新单位已经把档案调走原单位需要聘用合同-法律问答|晖律网

相关法律问题

问新单位已经把档案调走原单位需要聘用合同

法律分析：一、年龄不同1、聘用：聘用人员未达到法定退休年龄。2、返聘：返聘人员一般都是退休人员，已经达到了法定退休年龄。二、劳动合同不同1、聘用：聘用人员属于劳动部门管理，能与单位签订正式的...查看全文

问档案从原单位转到新单位？

律师分析：个人档案是个人就业和社会保障等方面的重要依据，在转到新单位时需要注意一些事项以保障自己的权益。首先，应当查验个人档案是否齐全，包括合同、工资单、社保记录等，并及时与原单位或人事档案管理部门联系确认。其次，个人需要保证档...查看全文

问档案调走了算离开原单位吗

答

私人单位的人事档案保留期限为一至两年，对于在职人员则随其调动一并保存。私企的人事档案没有具体的法律性质，无法解释。只有大型企业的人事档案具有法律性质。离职时最好办理好档案转移手续，否则会影响个人的工作、学习和福利待遇。人事档案在中...查看全文

问档案已经转到单位但没签合同？

答

律师分析：大学毕业生就业时，档案和报到证交到了单位，试用期辞职后，找到了新单位的，档案由用人单位转移到新单位；没有找到新单位的，由用人单位转交当地公共就业服务机构人才市场保管。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第五...查看全文

问校长不同意辞职,用新单位的调档函能调走档案吗

答

校长拒绝辞职后，如果是劳动合同工，需要提前30天通知学校，待期满后解除劳动合同，并可以通过新单位的调档函调走个人档案；如果是在编教师，除非聘用合同另有约定，同样需要提前30日书面通知事业单位，待期满后解除聘用合同，并可以通过新单位...查看全文

问校长不同意辞职,用新单位的调档函能调走档案吗

答

校长不同意离职，如果是劳动合同工，需要提前30天通知学校，合同期满后可以解除劳动合同，并且可以用新单位的调档函将档案调走；如果是在编教师，除非聘用合同有其他约定，同样需要提前30天以书面形式通知事业单位，合同期满后可以解除聘用合同...查看全文

问原来单位破产新单位找不到档案

答

一、原单位破产清算职工档案遗失怎么办可以去人事局补办档案。补办认定的内容包括： 1、招收、分配和安置材料，知识青年上山下乡登记材料。 2、学历和岗位技能(职称)材料。 3、档案工资材料;调转中形成的人事、工资介绍信和社会保险关...查看全文

问档案调走了还能在原单位上班么

答

律师分析:这种情况一般是不可以继续上班了。法律依据:《中华人民共和国档案法》第一条为了加强档案管理，规范档案收集、整理工作，有效保护和利用档案，提高档案信息化建设水平，推进国家治理体系和...查看全文

问原单位不配合调档案怎么办

答

(1)你可以现在书面通知单位解除合同(如果你还在试用期内,提前3天就可以),一个月后就可以走了,然后办理调档手续,如果单位扣住不放,你可以立即向单位所在地劳动监察大队举报。(2)如果政审很急、拖不到一个月:你现在就解除合同,承担因...查看全文

问原单位不配合调档案怎么办

答

档案管理与移交流程：档案不会丢失，管理组织会保管。若有权限，档案在原单位人事档案部；若无权限，档案在原单位所在地的人才服务中心。新单位认可接收档案，需：1.现单位开调档函；2.凭调档函去原档案所在地出示；3.缴清档案管理费用并填表...查看全文

问试用期档案需要调到用人单位吗？

答

律师分析：试用期档案不会转到单位，转档案必须是签订了劳动合同以后才可以，但档案不是必须要调到现在的单位的，有的单位也嫌管理起来麻烦不愿接受劳动者以前的档案。你只要清楚自己的档案在哪，最好是从单位离开时让它帮你开个调档函吧以前的档...查看全文

问试用期档案需要调到用人单位吗？

答

法律解析：试用期档案不会转到单位，转档案必须是签订了劳动合同以后才可以，但档案不是必须要调到现在的单位的，有的单位也嫌管理起来麻烦不愿接受劳动者以前的档案。你只要清楚自己的档案在哪，最好是从单位离开时让它帮你开个调档函吧以前的档...查看全文

问试用期档案需要调到用人单位嘛？

答

律师解答：试用期档案不会转到单位，转档案必须是签订了劳动合同以后才可以，但档案不是必须要调到现在的单位的，有的单位也嫌管理起来麻烦不愿接受劳动者以前的档案。你只要清楚自己的档案在哪，最好是从单位离开时让它帮你开个调档函吧以前的档...查看全文

问试用期档案需要调到用人单位吗？

答

问将个人档案从原单位转移到新单位

答

档案转移的主旨是确保档案转移到具有管档权限的单位，手续包括个人申请或转入地调档函，流程包括人事代理部审查、完善手续，然后移交给档案管理部办理转移手续。...查看全文

问教师服务期内调动,原单位同意放人,档案已经到接收单位,接收单位查服务期吗

答

就是我的档案现在到了接收单位了，接收单位一看我在原单位有服务期，会卡吗您好亲，有服务期只要所在单位肯放一般都会放。服务期内是可以离职的，一般有服务期的合同都约定了较高金额的违约金，支付违约金就可以了。此外如果是公务员单位在服务期...查看全文

问已经调档到单位，不想干了怎么处理档案

答

如果自己决定要离职，就要在办理离职手续的时候跟进档案转寄的问题。除了必要的沟通外，准备身份证、离职合同及相关的证明材料是首要的环节。在原单位同意调档事项后，大家就要去接收单位凭这些资料开具正规的调档函文件。2、拿到了调档函不代表事...查看全文

问新单位要提供原单位劳动合同？

答

律师分析：提供原单位的离职证明就可以了，如果公司还有什么要求就直接给原单位的办公室电话让他自己去核实。因为单位不能招用与其他单位未接触劳动合同的劳动者，可能会承担连带责任，所以只要证明自己离职就可以了。至于劳动合同和薪资这些属...查看全文

问新单位要提供原单位劳动合同

答

提供原单位的离职证明就可以了，如果公司还有什么要求就直接给原单位的办公室电话让他自己去核实。因为单位不能招用与其他单位未接触劳动合同的劳动者，可能会承担连带责任，所以只要证明自己离职就可以了。至于劳动合同和薪资这些属于原单位的商...查看全文

问新单位要提供原单位劳动合同

答

原单位必须要提供解除劳动合同的证明吗原单位必须要提供解除劳动合同的证明，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。原单位欠社保新单位能交吗是可以的...查看全文