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法律分析:在下列情况下解除合同劳动者可以得到补偿金:由用人单位提议并经双方协商一致解除的;劳动者依法单方面解除劳动合同的;用人单位无过错性辞退劳动者的;以及依法实行经济性裁员的等。法律依据:《《中华人民共和...查看全文
以下情况解除合同能得到补偿金:用人单位动议协商解除劳动合同的、无过失性解除劳动合同的、经济性裁员解除劳动合同的、期限届满解除劳动合同的,以上情形解聘合同要理赔。 解除劳动合同的哪些情况可以得到赔偿 解除劳动合同可以得到赔偿的情形包...查看全文
法律分析:解除劳动合同属于以下情形的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:由用人单位提出的协商解除劳动合同;用人单位存在《劳动合同法》三十八条情形之一,劳动者单方面解除劳动合同;用人单位非过失性辞退;经济性裁员;劳动合同期满...查看全文
法律分析:解除劳动合同可以得到赔偿的情形包括:_x000D_ 1、劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,用人单位可以获得赔偿;_x000D_ 2、用人单位未依照...查看全文
解除劳动合同后可以获得赔偿的情况有两种:1、若劳动者违反法律规定解除劳动合同,或违反合同中关于保密和竞业限制的约定,给用人单位带来损失,用人单位有权获得赔偿;2、若用人单位未按照法律规定向劳动者支付经济补偿,劳动者有权获得赔偿。...查看全文
下列情况解除合同能得到补偿金:1.由于单位过错劳动者提出解除劳动合同的。2.用人单位与劳动者协商一致,解除劳动合同的。3.劳动者因工伤不能继续工作的。4.订立合同的条件发生变化不能继...查看全文
以下情况下可获补偿金:劳动者因用人单位原因被迫离职的、用人单位提出动议协商解除劳动合同的、非过失性解除劳动合同的、经济性裁员的、劳动合同因期限届满而终止的、劳动合同因用人单位主体资格丧失而终止的,均可获得经济补偿金。一...查看全文
法律分析:解除劳动合同者些情况下可得补偿呢:_x000D_ 1、用人单位提出解除劳动合同,且劳动者同意的;_x000D_ 2、劳动者因为用人单位的违法行为而辞职的;_x000D_ 3、用人单位违法解除劳动合同的;_x000...查看全文
法律解析: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;等等。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动...查看全文
法律分析:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;等等。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》...查看全文
律师分析: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;等等。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动...查看全文
解除劳动合同可以要求补偿金的情况包括:用人单位提出解除、劳动者患病或负伤、劳动者不能胜任工作、合同依据客观情况变化、企业重整或困难、转产或技术革新、劳动合同期满等。经济补偿金最多计算到十二年,以劳动者应发工资为基数计算。基本工资和...查看全文
《中华人民共和国民法典》规定了可以撤销合同的情形,包括欺诈、重大误解和明显不公平。根据该法规,基于重大误解实施的民事法律行为可以被撤销。受欺诈方可以请求法院或仲裁机构撤销因欺诈而实施的民事法律行为。受胁迫方也有权请求法院或仲裁机构...查看全文
解除劳动合同可以得到赔偿的情形包括:1、劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,用人单位可以获得赔偿;2、用人单位未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的,劳动者可以获得赔偿...查看全文
医患双方可协商解决医疗事故赔偿争议,如协商不成可向卫生行政部门调解或向法院起诉。医疗事故赔偿包括医疗费、误工费、住院伙食补助费、陪护费、残疾生活补助费、残疾用具费、丧葬费等。...查看全文
有下列情形之一的,当事人可以解除合同:1、因不可抗力无法达到合同目的;2、履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表示不履行主要债务;3、当事人一方延迟履行主要债务,经催告后未在合理期...查看全文
法律解析: 1、合同的法定解除: 因不可抗力致使不能实现合同目的。不可抗力致使合同目的不能实现,该合同失去意义,应归于消灭。在此情况下,我国合同法允许当事人通过行使解除权的方式消灭合同关系。 在履行期限届满之前,当事人一方明确表示...查看全文
律师分析: 1、合同的法定解除: 因不可抗力致使不能实现合同目的。不可抗力致使合同目的不能实现,该合同失去意义,应归于消灭。在此情况下,我国合同法允许当事人通过行使解除权的方式消灭合同关系。 在履行期限届满之前,当事人一方明确表示...查看全文
1、因不可抗力致使不能实现合同目的;2、在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;3、当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;4、当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现...查看全文
法律解析: 1、合同的法定解除: 因不可抗力致使不能实现合同目的。不可抗力致使合同目的不能实现,该合同失去意义,应归于消灭。在此情况下,我国合同法允许当事人通过行使解除权的方式消灭合同关系。 在履行期限届满之前,当事人一方明确表示...查看全文
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