，每月可以领取836元等。
延伸阅读
标题1：贵阳失业金相关政策变化有哪些？
标题2：2023年法律法规的重要更新内容是什么？
标题1：贵阳失业金相关政策变化有哪些？
近期，贵阳市对失业金相关政策进行了一系列的调整和变化。首先，失业金的领取标准得到了调整，根据最新规定，失业人员可以根据自身的工龄和缴纳的社保金额来确定领取的失业金数额。其次，失业金的发放方式也发生了变化，现在可以选择将失业金以一次性支付或者每月分期支付的方式进行发放。此外，对于特殊群体的失业人员，如残疾人、退役军人等，失业金的补贴额度也有所提高。总体来说，贵阳市在失业金相关政策上的调整旨在更好地保障失业人员的基本生活需求，提高社会保障的公平性和可持续性。
标题2：2023年法律法规的重要更新内容是什么？
2023年，我国将迎来一系列重要的法律法规更新。其中，一项重要的更新是关于劳动法的修订。根据最新规定，劳动者的权益将得到更加充分的保护，包括工资支付、工时管理、休假制度等方面的改进。此外，环境保护方面的法律法规也将得到加强和完善，以应对日益严峻的环境问题。对于知识产权保护，新的法律将进一步加强对知识产权的保护力度，打击侵权行为，促进创新和科技进步。此外，网络安全和个人信息保护方面的法律法规也将进行更新，以适应数字化时代的发展需求。总体而言，2023年的法律法规更新将进一步强化我国法制建设，提升社会治理水平，为经济社会发展提供有力的法治保障。
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标题2：2023年法律法规的重要更新内容是什么？
2023年，我国将迎来一系列重要的法律法规更新。其中，一项重要的更新是关于劳动法的修订。根据最新规定，劳动者的权益将得到更加充分的保护，包括工资支付、工时管理、休假制度等方面的改进。此外，环境保护方面的法律法规也将得到加强和完善，以应对日益严峻的环境问题。对于知识产权保护，新的法律将进一步加强对知识产权的保护力度，打击侵权行为，促进创新和科技进步。此外，网络安全和个人信息保护方面的法律法规也将进行更新，以适应数字化时代的发展需求。总体而言，2023年的法律法规更新将进一步强化我国法制建设，提升社会治理水平，为经济社会发展提供有力的法治保障。
结语：贵阳市失业金标准经过调整，根据职工与单位的缴费时间，失业保险金的发放标准有所变化。无论是1年不满5年、5年不满10年还是10年不满15年的累计缴费时间，失业保险金的月发放标准分别为782元、809元和836元等。这一调整旨在更好地保障失业人员的基本生活需求，提高社会保障的公平性和可持续性，为失业人员提供更好的帮助和支持。
法律依据
《贵阳市住房公积金管理条例》第十六条
市公积金中心每年应当根据本市统计部门公布的上一年度在岗职工月平均工资和本市人力资源和社会保障部门公布的上一年度在岗职工最低工资标准，确定本年度住房公积金月缴存额上、下限标准，并向社会公布。外地驻本市的单位，可按其上级主管单位的同一标准执行。
市公积金中心每年应当根据本市统计部门公布的上一年度在岗职工月平均工资和本市人力资源和社会保障部门公布的上一年度在岗职工最低工资标准，确定本年度住房公积金月缴存额上、下限标准，并向社会公布。外地驻本市的单位，可按其上级主管单位的同一标准执行。
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