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工伤赔偿标准根据伤残等级进行划分,包括一次性伤残补偿金和伤残津贴。一至四级伤残享受统一标准,五至十级伤残标准因地区而异。伤残等级赔偿基数是根据工伤职工的工资来确定,高于或低于平均工资的部分有不同计算方式。各级伤残补偿金和津贴的金额...查看全文
工伤保险单位缴费基数根据职工工资总额确定,个人缴费工资按规定进行调整,高于平均工资的300%按300%计算,低于平均工资的60%按60%计算。...查看全文
律师分析: 工伤保险赔偿基数是指社保机构和用人单位进行工伤赔偿计算的基数。 一般按照工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资计算。 【法律依据】: 《中华人民共和国社会保险法》 第三十八条 因工伤发生的下列...查看全文
法律分析:工伤保险赔偿基数是指社保机构和用人单位进行工伤赔偿计算的基数。 一般按照工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资计算。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第...查看全文
工伤赔偿基数是根据工伤职工在事故伤害或患职业病前12个月的平均月缴费工资确定的。如果职工因工作原因遭受事故伤害或患职业病,并经过工伤认定,他们将享受工伤保险待遇。如果劳动能力鉴定确定他们失去了劳动能力,他们将享受伤残待遇。工伤认定...查看全文
工伤赔偿的计算基数是按照统筹地区上年度职工月平均工资来确定的,费用由工伤保险基金支付。工伤赔偿金不属于夫妻共同所有,属于受伤一方的个人财产。...查看全文
工伤赔偿标准是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。...查看全文
工伤保险费的缴纳总额是由职工工资总额和单位缴费费率相乘得到的。工资总额是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。单位缴费费率由社会保险经办机构确定。对于难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业,其缴纳工伤保险费的具体方式由国...查看全文
《工伤保险条例》规定了工伤期间工资发放的标准和原则。对于轻微工伤,医疗费用可报销,伙食费可按企业标准的70%补偿。对于需要暂停工作的工伤,停工留薪期内工资待遇不变,按月发放,通常为前12个月的平均工资。严重伤情或特殊情况可适当延长...查看全文
福利待遇包括基本月薪—— 是对员工基本价值、工作表现及贡献的认同。综合补贴 —— 对员工生活方面基本需要的现金支持。年终奖金 —— 农历新年之前发放,使员工过一个富足的新年。销售奖金 —— 市场人员在完成销售任务后的奖励。奖励计划...查看全文
工伤职工的伤残待遇标准根据伤残程度分为一至十级,包括一次性伤残补助金和按月支付的伤残津贴。五至十级伤残的待遇标准较低,七至十级伤残的一次性补助金相对较少。工亡待遇包括丧葬补助金、一次性工亡补助金和供养亲属抚恤金。对于因工外出期间发...查看全文
法律分析:经工伤认定为工伤的,享受以下工伤保险待遇:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付;在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;其他。...查看全文
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,享受工伤保险基金支付的一次性伤残补助金和月度伤残津贴,标准根据伤残等级和本人工资确定。退休后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。职工个人和用人单位需以伤残津贴为基数缴纳基本医疗保险费。...查看全文
工伤赔偿项目有: (一)医疗费。 (二)住院伙食补助费。 (三)外地就医交通费、食宿费。 (四)康复治疗费。 (五)辅助器具费。 (六)停工留薪期工资。 (七)生活护理费。 (八)一次性伤残补助金。 (九)伤残津贴。 (十)一次性...查看全文
计时工资的劳动者加班工资基数的确定方式:按照劳动合同约定的工资标准、集体合同约定的加班工资基数或者劳动者正常劳动应得的工资确定。日加班工资计算基数按照月工资除以21.75天进行折算。计件工资的劳动者完成任务后延长工作时间,应按不低...查看全文
根据《工伤保险条例》,职工因工伤或职业病需要停工留薪接受医疗,单位应按月支付原工资福利待遇,停工留薪期一般不超过12个月,严重伤情或特殊情况可适当延长但不超过12个月。...查看全文
工伤保险条例确定了因工死亡的赔偿标准,包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为6个月的职工月平均工资,供养亲属抚恤金按一定比例发放给无劳动能力的亲属,一次性工亡补助金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20...查看全文
工伤赔偿标准是指工伤职工和工亡职工亲属应享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险的职工发生工伤时,用人单位应按照相关规定支付费用。赔偿项目包括医疗费、伙食补助费、生活护理费、工资、交通食宿费、辅助器具费、伤残补助金等。江门工伤赔偿按照...查看全文
法律分析: 工伤待遇赔偿包括:工伤医疗待遇、工伤津贴待遇、伤残待遇、职业康复待遇、因工死亡待遇等。如果因工伤致残的,依据残疾等级领取一次性伤残补助金。如一级伤残从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为27个月的本人工资。工伤待遇具体包...查看全文
律师分析: 工伤待遇赔偿标准是根据《工伤保险条例》制定的,具体内容包括医疗费、伤残津贴、丧葬费、供养亲属抚恤金等。其中,医疗费是指因工作受伤或者患职业病所需的医疗费用;伤残津贴是指因工作受伤或者患职业病,造成伤残的劳动者按照伤残程...查看全文
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