企业强制员工加班员工能否拒绝

律师回答

法律分析:
用人单位不得强制劳动者加班,有此种情形的,劳动者可以拒绝。但若是发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的,或者是生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的,用人单位安排劳动者加班的,劳动者不得拒绝。

法律依据:
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《劳动法》第四十二条_x000D_

有下列情形之一的,延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制:_x000D_

(一)发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的;_x000D_

(二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的;_x000D_

(三)法律、行政法规规定的其他情形。

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