工伤认定与赔偿金钱关系:探讨法律规定与现实情况

律师回答
摘要:工伤赔偿程序繁琐,时间较长,可能涉及诉讼。工伤认定、劳动能力鉴定、赔偿审核等环节需耗时,通常需要一年左右。若发生争议,诉讼可能持续数年。职工在特定情况下可享受工伤保险待遇,行政部门工作人员若违法行为,将受到相应处罚。
按照工伤赔偿的法定程序:
1、工伤认定:从单位或个人申请之日算起,劳动部门15日内审核材料,60日内作出工伤认定,20日内送达,按规定期限的上线计算是95天。
2、劳动能力鉴定:经过治疗伤情稳定后才能做鉴定,一般要在6个月左右,60日内作出鉴定结论,共需240天。
3、工伤赔偿:劳动部门审核要一个月左右。
这样算起来,从单位或个人申请之日算起,一年左右的时间拿到工伤赔偿。但是,如果在哪个程序上发生争议,就难说了。发生争议就可能要走诉讼程序,经过一审、二审,甚至一审、二审不止走一次。一个工伤案子耗时几年的都有,二、三年的、六、七年的,十余年的也有。
第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
第五十七条社会保险行政部门工作人员有下列情形之一的,依法给予处分;情节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任:
(一)无正当理由不受理工伤认定申请,或者弄虚作假将不符合工伤条件的人员认定为工伤职工的;
(二)未妥善保管申请工伤认定的证据材料,致使有关证据灭失的;
(三)收受当事人财物的。
延伸阅读
结语:根据工伤赔偿的法定程序,从申请到最终获得赔偿需要一年左右的时间。然而,如果在程序中发生争议,可能需要走诉讼程序,耗时更长。一审、二审甚至多次审理可能需要几年甚至十余年的时间。职工在工作时间和工作岗位发生突发疾病死亡、在维护国家利益、公共利益活动中受伤或在军队服役时因战、因公负伤致残,都可以被视为工伤。如果社会保险行政部门工作人员不履行职责,将不符合工伤条件的人认定为工伤职工,或者未妥善保管证据材料导致证据丢失,或者收受当事人财物,将会受到法律处分。
法律依据
中华人民共和国社会保险法:第四章 工 伤 保 险 第三十六条 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
中华人民共和国社会保险法(2018修正):第四章 工 伤 保 险 第三十六条 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
工伤保险条例(2010修订):第五章 工伤保险待遇 第三十一条 社会保险行政部门作出认定为工伤的决定后发生行政复议、行政诉讼的,行政复议和行政诉讼期间不停止支付工伤职工治疗工伤的医疗费用。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
法律规定与现实探讨

夫妻共同财产享有平等权,包括占有、使用、收益和处分的权利。对于重要处理决定,双方应平等协商取得一致意见,未经对方同意不得擅自处分。若一方明知对方处理共同财产却不作否认表示,则视为同意,不能事后否认处理的法律效力。...查看全文

法律保障与现实情况探讨

非婚生子女有继承权,享有与婚生子女同等的权利。只有在被继承人立有遗嘱指定他人继承财产的情况下,非婚生子女才可能被排除在继承范围之外。根据《中华人民共和国民法典》,非婚生子女是被继承人的第一顺序继承人。法律明确规定,不得对非婚生子女...查看全文

劳动者过失与工伤认定:相关法律规定与实践探讨

劳动者存在过失不影响工伤认定。根据《工伤保险条例》,只要劳动者在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害,或者在工作时间前后从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害,都应被认定为工伤,无论是否存在过失。...查看全文

婚前财产权益:探讨法律规定与现实情况

婚前财产能继承,遗产包括婚前财产和婚后共同财产的一半。婚姻存续期间一方去世,配偶是法定继承人。根据《民法典》,婚前财产、个人赔偿、遗嘱或赠与确定归一方,共同财产归夫妻共同所有。遗产包括个人合法财产,如收入、房屋、储蓄、生活用品、文...查看全文

法律规定与现实情况

证人出庭作证在刑事诉讼中具有重要意义,对案件的定罪量刑有直接影响。法律规定了对危害国家安全和恐怖活动的犯罪的保护措施,如披露个人信息、不露脸声等。证人、鉴定人、被害人可以申请人身安全保护。对证人证言有异议的情况下,人民法院认为证人...查看全文

探讨法律规定与现实影响

离婚财产分割方式包括协商、法院判决、均等分配、照顾子女、照顾无过错方、赔偿。对于因出轨导致的离婚,法院可要求无过错方提出损害赔偿请求,从夫妻财产中支付,不足时从个人财产中补足。...查看全文

