亲亲，您好，很高兴为您服务，在编教师未满服务期不可以跨市调动。在编教师合同期未满，一般是不可以教其他地方。因为在编的中小学在职教师，从理论上来讲，可以调整到异地任教，有调动的可能性。但实际上，跨县甚至跨省市调动，和在不在编没有任何...查看全文

您好，很高兴为您解答。拥有编制身份的教师是可以实现跨市调动的。但编制教师跨市调动难度较大，主要基于以下几个条件:1、当地的教育系统同意为教师调动提供工作岗位。2、当地人事主管部门同意接收调动教师的人事关系。3、当地的编制主管部门同...查看全文

你好      教师试用期，一般是不能调动的。调动的，意味着试用期必须重来。重来的意思包括解除岗位关系，撤销原岗位编制，申请新岗位编制，编制确立后，开始计算试用...查看全文

特岗教师服务期满后可以调动。服务期满合格的特岗教师可以根据个人意愿选择回到原籍或者去其他地区工作。各级人事、教育、农业、卫生、扶贫等部门应该制定切实有效的措施，采取多种方式，充分利用本系统的就业机会，积极招聘“三支一扶”大学生进入...查看全文

法律解析： 对于用人单位调整劳动者岗位需要具体情况具体分析。1、调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的； 2、如果用人单位是生产经营需要的调岗，且调岗...查看全文

法律解析： 对于用人单位调整劳动者岗位需要具体情况具体分析。1、调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的； 2、如果用人单位是生产经营需要的调岗，且调岗...查看全文

律师分析： 对于用人单位调整劳动者岗位需要具体情况具体分析。1、调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的； 2、如果用人单位是生产经营需要的调岗，且调岗...查看全文

自动离职是指劳动者不向用人单位打招呼,随意脱离所在工作岗位和所在单位的行为。若自动离职给企业造成了损失,企业可要求职工赔偿或交付违约金。因此,教师可以自动离职,但最好应当主动辞职,以避免给企业带来不必要的麻烦和损失。...查看全文

律师解答： 对于用人单位调整劳动者岗位需要具体情况具体分析。1、调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的； 2、如果用人单位是生产经营需要的调岗，且调岗...查看全文

省内教师编制可以跨市调动。但编制教师跨市调动难度较大,主要基于以下几个条件:      1、当地的教育系统同意为教师调动提供工作岗位; &n...查看全文

3年。      1、凡是申请调动者，必须工作满3年或满服务期，个人写出书面申请，说明调动理由。近三年已调动过或夫妻一方已调动...查看全文

律师解答： 1凡是申请调动者，必须工作满3年或满服务期，个人写出书面申请，说明调动理由。近三年已调动过或夫妻一方已调动过的暂不考虑。2、凡申请调入县直学校的教师，根据县直学校编制需求和县编委批复编制数额，实行限额招考。申请调动对象...查看全文

教师编制可以进行调动，而且还有不同的调动，比如教师选调考试、教师遴选，以及对调等等，每个地方的具体情况不一样，要以当地所给出的政策为准。下面就针对教师编制可以调动吗，具体地做一些了解:  ...查看全文

传统事业编制实行审批制，聘用个人拥有事业编制，即编制到人，人对岗位。控制总量实行备案制，聘用个人没有事业编制，但岗位有编制，人到岗后占用编制，即编制到岗，岗位对人。因为编制在岗，你在岗就有编，你走了编制不走，就没编制了，所以理论上...查看全文

您好，很高兴能够解答您的问题，特岗教师在服务期内不可以对调，服务期满后可以对调。特岗期内实行“定县、定校、定岗”的三定政策，特岗教师在三年服务期内不属编制内正式教师，不能调动，服务三年期满经考核合格方能转正成为正式教师后，方可调动...查看全文

事业编服务期内不可调动，特别是在前三年内，基层事业单位人员不得调动至其他单位，即使是借调或跟班学习也不允许。在后两年内，可以有限度地进行流动。...查看全文

事业单位服务期未满可以辞职。      1、要按照相关法律规定,提前一个星期递交辞职信,然后办理辞职手续和工作交接;   ...查看全文

法律分析：拥有编制身份的教师是可以实现跨市调动的。但编制教师跨市调动难度较大，主要基于以下几个条件：1、当地的教育系统同意为教师调动提供工作岗位。2、当地人事主管部门同意接收调动教师的人事关系。3、...查看全文

法律分析：拥有编制身份的教师是可以实现跨市调动的。但编制教师跨市调动难度较大，主要基于以下几个条件：1、当地的教育系统同意为教师调动提供工作岗位。2、当地人事主管部门同意接收调动教师的人事关系。3、...查看全文

在编教师调动有相应的流程，首先要提出个人申请，所在学校以及教育部门在确保教学秩序不受到影响的前提下，经过研究同意盖章，然后由申请人提交至学校。具体来说，调动流程还是比较严格的，要按照详细的步骤进行操作，不能出现任何错误。在编教师调...查看全文