防暑降温费和高温津贴的区别?

律师回答

律师分析:

性质不同:高温津贴顾名思义,是为在高温下工作的人提供的津贴,是工资的一部分,只能以现金发放,不得借故以实物如饮料等发放。防暑降温费是福利的一种,目的是“防暑降温”,对工作环境是否高温没有特别要求,可以以现金发放,也可以以实物如饮料等发放。

【法律依据】:

《防暑降温措施管理办法》

第十一条 用人单位应当为高温作业、高温天气作业的劳动者供给足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品。不得以发放钱物替代提供防暑降温饮料。防暑降温饮料不得充抵高温津贴。

第十七条 劳动者从事高温作业的,依法享受岗位津贴。用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者发放高温津贴,并纳入工资总额。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
防暑降温费和高温津贴的区别

律师分析:性质不同:高温津贴顾名思义,是为在高温下工作的人提供的津贴,是工资的一部分,只能以现金发放,不得借故以实物如饮料等发放。防暑降温费是福利的一种,目的是“防暑降温”,对工作环境是否高温没有特别要求,可以以现金发放,...查看全文

高温补贴和防暑降温费的区别

高温津贴和防暑降温费是不同的,前者是对特定工种的特殊消耗补贴,后者是对所有员工的福利。高温津贴必须符合条件才能领取,而防暑降温费则是企业提供的福利。高温津贴计入工资报酬,需缴纳个人所得税,但如果工资报酬未达到纳税标准,可免税。根据...查看全文

防暑降温费和高温津贴的一样吗

防暑降温费和高温津贴是两种不同的福利制度。高温津贴是为了保障高温下劳动者权益而设立,发放标准及领取条件有严格规定,只能以现金形式发放。而防暑降温费则是用人单位为员工提供的一项福利,其目的是“防暑降温”,发放标准没有特别要求,可以以...查看全文

防暑降温费高温津贴发放有差别吗

没有区别,都是在高温情况下给的员工的补贴。法律依据《防暑降温措施管理办法》第十七条劳动者从事高温作业的,依法享受岗位津贴。用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不...查看全文

防暑降温费和高温津贴是一回事么

法律分析:防暑降温费和高温津贴不是一回事。防暑降温费是指用人单位为职工提供的,除职工工资、奖金、津贴、纳入工资总额管理的费用之外的福利待遇支出,是职工福利。高温津贴是指用人单位为了补偿职工在高温作业环境下的特殊或额外的劳动...查看全文

高温补贴和高温津贴的区别

高温费和高温津贴是同一概念。根据《防暑降温措施管理办法》,劳动者在35℃以上从事室外露天作业或工作场所温度无法降低至33℃以下时,应享受高温补贴。该补贴应由用人单位发放,并计入工资总额。由于各地经济发展水平不同,高温补贴标准因地而...查看全文

天津市防暑降温补贴

一、天津高温补贴多少钱? 每到夏季,天津市的机关、事业单位和企业职工都能领到防暑降温费。按规定,每年防暑降温费的发放时间为6、7、8、9月,共4个月。防暑降温费的月标准,是按上年度全市职工月平均工资的3%确定。2016年度本市职工...查看全文

天津防暑降温补贴规定?

律师解答: 当气温超过35℃,用人单位安排劳动者从事室外露天作业的,或不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的户外劳动者,按照本市《关于试行企业高温津贴制度的通知》要求,用人单位应向劳动者按天发放高温津贴。具体每天的发放标...查看全文

天津防暑降温补贴标准

天津目前的防暑降温补贴标准是每月224.3元,按照职工月平均工资7478元的3%计算。从2022年1月1日开始执行,涵盖了防暑降温费、高温津贴、中班津贴、夜班津贴等福利待遇。...查看全文

天津防暑降温补贴规定?

法律解析: 当气温超过35℃,用人单位安排劳动者从事室外露天作业的,或不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的户外劳动者,按照本市《关于试行企业高温津贴制度的通知》要求,用人单位应向劳动者按天发放高温津贴。具体每天的发放标...查看全文

发放防暑降温饮料可以充抵高温津贴吗

法律分析:发放防暑降温饮料是不可以充抵高温津贴的。用人单位不能以发放钱物替代提供防暑降温饮料,而防暑降温饮料也不得充抵高温津贴。这些都是用人单位的职责。法律依据:《《防暑降温措施管理办法》》第十七条_x00...查看全文

发放防暑降温饮料可以充抵高温津贴吗

法律分析:发放防暑降温饮料可以充抵高温津贴吗1、依据我国相关法律的规定,发放防暑降温饮料是不能充抵高温津贴的,高温津贴和防暑降温饮料要同时发放的,高温津贴计入工资总额中。2、法律规定:《防暑降温措施管理办法...查看全文

天津2024年防暑降温费

虽然从地理位置上来看,天津偏北方,但是在现实生活中,天津夏季的环境温度也是比较高的,为了使得那些即使是在高温环境下也不能得到休息的职员的权益得到保障,司法机关制定了天津高温补贴标准,根据该标准,天津高温补贴多少钱呢?律师为您总结了...查看全文

天津市2024年防暑降温费

虽然从地理位置上来看,天津偏北方,但是在现实生活中,天津夏季的环境温度也是比较高的,为了使得那些即使是在高温环境下也不能得到休息的职员的权益得到保障,司法机关制定了天津高温补贴标准,根据该标准,天津高温补贴多少钱呢? 一、天津高...查看全文

防暑降温费规定?

法律解析: 1、用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作,按每人每月不低于60元的标准发放津贴,不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃,按每人每月不低于45元的标准发放。2、能够领取高温津贴者...查看全文

防暑降温费规定?

律师解答: 1、用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作,按每人每月不低于60元的标准发放津贴,不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃,按每人每月不低于45元的标准发放。2、能够领取高温津贴者...查看全文

天津防暑降温费发放规定?

律师解答: 防暑降温费发放标准:189.7元/月。发放时间和发放人群:按照本市规定每年6、7、8、9这四个月,用人单位要为职工发放防暑降温费。对于所有在岗工作的职工,按本市规定的标准,可以一次性发放。 【法律依据】: 《中华人民...查看全文

防暑降温费2021规定天津市?

法律解析: 天津防暑降温费2020年的标准: 防暑降温费发放标准为189.7元/月 按照本市规定,每年6、7、8、9这四个月,用人单位要为职工发放防暑降温费。对于所有在岗工作的职工,按本市规定的标准,可以一次性发放。 注意:高温津...查看全文

防暑降温费2021规定天津市?

律师解答: 天津防暑降温费2020年的标准: 防暑降温费发放标准为189.7元/月 按照本市规定,每年6、7、8、9这四个月,用人单位要为职工发放防暑降温费。对于所有在岗工作的职工,按本市规定的标准,可以一次性发放。 注意:高温津...查看全文

天津防暑降温费发放规定?

法律解析: 防暑降温费发放标准:189.7元/月。发放时间和发放人群:按照本市规定每年6、7、8、9这四个月,用人单位要为职工发放防暑降温费。对于所有在岗工作的职工,按本市规定的标准,可以一次性发放。 【法律依据】: 《中华人民...查看全文