一个月工作时间应为多少天-法律问答|晖律网

相关法律问题

问一个月工作时间应为多少天

一个月的工作时间应该是20.83天。根据年份计算，一年有365天，减去休息日104天和法定节假日11天，剩下的工作日为250天。再根据四个季度计算，每个季度的工作日为62.5天。最后根据每个月计算，每个月的工作日为20.83天。...查看全文

问一个月应该工作多少天？

答

应该是21.75天。每日工作不得超过8小时，每周必须安排劳动者休息一天，而且每周不能超过44小时的工时制度。用人单位延长员工时间的，那么要提高工资报酬。月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天。工作时间超过一个...查看全文

问一个月多少小时工作时间

答

国家规定的标准的一个月工时是176小时。法律规定工作时间为一周44个小时，一个月176个小时。超过这个标准就是加班小时，企业要给劳动者加班费补贴。《劳动法》第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十一条：用人单位由于...查看全文

问劳动法规定一个月工作时间为多少小时

答

劳动法规定工时限制与加班报酬我国劳动法规定每月工时不超过176小时，每日工时不超过8小时，每周工时不超过44小时。延长工时需满足紧急生产任务、与工会与劳动者协商，并符合法定限制。延长工时的报酬标准也有规定，平日加班应支付150%...查看全文

问一个月工作日是多少天

答

法律分析：工作日也称劳动日，是指在一昼夜内职工进行工作时间的长度，按照国家规定一个月的工作日是20.83天。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时...查看全文

问一个月工作多少小时

答

法律分析：国家劳动法规定一周最长工作时间是40小时。实行综合计算工时工作制，即分别以周、月、季、年等为周期，综合计算工作时间，但其平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同。月平均工作时间＝20.83天×8...查看全文

问一个月规定工作时间是多少小时

答

劳动法规定一个月工作多少小时平均每周工作时间不超过四十四小时。对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据《劳动法》第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超...查看全文

问一个月规定工作时间是多少小时

答

问一个月正常工作时间是多少小时

答

法律分析：国家规定的标准的一个月工时是176小时。劳动法规定：一周40个小时，一个月176个小时。超过这个标准就是加班小时。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十一条用人单位...查看全文

问一个月法定工作日多少天

答

法律分析：按照国家规定一个月的工作日是21.75天。一年的法定工作日为:365天/年-104天/年法定工休日-10天/年法定节假日=251天;每一个月法定工作日为:251天/年法定工作日÷12个月=20.92天法律依据：《中华人...查看全文

问劳动法一个月工作多少天

答

根据劳动法的规定,一个月平均要上26天班,每周至少休息1日,总体工作时间不得超过44小时,每日工作时间不得超过8小时,同时节日期间用人单位应当依法安排劳动者休假。 ...查看全文

问一个月工作多少天交社保？

答

律师分析：只要你是单位的正式员工，单位就需要给你缴纳社保，和1个月上几天班没有关系的。一般来说，如果你是新入职的正式员工，单位需要在30日内给你办理社保，办完后会给你社保卡。职工拿到社保卡后需要激活才能使用，社保卡内有专门用于社...查看全文

问正常一个月工作多少小时为标准

答

国家规定的标准的一个月工时是176个小时，因为我国《劳动法》规定，劳动者每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十四小时，企业应当保证劳动者每周至少休息一日，按照每月四周计算得出标准的一个月工时是一百七十六个小时。 ...查看全文

问一个月工作时间不能超过多少小时

答

国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。...查看全文

问一个月工作时间不能超过多少小时

答

法定工作时间每月不超过一百七十六个小时,每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时。另外，法定节假日也规定需要休息。用人单位也应适当保证所有劳动者每周休息一日。另外，有特殊原因需要延长工作时间的，只有在确保劳...查看全文

问国家规定工作时间一个月多少小时

答

律师分析:国家规定的标准的一个月工时是176小时。劳动法规定：一周40个小时，一个月176个小时。超过这个标准就是加班小时。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十八条用人单位应当...查看全文

问月法定工作天数为多少天

答

法律分析：一、月法定工作天数为多少天根据《全国年节及纪念日放假办法》的规定，全体公民的节日假期由原来的10天增设为11天。据此，职工全年月平均制度工作天数和工资折算办法分别调整如下：第一、制度工作时间的计算...查看全文

问劳动合同一个月工作多少天？

答

律师分析：按照法律的规定，劳动法的计算薪资的时间，平均每个月工作时间是21.75天。每月的工作日为21.75天的计算如下: 方法一、制度工作日的计算扣除了国家的法定节假日，具体计算方法为: 年工作日:365天-104天（为一年5...查看全文

问劳动合同一个月工作多少天

答

法律分析:按照法律的规定，劳动法的计算薪资的时间，平均每个月工作时间是21.75天。每月的工作日为21.75天的计算如下:方法一、制度工作日的计算扣除了国家的法定节假日，具体计算方法为:年工作日:365天-...查看全文

问一个月法定工作日是多少天

答

律师分析:月工作日：250天÷12月＝20.83天/月。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十一条法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。...查看全文