工伤认定和劳动能力鉴定是受伤职工获得工伤保险待遇的必要步骤。根据《民法典》第一千一百七十九条和《工伤保险条例》规定,工伤属于用工合同,属于民法调整。如果工厂不愿意承担工伤责任,受伤的职工可以尽快到当地的劳动局工伤科申请工伤认定。在...查看全文

法律分析:工伤厂里不赔偿，劳动者可向用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动仲裁委申请劳动仲裁。在劳动仲裁委作出仲裁裁定书之后，用人单位还是不支付的，劳动者可以据此向法院申请强制执行。法律依据:《《中华人民共...查看全文

法律分析： 对于工伤的员工的所造成的伤害不予赔偿的用人单位，工伤职工可以及时搜集劳动关系的证据，工伤伤情诊疗的证据、和工伤事故发生事实的证据，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，请求用人单位按照工伤标准予以赔偿。 法律依据 《工伤保险条...查看全文

员工工伤赔偿责任，是否由用人单位承担，取决于是否缴纳工伤保险。单位缴纳工伤保险的，大部分赔偿由保险支付，除停工留薪期工资和一次性就业补助金由公司支付。若单位未缴纳工伤保险，责任由用人单位自行承担。...查看全文

去厂所在地劳动局申请工伤认定、劳动能力等级鉴定，之后与厂里协商赔偿事宜，协商不成向当地劳动仲裁委申请仲裁。提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料，等等。...查看全文

厂里的工伤赔偿项目包括医疗费、住院期间护理费、停工留薪期工资、伙食补助费、交通费、食宿费、生活护理费、辅助器具费、伤残津贴、丧葬补助金、供养亲属抚恤金等。...查看全文

律师分析： 根据不同的伤残等级 ，赔偿的项目不尽相同，主要包括：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。 【法律依据】： 《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或...查看全文

法律分析:根据不同的伤残等级 ，赔偿的项目不尽相同，主要包括：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。法律依据:《工伤保险条例》 第十七条...查看全文

在工厂里受伤需要承担赔偿责任。如果是工伤，相关用人单位应负责赔偿；如果不是工伤，而是被他人打伤的，则应由打人者赔偿损失。临时工在厂里上班受伤时，应由单位承担赔偿责任。如果单位不赔偿，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日...查看全文

职工受工伤后，公司未按规定赔偿，可采取以下步骤维权：1、申请工伤认定，企业30日内，职工1年内申请。2、等待工伤认定决定，劳动保障行政部门60日内作出决定。3、单位否认工伤时，需承担举证责任。4、双方协商赔偿数额和范围。5、协商不...查看全文

工伤老板不赔偿找谁。工伤者可向劳动行政部门投诉，要求追究老板违法行为。根据《劳动争议调解仲裁法》，劳动争议可通过调解、仲裁或诉讼解决。工伤定义包括工作时间内事故受伤、工作前后预备性或收尾性工作受伤、履职暴力伤害、职业病、工作外受伤...查看全文

工伤公司不赔偿，可要求工伤保险基金先行支付。职工受工伤后，可申请工伤认定，单位不承认时需承担举证责任。如协商不成，可申请仲裁，服从裁决结果。不服仲裁裁决可向法院起诉。...查看全文

律师分析： 1、首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。 2、如果单位不申请的话，劳动者自己可以申请工伤认定，劳动者自己申请应当提交的资料有：工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断...查看全文

律师分析： 一、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿项目 医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。 二、造成伤残的赔偿项目： 医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、...查看全文

工伤保险赔偿标准包括：停工留薪期内工资不变，单位支付；需生活护理的，工伤保险基金支付生活护理费；根据伤残等级，工伤保险基金支付一次性伤残补助金。...查看全文

律师解答： 工伤索赔的基本流程为： 1、事故发生后，向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请; 2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳...查看全文

法律解析： 工伤索赔的基本流程为： 1、事故发生后，向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请; 2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳...查看全文

上下班途中的交通事故或火车事故伤害可被认定为工伤，根据最高法院规定。合理时间和路线内的往返工作地与住所或家人居住地，以及从事日常工作生活所需活动的上下班途中都适用。非本人主要责任的交通事故和城市轨道交通、客运轮渡、火车事故均包括在...查看全文

工伤索赔包括一般伤害、伤残和死亡赔偿，涵盖医疗费、伙食补助费、生活护理费、工资、交通食宿费等多个项目。工伤保险基金支付医疗费，康复费可与医疗费一并赔偿，伙食补助费根据住院期间计算，交通食宿费包括医生出诊费和私家车费用。工伤保险承担...查看全文

工伤骨折的赔偿根据伤残等级来确定，一至四级伤残退出工作岗位并获得一次性伤残补助金和伤残津贴，五至十级伤残也可获得一次性伤残补助金。工伤认定申请时间限制为用人单位30日内申请，受伤职工1年内申请，可适当延长。...查看全文