法律分析:我国法律承认事实劳动合同。我国劳动法规定，建立劳动关系应当订立书面的劳动合同。可在我国的劳动就业实践中，用人单位为了规避法律义务而往往不愿与劳动者订立书面劳动合同，这就使得事实劳动关系的大量存在。...查看全文

法律解析： 我国法律承认事实劳动合同。我国劳动法规定，建立劳动关系应当订立书面的劳动合同。可在我国的劳动就业实践中，用人单位为了规避法律义务而往往不愿与劳动者订立书面劳动合同，这就使得事实劳动关系的大量存在。 【法律依据】： 《...查看全文

律师解答： 我国法律承认事实劳动合同。我国劳动法规定，建立劳动关系应当订立书面的劳动合同。可在我国的劳动就业实践中，用人单位为了规避法律义务而往往不愿与劳动者订立书面劳动合同，这就使得事实劳动关系的大量存在。 【法律依据】： 《...查看全文

我国法律承认事实劳动合同。我国劳动法规定，建立劳动关系应当订立书面的劳动合同。可在我国的劳动就业实践中，用人单位为了规避法律义务而往往不愿与劳动者订立书面劳动合同;劳动者为抓住就业机会，往往被迫放弃订立书面合同的权利，这就使得事实...查看全文

法律分析:我国法律目前不承认事实婚姻，我国法律承认事实婚姻的时间是1994年2月以前。事实婚姻是指男女双方在主观上具有永久生活的目的，在客观上具有未经结婚登记机关登记，未领取结婚证即以夫妻名义同居生活的事实。...查看全文

法律分析:我国是承认事实婚姻关系的。法律意义上的事实婚姻，一般是指1994年2月1日民政部《婚姻登记管理条例》公布实施以前，男女双方已经符合结婚实质要件，尚未登记结婚，以夫妻名义共同生活的同居关系。法律依据...查看全文

法律解析： 现行法律不承认事实婚姻。 【法律依据】: 《最高人民法院关于适用婚姻家庭编的解释(一)》 第七条 未依据民法典第一千零四十九条规定办理结婚登记而以夫妻名义共同生活的男女，提起诉讼要求离婚的，应...查看全文

法律分析:如果男女双方在是1994年2月1日民政部《婚姻登记管理条例》公布实施以前，已经符合结婚实质要件的，法律承认事实婚姻。如果是实施以后的，不承认事实婚姻关系。法律依据:_x000D_ 《最高人民法院关...查看全文

1994年2月1日前男女以夫妻名义开始共同生活且符合结婚实质要件，法律上承认为事实婚姻。1994年2月1日后符合实质要件未进行登记者属于同居，非事实婚姻。...查看全文

法律分析:认定用人单位与劳动者存在事实劳动关系可参照下列凭证:考勤记录；工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“报名表”等招用记录；用人单位向劳动者发放的...查看全文

事实婚姻不被法律认可，但权利可受民事法律保护。男女无配偶，具有婚姻目的和共同生活，公开夫妻身份，未登记结婚手续。如有配偶则为事实重婚。...查看全文

法律分析:劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效，以下劳动合同无效:用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；违反...查看全文

骗婚行为可构成诈骗罪，根据我国刑法第266条，数额较大者可处3年以下有期徒刑、拘役或管制，同时罚金；数额巨大者或有严重情节者可处3年以上10年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或有特别严重情节者可处10年以上有期徒刑或无期徒刑，...查看全文

具备下列条件的民事法律行为有效： (一)行为人具有相应的民事行为能力; (二)意思表示真实; (三)不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。 ...查看全文

法律分析:代签劳动合同有授权且内容合法的，法律承认。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同，最迟不能超过一个月。劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效，由用人单位和劳动者各执一...查看全文

法律承认电子合同吗 具有法律效力，电子合同一旦满足了功能上的要求，就应等同与法律上的“书面合同”文件，承认其效力。 不违反法律和社会公共利益，是指电子合同的内容合法。合同有效不仅要符合法律的规定，而且在合同的内容上不得违反社会公共...查看全文

我国不承认双重劳动关系，主要基于以下理由：1）传统劳动法理论认为每个职工只能与一个单位建立劳动法律关系；2）《劳动法》第99条规定，用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失时应承担连带赔偿责任；3）承认双重劳...查看全文

劳动合同由单位和劳动者各保管一份，劳动局应该还有一份备案。如果用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。...查看全文

劳动合同应以书面形式签订，口头承诺一般无效。未签订书面劳动合同的情况下，应实行同工同酬。劳动合同的订立时间分为三种情况：1）劳动关系建立时订立；2）劳动关系建立后一个月内订立；3）劳动关系建立前订立。根据《中华人民共和国劳动合同法...查看全文

民法不承认事实婚姻是为了维护社会婚姻秩序，而刑法上承认事实婚姻是为了打击犯罪。根据《婚姻登记管理条例》，1994年2月1日前符合结婚实质要件的，按事实婚姻处理；而在该日期后，人民法院应告知符合要件者补办结婚登记，未补办的则按解除同...查看全文