五六级工伤享受什么待遇-法律问答|晖律网

相关法律问题

问工伤五级至六级伤残享受什么待遇

答

法律分析：职工因工致残，经工伤认定确认后，如果被鉴定为五级、六级伤残，根据2010年最新修改的《工伤保险条例》，可以享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级...查看全文

问五级到六级工伤享受哪些工伤待遇

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法律分析：　　《工伤保险条例》第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：　　（1）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；　　...查看全文

问五级、六级伤残享受哪些待遇

答

法律分析:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资。法律依据:《工伤保险条例》第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的...查看全文

问五级、六级伤残享受哪些待遇

答

法律解析：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资。【法律依据】: 《工伤保险条例》第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇: (...查看全文

问五级和六级工伤的，享受哪些待遇

答

法律解析：五级和六级工伤享受的待遇根据《工伤保险条例》第三十六条，职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为:五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个...查看全文

问五级和六级工伤的，享受哪些待遇？

答

律师分析：五级和六级工伤享受的待遇根据《工伤保险条例》第三十六条，职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为:五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个...查看全文

问五级和六级工伤的，享受哪些待遇

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问工伤五至六级伤残能享受哪些待遇

答

法律分析:工伤五至六级伤残能享受以下工伤保险待遇:在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；一次性伤残补助金五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；伤残津贴五级伤残为本人工资的70%，六级伤...查看全文

问工伤五至六级伤残能享受哪些待遇？

答

工伤五至六级伤残享有工伤保险待遇：停工留薪期内原工资不变，单位按月支付；五级伤残补助金为18个月工资，六级为16个月；伤残津贴五级为本人工资的70%，六级为60%。...查看全文

问工伤五级伤残应享受什么待遇？

答

律师分析：需要赔偿医疗费、伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金和伤残津贴。其中，五级工伤伤残一次性伤残补助金和伤残津贴标准为：一次性伤残补助金为18个月的本人工资；伤残津贴为本人工资的...查看全文

问工伤五至六级伤残可以享受哪些待遇

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法律分析:工伤五至六级伤残可以享受这些待遇:_x000D_ 1、停工留薪期的工资福利不变，由用人单位支付；_x000D_ 2、一次性伤残补助金。五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月；_x000D_ 3、保留与用...查看全文

问五级工伤应该享受哪些待遇

答

律师分析:工伤保险条例规定了职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的的应有待遇。法律依据:《中华人民共和国工伤保险条例》第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：（一）从...查看全文

问工伤十级伤残享受什么待遇

答

法律分析：职工因工致残被鉴定为十级伤残的，享受以下待遇：_x000D_ 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为7个月的工资；_x000D_ 2、劳动合同期满终止，或者解除的，由工伤保险基金支付一次性工伤医...查看全文

问工伤等级五级六级伤残的待遇是什么？

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工伤认定的五级和六级伤残待遇包括一次性伤残补助金和伤残津贴，具体金额与本人薪资有关。解除或终止劳动合同后，工伤医疗补助金和伤残就业补助金的标准由地方政府规定。...查看全文

问职工伤残被鉴定为五级至六级的享受哪些待遇

答

职工被鉴定为五级至六级伤残的,可享受下列待遇：五级伤残的一次性伤残补助金为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;而五级伤残的津贴是本人工资的70%,六级伤残是本人工资的60%等。法律依据： (1)《中华人民共和国社会...查看全文

问最新军残六级享受什么待遇

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一、六级军残待遇2024 1.医药费由用人单位全额垫付;2.停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放;3.停工留薪期内需要护理的由单位负责;...查看全文

问九级工伤可以享受什么待遇

答

法律分析:九级工伤可以享受以下工伤保险待遇:在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；一次性伤残补助金为9个月的本人工资；解除或者终止劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残...查看全文

问职工八级伤残享受什么待遇

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法律分析:职工八级伤残享受下列待遇:其中一次性伤残补助金是11个月的职工本人工资；如果劳动聘用合同期满终止，或者职工本人提出解约的，职工还可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等待遇。法律依据:...查看全文

问四级工伤可以享受什么待遇？

答

律师分析： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，四级伤残为21个月的本人工资。 (二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。 (...查看全文

问五期士官享受什么级别待遇

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士官,是中国人民解放军和中国人民武装警察部队特有的军衔等级,指志愿兵役制士兵。五级士官,是士官军衔中的一个级别,于1999年设立,2009年取消...查看全文