法律解析： 企业与有资质的环评单位签订环评技术委托合同，由该单位根据企业提供资料编制环评报告并出具资质，由企业代表交由环评部门，环保部门给出环评意见，由该单位对送审的环评报告根据环保部门意见进行修改并出具资质，再送交环保部门审批，...查看全文

律师解答： 企业与有资质的环评单位签订环评技术委托合同，由该单位根据企业提供资料编制环评报告并出具资质，由企业代表交由环评部门，环保部门给出环评意见，由该单位对送审的环评报告根据环保部门意见进行修改并出具资质，再送交环保部门审批，...查看全文

环评手续办理流程包括立项备案、环评机构现场查看、企业提供资料、环评机构编制周边空气环境检测内容、交付检测报告、委托环评机构编制环评报告等步骤。...查看全文

律师解答： 办理流程建设单位提出立项申请后，环境保护局按基本建设程序进行环保审批。 1、审查项目建议书有关环保部分，确定立项初步意见； 2、审批环境影响报告书(表)；审查可行性研究报告或设计任务书有关环保内容； 3、审查初步设计中...查看全文

法律解析： 办理流程建设单位提出立项申请后，环境保护局按基本建设程序进行环保审批。 1、审查项目建议书有关环保部分，确定立项初步意见； 2、审批环境影响报告书(表)；审查可行性研究报告或设计任务书有关环保内容； 3、审查初步设计中...查看全文

法律解析： 办理流程建设单位提出立项申请后，环境保护局按基本建设程序进行环保审批。 1、审查项目建议书有关环保部分，确定立项初步意见； 2、审批环境影响报告书(表)；审查可行性研究报告或设计任务书有关环保内容； 3、审查初步设计中...查看全文

律师解答： 办理流程建设单位提出立项申请后，环境保护局按基本建设程序进行环保审批。1、审查项目建议书有关环保部分，确定立项初步意见；2、审批环境影响报告书(表)；审查可行性研究报告或设计任务书有关环保内容；3、审查初步设计中的环保...查看全文

法律解析： 办理流程建设单位提出立项申请后，环境保护局按基本建设程序进行环保审批。1、审查项目建议书有关环保部分，确定立项初步意见；2、审批环境影响报告书(表)；审查可行性研究报告或设计任务书有关环保内容；3、审查初步设计中的环保...查看全文

环评手续怎么办理： 1、到环保局管理科，领取《建设项目环境保护审批咨询表》。 2、向环保局管理科提交申报材料：《建议项目环境保护审批咨询表》一式两份、名称核准通知单复印件、建设项目拟选位置、周围情况地理图及房屋租赁合同复印件。 3...查看全文

律师解答： 1. 带着立案资料到当地环保局办理环境评估事宜，如只需环评报告表，则企业自主填写即可，基本不产生费用;如果需要制作环评报告书环保局会推荐几家有资质的评估机构帮助完成报告书的编制及环评中的各项工作，选用环评机构即会产生费...查看全文

法律解析： 1. 带着立案资料到当地环保局办理环境评估事宜，如只需环评报告表，则企业自主填写即可，基本不产生费用;如果需要制作环评报告书环保局会推荐几家有资质的评估机构帮助完成报告书的编制及环评中的各项工作，选用环评机构即会产生费...查看全文

1、如果劳动合同还没到期的话，需提前一个月向部门领导提出书面辞职申请和《解除劳动合同申请》，待部门领导签署意见后报人力资源部。2、由人力资源部逐级报请，经总经理、董事长批准后，人力资源部通知部门领导安排工作交接。3、员工需要按《离...查看全文

律师解答： (一)办理本市城区户口迁出，应持下列证明证件到其户口所在地派出所办理：1、迁出人的居民户口簿及居民身份证，非投亲的需持住房证明；2、由学生集体户口转入居民户口的，需持相关证明证件办理；3、城区农业户口迁出的需持迁入地街...查看全文

法律解析： (一)办理本市城区户口迁出，应持下列证明证件到其户口所在地派出所办理：1、迁出人的居民户口簿及居民身份证，非投亲的需持住房证明；2、由学生集体户口转入居民户口的，需持相关证明证件办理；3、城区农业户口迁出的需持迁入地街...查看全文

律师分析： 1、委托有资质的环评公司。拿着发改委的立项文件（或者是允许开展前期工作的通知）以及可研报告去找环评公司，环评公司会派人到你的加工场地进行现场勘查。 2、环评公司编制环评报告。在环评公司编制环评报告的时候，及时和环评公司...查看全文

法律分析:土地手续办理流程是:申请人持申请书、身份证、户口本和土地权属来源证明材料到国土资源局办证大厅提出申请，受理登记、资料审查通过后派员实地勘测、四邻指界、完善各种资料并拟经办意见，凭土地信息中心办文回执单及个人身份证...查看全文

入职手续办理流程：填写履历表；发放公司《制度汇编》；按照《新员工入职手续清单》逐项办理入职手续；确认调入人事档案的时间；向新员工介绍管理层；将新员工的情况向全公司公告；更新员工通讯录；签订《劳动合同》。...查看全文

法律解析： 入职手续办理流程：填写履历表；发放公司《制度汇编》；按照《新员工入职手续清单》逐项办理入职手续；确认调入人事档案的时间；向新员工介绍管理层；将新员工的情况向全公司公告；更新员工通讯录；签订《劳动合同》。 【法律依据】...查看全文

法律分析:离职手续的办理流程是先由单位与劳动者之间解除劳动合同或者终止劳动合同；然后由劳动者办好工作交接；再由单位出具离职证明给劳动者；最后则及时转移号劳动者的档案和社保。法律依据:《《中华人民共和国劳动合...查看全文

律师分析： 入职手续办理流程：填写履历表；发放公司《制度汇编》；按照《新员工入职手续清单》逐项办理入职手续；确认调入人事档案的时间；向新员工介绍管理层；将新员工的情况向全公司公告；更新员工通讯录；签订《劳动合同》。 【法律依据】...查看全文