法律分析：电子版的劳动合同有效的。《中华人民共和国劳动合同法》 第十条　建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在用工前订立...查看全文

法律分析：一、电子劳动合同具备法律效力么1、电子劳动合同一般具备法律效力。根据相关法律规定，当事人可以采用书面形式、口头形式或者其他形式订立合同，书面订立的合同自双方均签字、盖章或者按指印时合同成立并生效。且书面形式包...查看全文

法律分析：电子合同具有法律效力。根据《民法典》第四百六十九条规定，当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有...查看全文

法律分析:劳动合同的电子版如果是用人单位与劳动者协商一致后依法签订的，具有法律效力。用人单位需要与劳动者签订书面的劳动合同，而电子版的合同可视为书面形式，因此也是可行的。法律依据:《《中华人民共和国劳动合同...查看全文

法律分析： 电子版劳动合同有效。劳动合同应当以书面形式订立，以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》 第四百六十九条 当事人订立合同，...查看全文

法律分析:电子版劳动合同有效。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。法律依...查看全文

法律分析:只要电子版劳动合同的内容符合《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，那么它就与传统纸质形式劳动合同具有相同的法律效力。 根据法律规定可以得知，电子版的劳动合同有效的，而且使用电子签名签署电...查看全文

只要电子版劳动合同的内容符合《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，那么它就与传统纸质形式劳动合同具有相同的法律效力。 根据法律规定可以得知，电子版的劳动合同有效的，而且使用电子签名签署电子劳动合同可以企业...查看全文

电子合同需满足第三方平台、可靠电子签名，具书证诉讼效力，否则归为数据电文证据。有效电子合同需用第三方服务商系统和可靠电子签名。《电子签名法》禁止在人身关系、不动产转让、公用事业等领域使用电子签名。...查看全文

法律分析:民法典电子版合同有法律效应吗：根据我国《民法典》关于电子合同的规定，电子版的合同同样具有法律效力。电子合同能够有形的表现当事人签订的合同内容，并且可以随时查看、取用的以电子数据为载体的合同，可以视为书面形式的合同...查看全文

法律解析： 民法典电子版合同有法律效应吗：根据我国《民法典》关于电子合同的规定，电子版的合同同样具有法律效力。电子合同能够有形的表现当事人签订的合同内容，并且可以随时查看、取用的以电子数据为载体的合同，可以视为书面形式的合同。既然...查看全文

律师分析： 民法典电子版合同有法律效应吗：根据我国《民法典》关于电子合同的规定，电子版的合同同样具有法律效力。电子合同能够有形的表现当事人签订的合同内容，并且可以随时查看、取用的以电子数据为载体的合同，可以视为书面形式的合同。既然...查看全文

法律解析： 民法典电子版合同有法律效应吗：根据我国《民法典》关于电子合同的规定，电子版的合同同样具有法律效力。电子合同能够有形的表现当事人签订的合同内容，并且可以随时查看、取用的以电子数据为载体的合同，可以视为书面形式的合同。既然...查看全文

法律分析：一、劳动合同只有电子版有效吗劳动合同可以签电子版的，电子版的合同是具有法律效力的，电子版合同是以电子的形式制作，签订的一种和纸质合同具备相同等法律效力的一种协议。二、电子合同有哪些分类...查看全文

律师分析： 依据《中华人民共和国民法典》和《中华人民共和国电子签名法》的规定，电子合同是依法成立的，并且经可靠的数字签字后，是具有法律效力的，当事人要按约定履行合同。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》第五百零二条 依法成...查看全文

法律分析： 电子版的合同属于法律规定的书面形式，只要合同内容未违反法律、行政法规的强制性规定和公序良俗，行为人具有相应的民事行为能力，且是双方真实意思表达，则具有法律效力。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》 第一百四十三条 具...查看全文

法律分析:电子版劳动合同有效。除非全日制用工外，用人单位与劳动者签订劳动合同必须采用书面形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式。法律依据:《《...查看全文

劳动合同电子版签名有效，但有一些特定情况不适用。成为可靠电子签名的条件包括专有数据、控制权、可发现的改动等。电子合同的签署包括实名认证、在线签署、发送合同、对方签署、合同存储和合同管理。...查看全文

根据《民法典》，电子版劳动合同要符合以下条件才有效：合同内容不能违反法律和行政法规的强制规定；当事人表达真实意愿；当事人必须具备相应的民事行为能力；还需满足其他法定有效条件。...查看全文

法律分析:《民法典》中电子版劳动合同符合下列条件就是有效的:电子版合同的内容不得违反法律或行政法规的强制性规定；当事人意思表示真实；当事人是具有相应的民事行为能力人；法定其他有效条件等。法律依据:《《中华人...查看全文