我国法律明确规定了工伤的认定标准，包括工作时间和工作场所内的事故伤害、预备性或收尾性工作中的事故伤害、履行工作职责时的意外伤害、职业病、工作外出期间的伤害、上下班途中的交通事故伤害等情况。同时，突发疾病死亡、参与维护国家利益的活动...查看全文

上下班途中交通事故或公共交通事故导致的伤害可认定为工伤。工伤是指生产劳动过程中由外部因素直接引起的突发性意外损伤，如职业性事故伤亡及急性化学物中毒。...查看全文

上下班途中的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害可被认定为工伤，工伤指的是生产劳动过程中由外部因素引起的突发性意外损伤，包括职业性事故和急性化学物中毒。...查看全文

《工伤保险条例》中关于“上下班途中”的定义需要根据时间和路线因素进行合理解释。时间因素应考虑合理的上下班时间范围，结合交通状况、天气情况和行使安全等因素。路线因素则指的是合理的上下班路线，可以是地面、地下或高空路线，只要符合行使便...查看全文

律师分析： 一、在恰当的时间(包括加班及出差时间)，在工作场所与居住地点(包括公司的单位宿舍、租住的地方及住所地)之间合理的线路所放生的事故。二、该职工在恰当的时间，从配偶、父母、子女的居住地往来于工作地之间合理线路的途中。三、在...查看全文

一、在恰当的时间(包括加班及出差时间)，在工作场所与居住地点(包括公司的单位宿舍、租住的地方及住所地)之间合理的线路所放生的事故。二、该职工在恰当的时间，从配偶、父母、子女的居住地往来于工作地之间合理线路的途中。三、在恰当时间、路...查看全文

法律分析：职工上下班途中遇到交通事故的可认定为工伤，但须同时具备以下条件：第一，必须是在上下班的规定时间发生的交通事故;第二，必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故;第三，必须是本人没有责任或者不是主要责任;第四，必须是因机动车...查看全文

职工上下班途中发生的事故只有两种情况可以认定为工伤：一是受到非本人主要责任的交通事故或特定交通工具事故伤害，二是参与维护国家利益、公共利益活动时受伤。自己摔伤不在其中，不可认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条列举了七种情况可认定为...查看全文

上下班途中包括合理路线的往返工作地与住所、配偶、父母、子女居住地的活动。非本人主要责任的交通事故和城市轨道交通、客运轮渡和火车事故也属于上下班途中的范围。交通事故指车辆在道路上因过错或意外导致的人身伤亡或财产损失。车辆包括机动车和...查看全文

工伤事故处理的程序：1、进行工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起３０日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请；用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工及其直系亲属、工会组织可以于1年内提出申...查看全文

上下班途中遭遇非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害可认定为工伤，工伤指生产劳动过程中由外部因素直接作用引起的突发性意外损伤，包括职业性事故导致的伤亡及急性化学物中毒。...查看全文

《劳动法》规定了上下班途中受伤的处理方式，包括通知用人单位并由其申请工伤认定。根据最高法院的司法解释，交通事故属于工伤范畴，但需满足合理时间和路线的条件。工伤认定的法律规定还包括故意犯罪的认定、劳动关系的申请和中止、单位的工伤保险...查看全文

法律分析： 上下班途中的理解包括时间因素和路线因素两种。第一，是时间因素，“上下班途中”应该是在一个合理的时间范围内，根据职工上下班路程的远近，使用交通工具的不同，综合考虑上下班时间范畴。；第二、是路线因素，这里所说的路线应该是上...查看全文

法律分析:下班途中脑中风不属于工伤。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤:在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；其...查看全文

上班途中受伤可认定为工伤，条件包括合理路线和有关机关出具的法律文书或法院裁决。可涵盖职工驾车或乘车事故，以及其他机动车事故。依据《人力资源社会保障部关于执行若干问题的意见（二）》第六条、《条例》第十四条第（六）项和《劳动和社会保障...查看全文

上下班途中发生交通事故可认定为工伤，根据《工伤保险条例》第三章的规定，符合一定情形的应被视为工伤，包括工作时间内因工作原因受伤、在工作场所从事与工作相关的准备或结束工作时受伤、履行工作职责时受到暴力伤害、患职业病、工作期间外因工作...查看全文

法律分析:上下班途中发生工伤事故，先将劳动者送往医疗机构治疗；用人单位应当自事故伤害发生之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；经治疗申请相对稳定后向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定；携带工伤认定决定书...查看全文

律师分析： 上班途中摔伤不算工伤，用人单位不承担赔偿责任。按工伤保险条例规定，上班途中受伤，只有两种情形可以认定为工伤或视同工伤，即：遭受”非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的“，以及”在抢险救灾等维...查看全文

工伤赔偿项目包括丧葬补助金（6个月职工平均工资）、供养亲属抚恤金（按职工工资比例发放）和一次性工亡补助金（上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍）。下班途中出车祸属于工伤，根据法律规定，受到非本人主要责任的交通事故或其他伤害，...查看全文

法律分析：上班途中被台风刮倒不属于工伤，按照国际劳工组织和我国法律法规规定的定义，工伤是指职工因为工作原因遭受事故伤害或者职业病危害。这个算是不可抗力导致的自身摔倒，不属于工伤。法律依据：《工伤保险...查看全文