咨询电话12333。12333电话的服务内容是劳动保障法制工作、就业管理、工资(报酬)与福利、劳动关系、劳动争议、劳动标准、技能培训与鉴定、养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险等各类劳动保障政策法规咨询。 法律依据《劳...查看全文

我国国土资源部的主要职责是管理我国的土地资源以及与我国土地资源相关的其他事项，比如矿藏资源的管理，对于土地的划拨和审批。我国国土资源部为了更好的管理我国的土地资源，开设了专门的服务热线，该热线电话的号码为12336，那么各位读者朋...查看全文

说起电话号码，大家肯定都很熟悉。生活中大家一般也会记下一些比较常用的电话号码，比如119、110等等。其实还有很多电话号码大家也可以记记，这些号码一些时候会很有用。大家知道交通运输服务热线12328吗? 一、交通运输服务热线12...查看全文

法律分析：效率针对具体情况而定。12333属于劳动法律法规政策的咨询电话。12345，即“非紧急救助服务系统”，用来帮助诉求人解决生活、生产中所遇困难和问题,是市委、市政府关注民生、倾听民意的平台。两个热线电话在一定程度上...查看全文

法律分析：效率针对具体情况而定。12333属于劳动法律法规政策的咨询电话。12345，即“非紧急救助服务系统”，用来帮助诉求人解决生活、生产中所遇困难和问题,是市委、市政府关注民生、倾听民意的平台。两个热线电话在一定程度上...查看全文

我们知道户口对于人们来说是很重要的，生活中很多时候需要进行户口迁移。很多人因为是第一次办理对于当中的流程不是很清楚，那么在西安办理户口迁移咨询电话是多少?下面就由律师为大家解释一下相关内容，供大家参考学习，希望对于大家有帮助。 一...查看全文

律师分析： 为进一步加强劳动保障公共咨询服务工作，提高劳动保障系统的公共服务水平，2003年劳动保障部通知各地启用12333全国统一公益服务电话号码，开始劳动保障电话咨询服务系统建设，要求各地建立劳动保障电话咨询服务中心（以下简称...查看全文

劳动合同纠纷可向劳动行政部门投诉，根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条，劳动行政部门可责令用人单位支付劳动报酬、加班费或经济补偿。当事人也可通过调解、仲裁、诉讼或协商解决劳动争议，依据《中华人民共和国劳动法》第七十七条。...查看全文

本文介绍了劳动合同相关问题的咨询部门以及劳动合同仲裁的流程。如果因为劳动合同产生纠纷争议,应该先在当地的劳动争议仲裁委员会,该部门往往设立在当地的劳动局(人力资源与社会保障局)。劳动争议仲裁是国家规定免收费用的。对该仲裁结果不服的...查看全文

一、房产办理过户找哪个部门　　房产办理过户找房地产管理部门。　　我国对不动产的保护是通过登记过户进行确认和保护，确认房屋的所有权人以及房屋所有权人对房屋拥有的使用权、支配权等。二、房产办理过户需要什么手续　　房产办理过户需要的手续...查看全文

本文整理了揭阳全市医保部门咨询电话，市民如有医保业务方面的疑问可拨打以下电话进行咨询。揭阳全市医保部门咨询电话辖区单...查看全文

法律分析：主要是面向市民与用人单位免费提供劳动就业、社会保障、劳动关系、劳动工资等政策法规咨询和办事指南服务，接受社会监督与举报等。 为进一步加强劳动保障公共咨询服务工作，提高劳动保障系统的公共服务水平，2003年劳动保障部通知...查看全文

法律分析:打12333咨询，这是全国劳动保障的公益电话。或者打114，转法律援助办公室，免费的，不过通信费还是要付的。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同，应当遵循合...查看全文

劳动争议处理流程及工资被克扣的处理方式：当事人可先协商解决，如不行可向调解组织申请调解，不行可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，不服可向法院起诉。工资被克扣不得超过20%，若低于最低工资标准，按最低标准支付。...查看全文

一、全国劳动保障电话咨询服务专用号码为“12333”，在全国范围内使用。此号码为本地固定电话号码，长途或移动电话拨打需在此号码前加拨长途字冠和区号。通信费标准按信息产业部现行相关规定执行，信息服务费一律免收。二、各地要对原有的电话...查看全文

对于东莞各镇劳动局电话地址的内容，最近很多人很困惑，一直在咨询小编，今天晖律网网小编针对该问题，梳理了以下内容，希望可以帮您答疑解惑。 东莞各镇劳动局电话地址是什么 镇区 办公地址 联系电话(区号:0769) 市劳动局 东莞市莞城...查看全文

劳动监察投诉电话是12333，劳动者可向其投诉用人单位损害劳动权益的行为。投诉需提供个人及用人单位信息以及事由。法律依据为《劳动调解与仲裁法》第五条，可申请调解、仲裁或向法院提起诉讼。...查看全文

对于苏州计生部门咨询电话及地址的内容，最近很多人很困惑，一直在咨询，今天针对该问题，梳理了以下内容，希望可以帮您答疑解惑。      苏州市人口计...查看全文

法律分析：企业为员工缴纳社保，这是劳动法规定的法定责任，不交或者少交，都是违法行为，企业会受到劳动部门的严肃处罚。即使员工主动放弃社保，并且向企业写了自愿放弃了书面承诺书，也是无效的，劳动部门也会要求企业整改，可以追究企业...查看全文

法律分析：⒈现场咨询，直接去律师事务所、法律援助机构、司法部门咨询。⒉电话咨询，直接给律师、法律热线打电话咨询。⒊网上咨询，登陆专门的法律网站发布在线咨询。【法律依据】：《法律援助条...查看全文