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住房公积金是单位为员工缴纳的法定义务,不是可自行决定缴纳的福利。无论单位性质、家庭收入和是否拥有住房,用人单位和职工都必须按国家规定缴纳住房公积金。住房公积金与“五险”一样具有强制的法律约束力。如果劳动者的公积金权益受到侵害,应向...查看全文
律师解答: 住房公积金,是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工,对等缴存的长期住房储蓄。 【法律依据】: 《住房公积金管理条例》 ...查看全文
法律分析:企业必须为员工缴纳住房公积金。企业应当及时到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记,自用工之日起30日内依法缴纳公积金费用。企业不办理住房公积金缴存登记的,由住房公积金管理中心部门责令限期改正。...查看全文
律师分析: 住房公积金,是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工,对等缴存的长期住房储蓄。 【法律依据】: 《住房公积金管理条例》 ...查看全文
住房公积金必须由单位缴纳,个人无法自己缴纳。根据《住房公积金管理条例》,只有与单位建立劳动关系的职工才能享受住房公积金,个人无法办理。职工在离职后也不能自己缴纳,但可以通过找挂靠单位来实现个人缴纳,承担全部费用。住房公积金是由单位...查看全文
企业需要个员工购买五险一金,现在子国家的大力监督下,企业大多数购买了社保也就是五险,那么用人单位必须缴纳公积金吗? 用人单位必须缴纳公积金吗 其实住房公积金并不是那样可缴可不缴的,按照法律的规定必须要给员工缴纳。相关的法律的依据...查看全文
住房公积金是单位为员工缴纳的法定义务,不是可选择性的福利。无论单位性质、家庭收入、是否有住房,用人单位和职工都必须按规定缴纳住房公积金。不缴存或少缴都违法。住房公积金与五险一样具有强制性,违法时应向公积金管理中心投诉,而不是劳动仲...查看全文
法律解析: 用人单位需要给员工买公积金。用人单位应当及时到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记,自用工之日起30日内依法缴纳公积金费用。用人单位不办理住房公积金缴存登记的,将由住房公积金管理中心部门责令限期改正。 【法律依据...查看全文
律师解答: 用人单位需要给员工买公积金。用人单位应当及时到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记,自用工之日起30日内依法缴纳公积金费用。用人单位不办理住房公积金缴存登记的,将由住房公积金管理中心部门责令限期改正。 【法律依据...查看全文
单位必须为员工缴纳住房公积金。单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的,由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理的,处1万元以上5万元以下的罚款。 法律依据: 《住房公积金管理条例》 第三十...查看全文
用人单位是否必须缴纳公积金? 小林在一家化工企业上班,此前单位为他缴纳养老、医疗、失业和公积金,可从今年开始单位只帮他缴纳前面的三金,公积金莫名其妙给他断了。他咨询单位人事,得到的回复是单位可以不为他缴纳住房公积金,这项福利并非...查看全文
企业必须为员工缴纳住房公积金。住房公积金管理条例中就有规定,单位应当为职工缴纳住房公积金,这是具有强制性的。这里的单位是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业...查看全文
单位必须为员工缴纳住房公积金,逾期不缴或者少缴会被责令限期缴存。根据《住房公积金管理条例》,单位录用职工后30日内需办理缴存登记和职工住房公积金账户设立或转移手续。劳动关系终止后30日内,单位需办理变更登记和职工住房公积金账户转移...查看全文
按照国家规定,单位为员工购买社会保险是强制性的,员工入职30天之内要给员工缴纳社会保险,如果不缴纳的,员工可以到当地的劳动监察部门进行投诉,单位要进行补缴。《住房公积金管理条例》这样定义住房公积金:国家机关...查看全文
法律分析:企业一定要为员工购买住房公积金。企业在录用员工之日起的三十日内,就需要为其办理住房公积金账户的设立手续,并按月为员工缴存公积金,否则会被住房公积金管理中心责令限期办理。法律依据:《《住房公积金管理...查看全文
云南省实施〈工伤保险条例〉办法(草案)的主旨是要求云南省的用人单位必须为全体职工缴纳工伤保险费,并规定了工伤的认定标准和待遇。职工个人无需缴费,如果单位未缴纳工伤保险费,职工可申请先行垫付相关费用,由社保经办机构追缴。工伤的范围包...查看全文
根据相关法律规定,公司必须为员工缴纳社保,即使员工本人不愿意缴纳。用人单位应在员工入职后的30天内向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。如果未办理登记,社会保险经办机构将核定员工应缴纳的社会保险费用。这项义务是公司的法定责任。...查看全文
国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体应为在职职工缴存住房公积金。关于住房公积金,虽然也要求单位缴纳,但没有社保严格,员工投诉也只能给住房公积金机构投诉,力度...查看全文
律师解答: 国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体应为在职职工缴存住房公积金。关于住房公积金,虽然也要求单位缴纳,但没有社保严格,员工投诉也只能给住房公积金机...查看全文
生产经营单位必须依法参加工伤保险,用人单位和职工共同缴纳基本医疗保险费,个体工商户和非全日制从业人员可参加职工基本医疗保险,个人缴纳相关费用。...查看全文
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