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法律解析: 尊敬的领导:本人已近临产(本人于xxxxx月份怀孕,预产期为xxxx月xx日),属于计划内合法生育第一胎,并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地(固始)与工作单位(南阳)之间距离较远以及目前身体状况,难以坚持正常工作。根据中心相...查看全文
律师分析: 尊敬的领导:本人已近临产(本人于xxxxx月份怀孕,预产期为xxxx月xx日),属于计划内合法生育第一胎,并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地(固始)与工作单位(南阳)之间距离较远以及目前身体状况,难以坚持正常工作。根据中心相...查看全文
法律分析:病假条书写内容:标题、称谓、请假原因、请假起止时间、祝颂语、请假人签名、请假时间。法律依据:《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》 第三条 企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时...查看全文
男性依法享有陪产假,需向公司提交请假条。请假条格式如下: 尊敬的领导:本人因妻子即将临产,合法生育,晚婚晚育。家中无人照顾,特请批准陪产假×天(从×年×月×日至×年×月×日)。请领导批准为盼。 此致! 申请人: ×年×月×日...查看全文
病假请假事由实事求是的写就好,生病了就写生病了,法律没有规定请假的具体理由有哪些。...查看全文
请如实填写产假申请原因,只要符合计划生育政策即可享受产假。女职工法定产假为98天,各地《人口与计划生育条例》还额外奖励假期,如湖南省增加60天产假,河南省增加3个月产假。...查看全文
请如实填写产假申请理由,只要符合计划生育政策的生育即可享受产假。女职工的法定产假为98天,各地的《人口与计划生育条例》还会额外增加假期,例如湖南省增加了60天的产假,河南省增加了3个月的产假。...查看全文
法律解析: 1、标题。在请假条上方的中央位置,用较大的字体注明请假条”三个字,根据请假事由的不同,也可以将产假”两个字加上,注明产假请假条”也是可以的。 2、向谁请假。根据每个单位请假制度的不同,有时候需要向单位办公室请假,有时候...查看全文
法律解析: 1、标题:《产假请假申请》居中,表明此文是用于产假请假。 2、称呼:这个地方是公司领导、相关负责人等。 3、正文:请假理由。直接写请假的原由,起止时间。如果有什么事要交代,也可以在写完请假原由之后接着写要交代的事情。 ...查看全文
律师分析: 1、标题:《产假请假申请》居中,表明此文是用于产假请假。 2、称呼:这个地方是公司领导、相关负责人等。 3、正文:请假理由。直接写请假的原由,起止时间。如果有什么事要交代,也可以在写完请假原由之后接着写要交代的事情。 ...查看全文
法律解析: 1、标题:《产假请假申请》居中,表明此文是用于产假请假。 2、称呼:这个地方是公司领导、相关负责人等。 3、正文:请假理由。直接写请假的原由,起止时间。如果有什么事要交代,也可以在写完请假原由之后接着写要交代的事情。 ...查看全文
法律分析:产假请假条内约定包括预产期、请假时间、医生建议等,申请批准。女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。法律依据:《...查看全文
律师分析: 一、标题在请假条上方的中央位置,用较大的字体注明“请假条”三个字,根据请假事由的不同,也可以将“产假”两个字加上,注明“产假请假条”也是可以的。二、向谁请假根据每个单位请假制度的不同,有时候需要向单位办公室请假,有时候...查看全文
律师分析:请假条部门:职务:申请日期:类别:丧假时间:从月日时至月日时,共天小时公司领导批准:申请人:部门负责人:------------------------------------------请假条格式包括:...查看全文
请病假时只需说明生病种类及需要休息的时长即可。可以直接提交医院的病历作为证明,让雇主了解员工因何种疾病请假休息。医院的病历已经足以证明员工确实患病,另外还可以附上就医和药物的费用发票。...查看全文
请病假只需说明疾病和休息时间,可以用医院病历证明。请病假时,让用人单位知道员工需要请假是因为什么疾病,所以医院病历可以证明员工确实患病。另外,可以附上就诊费和药费的发票。...查看全文
律师分析: 请陪产假假条怎么写尊敬的领导:由于本人的妻子已近临产(预产期*月*日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾,难以坚持正常工作。特此请求陪产假*天(从xx年x月x日至xx年x月x日)。请领导批准为盼。...查看全文
律师分析: 关于丧假请假事由如何写这方面,需要的内容如下:姓名,部门,工号,职位,丧假请假原因(为什么请假,丧假是谁去世要写清楚),假期时间,你的签字确认,请假日期。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》第五十一条 劳动者在...查看全文
法律分析:1、居中写标题“病假条”。2、顶格写称谓,注意应加上其职务,以示尊重。3、第二行空两格开始写正文。4、写明病假原由,这个地方要实事求是,否则后果自负。5、病假起止时间。6、假期所去方向,联系方式,联系人。7、最后...查看全文
律师分析: 说明自身情况, 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产...查看全文
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