法律解析:
最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式,月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。
【法律依据】:
中华人民共和国劳动法》
第四十八条
国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。
用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
法律解析:
最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式,月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。
【法律依据】:
中华人民共和国劳动法》
第四十八条
国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。
用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
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法律解析: 安徽省最低工资标准是政府规定的最低工资收入标准,主要为了保障劳动者的基本生活和劳动报酬水平。根据安徽省人社厅发布的最新消息,安徽省2022年最新的最低工资标准自2022年7月1日开始实施,全省最低工资标准为每小时24元...查看全文
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1、泰安市:泰山区、新泰市、肥城市。月最低薪资标准1900元,小时最低薪资标准19元; 2、泰安市:岱岳区、宁阳县、东平县。月最低薪资标准1700元,小时最低薪资标准17元。 二、社会保障体系包括什么 1、社会保障体系包括社会保险...查看全文
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律师分析: 最低工资指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下,其雇主(或用人单位)支付的最低金额的劳动报酬。 最低工资不包括加班工资、特殊工作环境、特殊条件下的津贴,最低工资也不包括劳动者保险、福利待遇和各种非货币的收入,最低...查看全文
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