解除劳动协议满一年不满两年如何经济赔偿？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问解除劳动合同满一年不满两年如何经济赔偿？

答

律师分析：劳动者工作满一年支付本人一个月工资的经济补偿。六个月以上不满一年的,按一年计算。不满六个月的按半个月工资标准支付经济补偿。解除劳动合同满一年不满两年,如果劳动者无过错,用人单位需要向劳动者支付经济补偿。【法律依据】...查看全文

问解除劳动合同满一年不满两年如何经济赔偿

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法律解析：劳动者工作满一年支付本人一个月工资的经济补偿。六个月以上不满一年的,按一年计算。不满六个月的按半个月工资标准支付经济补偿。解除劳动合同满一年不满两年,如果劳动者无过错,用人单位需要向劳动者支付经济补偿。【法律依据】...查看全文

问解除劳动合同满一年不满两年如何经济赔偿

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劳动者工作满一年支付本人一个月工资的经济补偿。六个月以上不满一年的,按一年计算。不满六个月的按半个月工资标准支付经济补偿。解除劳动合同满一年不满两年,如果劳动者无过错,用人单位需要向劳动者支付经济补偿。...查看全文

问解除劳动合同满一年不满两年如何经济赔偿

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问解除劳动合同满一年不满两年如何经济赔偿

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法律分析:劳动者工作满一年支付本人一个月工资的经济补偿。六个月以上不满一年的,按一年计算。不满六个月的按半个月工资标准支付经济补偿。解除劳动合同满一年不满两年,如果劳动者无过错,用人单位需要向劳动者支付经济补偿。...查看全文

问满一年劳动协议解除赔偿？

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法律解析：解除劳动合同满一年不满两年的经济赔偿根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条相关规定，劳动者工作满一年支付本人一个月工资的经济补偿。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的按半个月工资标准支付经济补偿。解除劳动...查看全文

问满一年劳动协议解除赔偿？

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律师解答：解除劳动合同满一年不满两年的经济赔偿根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条相关规定，劳动者工作满一年支付本人一个月工资的经济补偿。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的按半个月工资标准支付经济补偿。解除劳动...查看全文

问劳动合同满一年不满两年的经济赔偿问题

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劳动者工作满一年支付一个月工资的经济补偿，不满一年按一年计算，不满六个月按半个月工资支付。解除劳动合同满一年不满两年，用人单位需向劳动者支付经济补偿，前提是劳动者无过错。...查看全文

问解除劳动合同满一年不满两年怎么赔偿

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法律分析：解除劳动合同满一年不满两年的经济赔偿：_x000D_ 劳动者工作满一年支付本人一个月工资的经济补偿。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的按半个月工资标准支付经济补偿。解除劳动合同满一年不满两年，如果劳动...查看全文

问解除劳务协议满一年不到两年的赔偿金？

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法律解析： (一)用人单位无过错，劳动者按照《劳动合同法》第三十七条规定，试用期内只需要提前三天通知用人单位，转正后提前三十天书面通知用人单位即可办理离职手续，无补偿。（二)用人单位存在《劳动合同法》三十八条的情况，劳动者可以立即...查看全文

问解除劳务协议满一年不到两年的赔偿金？

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律师解答： (一)用人单位无过错，劳动者按照《劳动合同法》第三十七条规定，试用期内只需要提前三天通知用人单位，转正后提前三十天书面通知用人单位即可办理离职手续，无补偿。（二)用人单位存在《劳动合同法》三十八条的情况，劳动者可以立即...查看全文

问解除劳务协议满一年不到两年的赔偿金？

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问解除劳动合同时，满一年不满两年怎么赔偿?

答

解除劳动合同时，根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动者可获得经济补偿。补偿标准为每满一年补偿一个月工资，六个月以上不满一年按一年计算，不满六个月补偿半个月工资。...查看全文

问劳动法不满一年如何赔偿

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根据《劳动合同法》，劳动者工作满一年支付一个月工资的经济补偿；六个月以上不满一年按一年计算；不满六个月按半个月工资支付经济补偿。解除劳动合同满一年不满两年，无过错的劳动者有权获得经济补偿。...查看全文

问解除劳动合同不满一年经济补偿金怎么算

答

法律分析： 1、经劳动当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应当根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给劳动者相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月，工作时间不满一年的按一年的标准发放补偿金。2、因用人单位...查看全文

问解除劳动合同不满一年经济补偿金怎么算

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法律分析：1、经劳动当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应当根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给劳动者相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月，工作时间不满一年的按一年的标准发放补偿金。2、因用...查看全文

问解除劳动合同不满一年经济补偿金怎么算

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问满一年劳动合同解除赔偿

答

解除劳动合同满一年不满两年的经济赔偿根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条相关规定，劳动者工作满一年支付本人一个月工资的经济补偿。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的按半个月工资标准支付经济补偿。解除劳动合同满一年不...查看全文

问满一年劳动合同解除赔偿？

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律师分析：解除劳动合同满一年不满两年的经济赔偿根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条相关规定，劳动者工作满一年支付本人一个月工资的经济补偿。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的按半个月工资标准支付经济补偿。解除劳动...查看全文

问协议不满一年违约如何赔偿？

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律师解答：用人单位除按《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外，其它情况根据解除的原因不同，赔偿的方式是不一样的。 1、如果双方协商一致解除合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月...查看全文