探讨法律规定与现实操作

交通事故责任认定的时限规定:公安机关交通管理部门应当在十日内制作道路交通事故认定书,交通肇事逃逸案件在查获交通肇事车辆和驾驶人后十日内制作认定书。对需要检验、鉴定的情况,应在检验、鉴定意见确定后五日内制作认定书。发生死亡事故时,公...查看全文

探讨法律规定与现实执行

电动车上牌手续:个人需提供身份证明、发票;单位需提供组织机构代码证书、代理人身份证。新规定:电动自行车需符合3C认证,带身份证、发票、合格证上牌;电动轻便摩托车需蓝牌;电动摩托车需黄牌。...查看全文

法律规定与现实案例探讨

父母可根据特定条件要求减少支付抚养费,如长期患病或丧失劳动能力,犯罪被收监改造,或抚养子女的一方再婚后继父或继母愿意负担费用。但减免有条件,一旦情况好转,应恢复支付。如果继父或继母不愿或无力支付,生父或生母仍需按原定数额支付。...查看全文

探讨法律规定与现实问题

业主在物业内放置车辆属合法行为,但需遵守公共安全规定。物业无权干涉车辆放置在房间内部。然而,业主占用公共区域充电则涉及违法行为,如堵塞楼道、门厅、消防通道等。...查看全文

探讨相关法律规定与实践

侵害他人造成死亡需赔偿丧葬费和死亡赔偿金,丧葬费按地区平均工资标准,赔偿金按可支配收入标准,被扶养人生活费按消费支出标准计算,但年龄和扶养人数有影响,且赔偿总额有限制。...查看全文

探讨劳务关系与工伤认定的法律依据

工伤认定的前提是用人单位与劳动者存在劳动关系,劳务关系不能认定工伤。申请工伤认定需提交劳动关系证明、工伤认定申请表以及医疗或职业病诊断证明。...查看全文

工伤认定与劳动关系的关系:探讨与解答

没有劳动关系不符合工伤认定条件,必须提供劳动关系证明。即使没有签订劳动合同,也可以申请工伤鉴定,关键是提供证明劳动关系的证据,如工作证、工资单、考勤记录等。...查看全文

工伤认定的法律依据与实践探讨

工伤认定是劳动行政部门对职工事故伤害是否属于工伤的行政确认行为,具有行政性质和须申请的特点。单位、职工或其近亲属对认定结论不服可以申请行政复议或行政诉讼。...查看全文

保释金与风险承担:法律规定与现实探讨

犯罪嫌疑人的保证金数额与案件严重程度有关。根据《刑事诉讼法》规定,取保候审的决定机关在确定保证金数额时,需要综合考虑多个因素,包括诉讼活动的需要、嫌疑人的社会危险性、案件的性质和情节、可能判处的刑罚以及嫌疑人的经济状况。同时,提供...查看全文

相关规定与现实情况

工伤保险基金支付工伤死亡职工的丧葬费,标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金按一定比例发放,不得高于死者生前工资。一次性工亡补助金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。停工留薪期内死亡的伤残职工的近亲属...查看全文

工伤认定期间的劳动关系解除问题:法律规定与实践探讨

《工伤保险条例》第三十九条规定,雇主可以解除劳动合同的情形包括:试用期不符合条件、严重违反规章制度、严重失职或造成重大损害、与其他单位建立劳动关系且对本单位工作造成严重影响且拒不改正、劳动合同无效、被追究刑事责任。...查看全文

探讨法律规定与实践

抚养权变更可通过协议或诉讼解决,双方一致可签协议,否则向法院提起诉讼。法定情况下,若抚养方有不利于孩子成长的行为,另一方可申请变更抚养权并得到支持。否则,需证明更有利于孩子成长,否则不会判决变更抚养权。...查看全文

合同与工伤事故认定关系探讨

本文介绍了工伤认定的条件和工伤事故的类型。无论是否签订劳动合同缴纳社会保险,只要与用人单位存在劳动关系且受伤情况符合规定,可以申请工伤认定并获得相应赔偿。工伤事故包括物体打击、车辆伤害、机械伤害、触电等多种类型,根据伤害程度可分为...查看全文

法律规定与现实情况分析

婚外情生的孩子,男方可争取抚养权。非婚生子女享有与婚生子女同等权利,不得危害和歧视。男方可争取抚养权,让对方负担抚养费。非婚生子女与婚生子女权利相同,父母需承担抚养义务,任一方可争取抚养权。...查看全文