股份有限公司监事会每几年进行一次换届?

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摘要:股份有限公司监事会换届制度及会议规定:监事任期为3年,可连任;监事会每年至少召开一次会议,决议需半数以上监事通过;会议记录需签名;监事会由股东代表和职工代表组成,职工代表比例不低于三分之一;监事会主席由过半数监事选举产生,负责召集和主持会议;董事、高级管理人员不得兼任监事。
一、股份有限公司的监事会几年换届
1、公司监事每3年换一届,监事任期届满,连选可以连任。
2、法律依据:《公司法》第五十二条【监事的任期】监事的任期每届为三年。监事任期届满,连选可以连任。监事任期届满未及时改选,或者监事在任期内辞职导致监事会成员低于法定人数的,在改选出的监事就任前,原监事仍应当依照法律、行政法规和公司章程的规定,履行监事职务。
二、监事会的会议制度是怎么规定的
1、监事会每年度至少召开一次会议,监事可以提议召开临时监事会会议;
2、监事会的议事方式和表决程序,除本法有规定的外,由公司章程规定;
3、监事会决议应当经半数以上监事通过;
4、监事会应当对所议事项的决定作成会议记录,出席会议的监事应当在会议记录上签名。
5、法律依据:《公司法》第五十一条
【监事会的设立与组成】有限责任公司设监事会,其成员不得少于三人。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司,可以设一至二名监事,不设监事会。
监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表,其中职工代表的比例不得低于三分之一,具体比例由公司章程规定。监事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。
监事会设主席一人,由全体监事过半数选举产生。监事会主席召集和主持监事会会议;监事会主席不能履行职务或者不履行职务的,由半数以上监事共同推举一名监事召集和主持监事会会议。
董事、高级管理人员不得兼任监事
延伸阅读
结语:根据《公司法》第五十二条规定,股份有限公司的监事会每3年进行一次换届选举,监事可以连任。监事会的会议制度也有明确规定,包括年度会议、临时会议等,并要求监事会决议经过半数以上监事通过,并记录在会议记录上。同时,监事会的组成也有具体规定,包括股东代表和职工代表,职工代表比例不得低于三分之一。此外,董事和高级管理人员不得兼任监事。根据以上规定,股份有限公司的监事会应严格遵守相关法律法规和公司章程的规定,履行监事职责。
法律依据
中华人民共和国公司法(2018修正):第四章 股份有限公司的设立和组织机构 第三节 董事会、经理 第一百一十四条 公司董事会可以决定由董事会成员兼任经理。
中华人民共和国公司法(2018修正):第四章 股份有限公司的设立和组织机构 第三节 董事会、经理 第一百零九条 董事会设董事长一人,可以设副董事长。董事长和副董事长由董事会以全体董事的过半数选举产生。
董事长召集和主持董事会会议,检查董事会决议的实施情况。副董事长协助董事长工作,董事长不能履行职务或者不履行职务的,由副董事长履行职务;副董事长不能履行职务或者不履行职务的,由半数以上董事共同推举一名董事履行职务。
中华人民共和国公司法(2018修正):第十章 公司解散和清算 第一百八十二条 公司经营管理发生严重困难,继续存续会使股东利益受到重大损失,通过其他途径不能解决的,持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东,可以请求人民法院解散公司。

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