北京五险一金要交多少?很多人因为缴纳五险一金的费用而咨询我们，所以为了大家能够更好的了解，我们就通过下文详细的了解一下吧。不算不知道，一算吓一跳，统计发现，北京个人“五险一金”缴费占税前工资比例约为22.2%，上海个人“五险一金”...查看全文

五险一金的算法：单位一般按缴费基数的20%来缴纳养老保险、按8%来缴纳医疗保险、按2%来缴纳失业保险、按0.8%来缴纳生育保险、按1.5%来缴纳工伤保险、和按12%来缴纳公积金；而个人一般按8%来缴养老保险、按2%来缴医疗保险、按...查看全文

【计算公式】 月缴费额=月缴基数×缴费系数(注：月缴费额为当月缴纳保险金额，月缴基数为缴纳人税前工资，缴费系数根据每年国家规定不同地区不同人群相应缴费系数。) 【例】 2008年上海市月缴费金额基数，其上下限分别按2008年上...查看全文

大部分公务员都是五险一金,只有少数事业单位是六险二金,六险:养老保险、医疗保险、失业保险、补充医疗保险、工伤保险、生育保险;两金:住房公积金、企业年金,能交六险二金的单位比较好。...查看全文

五险一金，是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。那么，五险一金每月扣多少钱?事业单位缴纳五险一金吗?依据相关法律规定，“五险一金”的征缴范围包括：国家机...查看全文

公务员五险一金包括什么?公务员养老金并轨是什么意思?网整理了以下信息。 一、公务员五险一金包括什么? 目前来说，公务员社会保障正面临着各项改革，一般来说，公务员的社会保险由国家公务员法和社保法规定。养老保险，公务员目前不参保，实行...查看全文

一般来说，公务员的社会保险由国家公务员法和社保法规定。养老保险，公务员目前不参保，实行退休金制度。当然，有的地方已经将公务员纳入社保与公积金缴纳范围，也就是说公务员缴纳的五险一金本质上跟职工缴纳的差不多，“五险”包括养老保险、医疗...查看全文

北京五险一金要交多少?很多人因为缴纳五险一金的费用而咨询我们，所以为了大家能够更好的了解，我们就通过下文详细的了解一下吧。不算不知道，一算吓一跳，统计发现，北京个人“五险一金”缴费占税前工资比例约为22.2%，上海个人“五险一金”...查看全文

律师分析： 上海五险一金的计算涉及的险种有六种，其中基本养老保险失业保险职工医疗保险生育保险是由用人单位与员工共同缴纳；工伤保险由用人单位单独缴纳；住房公积金由用人单位与员工共同缴纳。对于不同的险种，其计算方式也各不相同。一般而言...查看全文

法律解析： 上海五险一金的计算涉及的险种有六种，其中基本养老保险失业保险职工医疗保险生育保险是由用人单位与员工共同缴纳；工伤保险由用人单位单独缴纳；住房公积金由用人单位与员工共同缴纳。对于不同的险种，其计算方式也各不相同。一般而言...查看全文

五险一金的算法：单位一般按缴费基数的20%来缴纳养老保险、按8%来缴纳医疗保险、按2%来缴纳失业保险、按0.8%来缴纳生育保险、按1.5%来缴纳工伤保险、和按12%来缴纳公积金；而个人一般按8%来缴养老保险、按2%来缴医疗保险、按...查看全文

单位和员工每月缴纳五险一金，但是五险一金是怎么算的呢?计算五险一金，需要了解当地五险一金的缴费基数，配合缴费比例和工资情况，计算五险一金每月缴费的额度。不过，最简单的办法是利用五险一金计算器来计算。五险一金计算器怎么算五险一金缴费...查看全文

律师解答： 上海五险一金的计算涉及的险种有六种，其中基本养老保险失业保险职工医疗保险生育保险是由用人单位与员工共同缴纳；工伤保险由用人单位单独缴纳；住房公积金由用人单位与员工共同缴纳。对于不同的险种，其计算方式也各不相同。一般而言...查看全文

律师分析： 五险一金的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。但如果如果职工上年度的月平均工资或入职首月工资不足上年度全市职工月工资的60%，那么缴费基数按上年度全市职工月工资的60%进行计算。 【法律依据】： 《中华人...查看全文

本文介绍了“五险”和“一金”的定义和计算方式。其中,“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险和生育保险,由企业和个人共同缴纳,而“一金”则指的是住房公积金,由企业单独缴纳。在计算方式上,养老保险、医疗保险和失业保险的单位和个人分别...查看全文

法律解析： 上海五险一金的计算涉及的险种有六种，其中基本养老保险失业保险职工医疗保险生育保险是由用人单位与员工共同缴纳；工伤保险由用人单位单独缴纳；住房公积金由用人单位与员工共同缴纳。对于不同的险种，其计算方式也各不相同。一般而言...查看全文

单位一般按缴费基数的20%来缴纳养老保险、按8%来缴纳医疗保险、按2%来缴纳失业保险、按0.8%来缴纳生育保险、按1.5%来缴纳工伤保险、和按12%来缴纳公积金； 而个人一般按8%来缴养老保险、按2%来缴医疗保险、按1%来缴失业保...查看全文

根据收入中五险一金的计算方法，养老保险单位缴纳20％，个人缴纳8％；医疗保险单位缴费8％至12％，个人缴纳2％；失业保险单位缴纳2％，个人缴纳1％；工伤保险单位缴纳0．5％，个人不缴纳；生育保险单位缴纳0．8％，个人不缴纳；公积金...查看全文

律师分析:根据缴费基数的8%缴纳养老保险金；医疗保险的话公务员个人按缴费基数的2%缴费；住房公积金个人最高按12%的比例缴费。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之...查看全文

法律分析:公务员五险一金包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。一般来说，公务员的社会保险由国家公务员法和社保法规定法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家...查看全文