大学学校分配实习有工资吗-法律问答|晖律网

相关法律问题

问大学生实习有工资吗

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法律分析：大学生实习有工资，工资支付原则为不低于单位相同岗位试用期的工资标准的百分之八十。如果签订劳动合同的则按照试用期来进行，适用我国法律关于试用期的规定，试用期有工资。法律依据：《职业学校学生实习管理规定》第十七条接...查看全文

问大学生实习有工资吗

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法律分析：大学生实习是有工资的，工资支付原则为不低于单位相同岗位试用期的工资标准的百分之八十。如果签订劳动合同的则按照试用期来进行，适用我国法律关于试用期的规定，试用期也有工资。法律依据《职业学校学生实习管理规定》第十七条 ...查看全文

问大学生实习有工资吗

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大学生实习是有工资的，工资支付原则为不低于单位相同岗位试用期的工资标准的百分之八十。如果签订劳动合同的则按照试用期来进行，适用我国法律关于试用期的规定，试用期也有工资。法律依据： (1)《中华人民共和国职业学校学生实习管理规定》...查看全文

问大学生实习有工资吗

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法律分析：一、大学生实习有工资吗?1、大学生实习是有工资的，工资支付原则为不低于单位相同岗位试用期的工资标准的百分之八十。如果签订劳动合同的则按照试用期来进行，适用我国法律关于试用期的规定，试用期也有工资。...查看全文

问大学生实习没有工资

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即将大学毕业的同学们一般都会在大三的下学期或者是大四上学期就开始找工作了，有的是大学毕业后才去企业报道，有的则是毕业前会在企业进行实习。那么大学生实习期间有没有工资呢，工资怎么计算下面由小编为大家来解答。一、实习期间是否有工资...查看全文

问大学生实习有工资么

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问在校学生实习期工资

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法律分析：1、大学生实习是有工资的，工资支付原则为不低于单位相同岗位试用期的工资标准的百分之八十。如果签订劳动合同的则按照试用期来进行，适用我国法律关于试用期的规定，试用期也有工资。 ...查看全文

问学校分配实习用签劳动合同吗

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法律分析：一、学校分配实习用签劳动合同吗实习生不能够签订劳动合同。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确两方权利和义务的协议。学生实习期间，虽身处实习单位，但目的是把课堂所学的理论与实践相结合，增强事实上运用本领...查看全文

问大学生实习期有工资嘛

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法律分析：劳动法没有关于实习期的规定，实习期是指大学生在校期间，到用人单位实习的期限，利用业余时间勤工助学的学生，还不是劳动者，可以不签订劳动合同，不缴纳社保.劳动法只规定了试用期，最长不能超过六个月，劳动合同法对试用期进行了更精...查看全文

问学校强制学生跟学校实习

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不合法。因为学校因为学校要求学生去实习，是双方自愿的选择，而并不是强制的措施。学校跟用人单位有劳动协议那也是学校和用人单位签署的，而并不是学生跟用人单位签署的，所以学校无权强制学生去实习。如果遇到这种情况，学生可以向当地的教育部门...查看全文

问在校大学生实习工资一般是多少

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法律分析：在校大学生的实习工资一般按实习协议的约定来确定，而毕业之后的试用期工资则一般不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。用人单位违法不支付劳动工资的，由当...查看全文

问在校大学生实习工资一般是多少

答

法律分析：实习工资一般不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。用人单位违法不支付劳动工资的，由当地劳动行政部门责令限期支付。法律依据：...查看全文

问大学生实习不给工资

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一、实习期可以不给工资吗劳动者在用人单位实习期间，除非实习前有约定公司不给你支付工资，否则公司要按照劳动者实际工作的天数发放工资的。二、劳动法规实习，是指学生在校期间，到单位的具体岗位上参与实践工作的过程，其针对的是在校学生...查看全文

问大学生实习不给工资

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还在大学里面上学的学生可以在公司里面实习，实习期有助于大学生在毕业之后更快的融入到社会，在实习期公司是否会给实习员工工资呢？相关的规定是怎样的？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，一、实习期可以不给工资吗劳动者在用人单位实习...查看全文

问大学实习工资压一个月吗

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在实习期间，实习生一般都会有一定的工资，不过不是很多。对于实习生而言有一个工作的机会已经很好了，多少钱或许他们并不在乎。但是在工资方面会不会扣押的问题大家往往比较在乎，那么实习期会不会进行扣押工资呢? 一、实习期的工资一般会压吗...查看全文

问大学生实习有薪资嘛

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大学生实习是有薪资的，薪资支付原则为不低于单位相同岗位试用期的薪资标准的百分之八十。如果签订劳动合同的则按照试用期来进行，适用我国法律关于试用期的规章，试用期也有薪资。法律依据： (1)《中华人民共和国职业学校学生实习管理规章》...查看全文

问在校大学生实习期最低工资怎么算

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根据《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》，大学生在实习期间可以与用人单位协商工资待遇，但工资标准不能低于国家规定水平。同时，实习期间的工资待遇和福利待遇应按照国家有关规定执行。对于大学生实习工资的计算，一般采用最低的工资标准，即...查看全文

问在校大学生实习期最低工资怎么算

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一、在校大学生实习期最低工资怎么算我国《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》中明确规定大学生毕业后到相应用人单位实习的，工资待遇由毕业生与用人单位进行协商，但是工资的标准不得低于国家的规定，其工资待遇和福利待遇也应该按...查看全文

问大学学校强制统一实习不允许自主实习合法吗

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学生在社会实践中享有自由选择实习的权利，学校不可强制统一安排实习。若学校采取非自愿手段逼迫学生参加统一实习，学生可向当地教育部门投诉并维护自身权益。该行为违反了《中华人民共和国民法典》第一、二条的规定，需受到法律制裁。...查看全文

问大学生实习一定要签学校的合同吗

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法律分析：实习生可以不签订劳动合同。一、实习需要交社保么不需要，实习生，属于在校生，并未毕业，还不能和用人单位签订劳动合同。根据国家的规定，缴纳社会保险，和单位签订劳动合同的职工，没有签订劳动合同，不属于单...查看全文